PNC
PNC
A PNC diverzifikált pénzügyi szolgáltató és banki vállalat, amely a szervezet számos területén kínál karrierlehetőségeket. Munkahelyi szemléletében kiemelt szerepet kap a befogadás, a hozzáférhetőség, a sokszínűség és a közösségi szerepvállalás. A vállalat hallgatók, pályakezdő diplomások és veteránok számára is kínál toborzási lehetőségeket. A PNC hangsúlyozza továbbá az esélyegyenlőség és a foglalkoztatási jogszabályok betartása iránti elkötelezettségét, így karrierlehetőségei különösen érdekesek lehetnek a széles szakmai választékot kínáló nagy pénzügyi szolgáltatónál munkát kereső jelöltek számára.

Vezető szoftvermérnök, fizetésfeldolgozó alkalmazástámogatás

Vezesse a PNC kritikus fizetésfeldolgozási szolgáltatásainak és biztonsági ellenőrzéseinek alkalmazástámogatását és működési fejlesztéseit. Tervezzen megoldásokat, oldjon meg incidenseket, és erősítse a megbízhatóságot szabályozott pénzügyi rendszerekben.

Leírás

  • Szoftvermegoldások műszaki tervezésének és fejlesztésének vezetése
  • Megoldások tervezése összetett üzleti követelményekhez
  • Műszaki és eljárási dokumentáció készítése
  • Összetett problémák megoldásának koordinálása
  • Műszaki útmutatás és támogatás nyújtása a kollégáknak
  • A szoftverkód, a tesztelés és a műszaki dokumentáció felülvizsgálata
  • Modern módszertanok és eszközök alkalmazása az üzleti képességek fejlesztésére
  • A kritikus fizetésfeldolgozási szolgáltatások és a kapcsolódó biztonsági ellenőrzések támogatása és fejlesztése
  • Együttműködés az alkalmazástulajdonosokkal, az infrastruktúra-, kiberbiztonsági és üzemeltetési csapatokkal
  • A platform stabilitásának fenntartása és a működési kockázatok kezelése
  • A kiemelt jogosultságú fiókok megfelelőségének kezelése és incidensek kivizsgálása
  • Szolgáltatásfejlesztési és irányítási tevékenységek vezetése, beleértve a kiemelt hozzáférések kezelését, a fiókok felderítését, a megfelelőség helyreállítását és a biztonságos üzemeltetést

Követelmények

  • Általában egyetemi vagy főiskolai végzettség szükséges; ennek helyettesítésére egyenértékű oktatás, releváns tanúsítványok és tapasztalat is elfogadható
  • Legalább 3 év releváns iparági tapasztalat
  • Előnyt jelent a vállalati fizetési vagy pénzügyi rendszerek alkalmazásainak és éles üzemeltetésének támogatásában szerzett tapasztalat
  • Előnyt jelent az ügyféltevékenységekhez használt egyéb kritikus vállalati rendszerek támogatásában szerzett tapasztalat
  • Előnyt jelent a műszaki vezetőként szerzett tapasztalat
  • Az Agile módszertan, az alkalmazástámogatás, a felhőalapú számítástechnika, a kódellenőrzés, a hibakeresés, a DevOps, a fizetések, a projektmenedzsment, a követelményelemzés, a szoftverfejlesztés, a rendszertervezés és a műszaki tervezés ismerete
  • Jártasság az alkalmazások szállításában, a tervezésben, az architektúrában, a fejlesztési eszközökben, a tesztelésben, a csomagolt alkalmazások integrációjában, a rendszerfejlesztési életciklusban és a műszaki hibaelhárításban
  • Képesség 24/7-es üzemeltetési környezetben dolgozni és a kritikus rendszerproblémákat a szokásos munkaidőn kívül megoldani
  • Tanúsítvány vagy engedély nem szükséges
  • A PNC nem biztosít munkavállalási vízumszponzorációt, és nem vesz részt a STEM OPT programban

Juttatások

  • Egészségügyi és vényköteles gyógyszerfedezet egészségmegtakarítási számla lehetőségével
  • Fogászati és látásbiztosítási lehetőségek
  • Életbiztosítás a munkavállalók és a jogosult házastársak vagy gyermekek számára
  • Rövid és hosszú távú rokkantsági fedezet
  • 401(k) terv PNC-hozzájárulással
  • Nyugdíjterv
  • Munkavállalói részvényvásárlási terv
  • Eltartottgondozási költségtérítési számla
  • Tartalék gyermek- és idősgondozás
  • Örökbefogadási, béranyasági és dúlai költségek megtérítése
  • Oktatási támogatás, beleértve egyes teljes mértékben finanszírozott programokat
  • Pénzügyi ösztönzőket biztosító wellnessprogram
  • Szülési és szülői szabadság
  • Évente legfeljebb 11 fizetett ünnepnap
  • Évente 9 alkalmi távolléti nap
  • Évente 15–25 nap szabadság a karrierszint alapján
  • A vállalati, üzleti és/vagy egyéni teljesítményhez kötött ösztönzésre jogosító bérezés