LogoFresh Jobs Ahead
Ford Motor Company
Ford Motor Company
Sponsor Visa H1BKonsultasiLogistikPemasaran
Ford Motor Company adalah produsen otomotif yang berbasis di Amerika Serikat dengan sejarah yang dimulai sejak 1903. Selain mengembangkan dan memproduksi kendaraan, perusahaan ini memperluas fokusnya pada layanan mobilitas, pengalaman digital, dan perangkat lunak. Kegiatan Ford juga mencakup upaya keberlanjutan serta target lingkungan, yang mencerminkan pendekatan yang menghubungkan transportasi, inovasi, dampak terhadap masyarakat, dan praktik bisnis yang bertanggung jawab.
LinkedIn
Lowongan Perusahaan

Insinyur Pengembangan Produk, Sistem Penyegelan Dinamis – Ford Hibrida

Mengembangkan dan meluncurkan sistem penyegelan dinamis untuk kendaraan Ford dalam peran teknik hibrida. Mengoordinasikan tinjauan pemasok, validasi, peluncuran produksi, sasaran biaya, dan peningkatan kualitas.

USAmerika SerikatMIMichigan
$86.600 – $166.200 / tahun
HibridaPenuh waktuMenengahSeniorBahasa Wajib: InggrisInsinyur

Deskripsi

  • Merancang dan merilis sistem penyegelan dinamis yang memenuhi sasaran biaya, kualitas, berat, dan pengiriman.
  • Menggunakan DFMEA, DFM, DVP&R, CAE/FEA, SCCAF, SC/CC, 8D, analisis akar masalah, pengembangan produk, dan metode pengujian.
  • Menganalisis celah seal dan upaya penutupan pintu, serta melakukan pengujian kebisingan angin, masuknya debu, dan pengelolaan air.
  • Membuat dokumen ESOW dan konsep teknik sambil mendukung kegiatan pengadaan.
  • Menyelidiki dan menyelesaikan masalah yang melibatkan komponen antarmuka.
  • Memimpin tinjauan desain pemasok penyegelan dan memastikan spesifikasi sistem ditetapkan serta tercapai.
  • Memimpin pengembangan FMA dan memelihara dokumentasi teknik, termasuk DFMEA dan SCCAF.
  • Menyetujui gambar eCAD dengan persyaratan pengujian GD&T dan DVP&R.
  • Memelihara peta jalan tervalidasi untuk AVBOM, sasaran biaya, dan kesenjangan desain yang teridentifikasi.
  • Merilis komponen melalui AVBOM, Change Control, dan WERS sepanjang siklus hidup produk.
  • Menyelesaikan tonggak DPA, P-Release, FDJ/FEC/PEC, dan acara build sesuai jadwal.
  • Mengaudit dan merevisi BOM pembuatan prototipe, lalu memeliharanya setelah Job 1.
  • Mendukung penyelesaian masalah produksi, pekerjaan pengurangan biaya, dan inisiatif peningkatan kualitas.
  • Bermitra dengan tim lintas fungsi Ford dan pemasok untuk mencapai tonggak program serta sasaran biaya.
  • Memberikan dukungan peluncuran dan melakukan perjalanan dinas bila diperlukan.

Persyaratan

  • Gelar sarjana di bidang teknik mesin, aplikasi, desain, atau pengalaman yang setara.
  • Pengalaman setidaknya 3–5 tahun dengan elastomer seperti karet dan plastik, spesifikasi dan pemilihan material, sistem penyegelan cuaca, integrasi kendaraan, serta proses variasi build.
  • Pengalaman tingkat lanjut dalam desain dan analisis produk yang mencakup energi penyegelan, manufaktur weather-seal, ekstrusi, dan pencetakan injeksi.
  • Pengetahuan kerja tentang karakteristik signifikan dan kritis (SC/CC) untuk persyaratan dynamic-seal serta proses manufaktur.
  • Kemampuan pemecahan masalah dan analisis akar masalah yang kuat.
  • Kemahiran menggunakan Excel, Word, PowerPoint, alat internet, CATIA v6/3DX, dan Teamcenter.
  • Kemampuan komunikasi dan organisasi yang sangat baik.
  • Pendekatan proaktif dengan pertimbangan yang tepat untuk mengeskalasi masalah yang mulai muncul.
  • Bersedia memberikan dukungan peluncuran dan melakukan perjalanan sesuai kebutuhan.
  • Mampu bekerja secara mandiri dalam lingkungan pengembangan produk yang kompleks.
  • Mampu mengelola kegiatan harian basis pemasok.
  • Mampu berkolaborasi dengan Manajemen Program, Estimasi Biaya, Teknik, Material, Manufaktur, Kualitas, dan Pengadaan Ford.
  • Mampu bekerja secara efektif dalam tenggat waktu yang padat.
  • Pengalaman teknik manufaktur di industri weather-sealing lebih disukai.
  • Harus memiliki wewenang hukum untuk bekerja di Amerika Serikat; sponsor visa tidak tersedia.
  • tunjangan

Tunjangan

  • Perlindungan medis, gigi, penglihatan, dan obat resep dimulai segera.
  • Tersedia hari fleksibel untuk perawatan keluarga.
  • Cuti orang tua berbayar disediakan.
  • Tersedia program penyesuaian kembali bagi orang tua baru.
  • Tersedia subsidi penitipan anak cadangan.
  • Dukungan pembentukan keluarga mencakup penggantian biaya adopsi dan surrogasi.
  • Perawatan kesuburan ditanggung.
  • Karyawan dan anggota keluarga dapat mengakses program diskon kendaraan.
  • Tersedia pilihan sewa kendaraan untuk manajemen.
  • Bantuan biaya pendidikan disediakan.
  • Kelompok sumber daya karyawan yang aktif mendukung karyawan.
  • Cuti berbayar tersedia untuk kegiatan pelayanan masyarakat individu dan tim.
  • Hari libur berbayar mencakup jadwal tambahan selama minggu antara Natal dan Hari Tahun Baru.
  • Cuti berbayar disediakan.
  • Karyawan dapat membeli waktu liburan tambahan.