Duke Energy Corporation adalah perusahaan energi besar di Amerika Serikat yang mengoperasikan perusahaan utilitas listrik untuk melayani 8,4 juta pelanggan dan mengelola total kapasitas energi sebesar 54.800 megawatt. Bisnisnya juga mencakup distribusi gas alam untuk 1,7 juta pelanggan. Perusahaan ini berinvestasi dalam modernisasi jaringan listrik dan portofolio energi bersih yang lebih luas, mencakup energi terbarukan, penyimpanan energi, dan tenaga nuklir, serta menargetkan emisi metana bersih nol dari bisnis gas alamnya pada 2030 dan emisi karbon bersih nol dari pembangkitan listrik pada 2050.
Insinyur Desain Kelistrikan Senior – Pembangkit Nuklir Robinson (Hibrida)
Memimpin pekerjaan desain kelistrikan untuk Robinson Nuclear Station milik Duke Energy, mencakup sistem daya dan proteksi. Mengembangkan perubahan desain, analisis teknis, dan persyaratan pelaksanaan untuk proyek pembangkit nuklir.
Deskripsi
- Menetapkan ruang lingkup, dasar teknis, persyaratan pemasangan, dan kriteria pengujian untuk perubahan desain yang memengaruhi sistem daya AC/DC, motor besar, transformator, switchgear, pusat kendali motor, relai proteksi, regulator tegangan, pemutus sirkuit, dan peralatan terkait.
- Menerapkan pertimbangan teknik dan pengetahuan teknis untuk menyelidiki serta menyelesaikan masalah yang semakin kompleks.
- Membantu tim merencanakan, mengatur, memperkirakan, menjadwalkan, dan melacak pekerjaan teknik.
- Menyusun laporan teknis, korespondensi, dokumentasi desain, perhitungan, dan sketsa.
- Melakukan analisis teknik dan studi teknis terkait.
- Menyelesaikan proyek dengan pengawasan terbatas sambil mengambil tanggung jawab yang lebih besar atas jadwal dan antarmuka proyek.
- Merancang, mengoperasikan, dan memelihara sistem yang perubahannya berdampak sedang pada sistem pembangkit yang ada.
- Mengoordinasikan kegiatan yang ditugaskan dan menjaga agar catatan serta berkas proyek tetap akurat dan terkini.
- Memajukan tujuan perusahaan sambil mewakili Duke Energy secara profesional dan konstruktif.
Persyaratan
- Memenuhi kualifikasi ANSI minimum yang ditetapkan dalam Nuclear Operating Fleet Administrative Procedure AD-LS-ALL-0011 dan Regulatory Guide 1.8 Personnel Qualifications.
- Untuk Electrical Design Engineer III: pengalaman minimal satu tahun di pembangkit listrik tenaga nuklir.
- Untuk Electrical Design Engineer III: gelar Bachelor of Science di bidang Teknik dari program yang terakreditasi ABET.
- Untuk Electrical Design Engineer III: pengalaman teknik minimal empat tahun.
- Untuk Senior Electrical Design Engineer: pengalaman minimal satu tahun di pembangkit listrik tenaga nuklir.
- Untuk Senior Electrical Design Engineer: gelar Bachelor of Science di bidang Teknik dari program yang terakreditasi ABET atau registrasi negara bagian sebagai Professional Engineer.
- Untuk Senior Electrical Design Engineer: pengalaman teknik minimal enam tahun, atau lima tahun dengan registrasi negara bagian sebagai Professional Engineer.
- Gelar magister di bidang teknik dapat menggantikan gelar sarjana.
- Memenuhi syarat untuk akses tanpa pendamping ke lokasi nuklir dan izin keamanan.
- Memiliki wewenang hukum untuk bekerja di Amerika Serikat tanpa sponsor imigrasi berbasis pekerjaan saat ini maupun di masa mendatang.
- Pengetahuan kerja tentang ETAP diutamakan.
- Pengalaman di industri utilitas atau nuklir serta pemahaman tentang proses desain nuklir standar diutamakan.
- Kemampuan yang diutamakan mencakup riset teknik, penilaian masalah desain, analisis alternatif, penyusunan rekomendasi, manajemen proyek, serta pekerjaan teknis atau analitis.
- Mengenakan alat pelindung diri yang diwajibkan ketika kondisi mengharuskannya.
- Bekerja dengan jam tambahan selama penghentian terjadwal untuk pengisian bahan bakar jika diperlukan.
- Sesekali melakukan perjalanan dengan menginap.
- Bersiap mendukung tugas Emergency Response Organization, panggilan darurat, giliran siaga, dan persyaratan Fit for Duty.
Tunjangan
- Paket kompensasi dan tunjangan yang kompetitif.
- Lingkungan kerja yang kolaboratif dan ramah.
- Peluang pertumbuhan dan pengembangan profesional.
- Pengakuan atas kontribusi dan kinerja.
- Dukungan relokasi jika berlaku.