Az American Fidelity munkáltatóknak szóló juttatásokat és kiegészítő biztosításokat kínál. Az önkéntesen választható biztosítási termékeket juttatáskezeléssel, tájékoztatással és az AFenroll® felületén, valamint mobilalkalmazásán keresztüli digitális ügyintézéssel ötvözi. Csapatai egész évben ügyfélszolgálatot és professzionális beiratkozási támogatást nyújtanak. Különösen az oktatási és közszférabeli munkáltatók kiszolgálásában jártasak, ágazatspecifikus juttatási programokkal és megfelelőségi támogatással.
Vezető értékesítési ügyfélmenedzser, állami iskolák
Értékesítsen biztosítási, nyugdíj- és munkavállalói juttatási termékeket az oklahomai K–12-es állami iskoláknak. Kezelje a meglévő ügyfélkapcsolatokat, és alakítson ki igényre szabott juttatási csomagokat a kijelölt területen.
Leírás
- Értékesítsen munkavállalói juttatási, nyugdíj- és kiegészítő biztosítási termékeket és szolgáltatásokat a kijelölt területen.
- Támogassa a K–12-es állami iskolákból álló meglévő ügyfélkört.
- Bővítse és tartsa meg a vállalatok közötti ügyfélkapcsolatokat.
- Adjon tanácsot meglévő ügyfeleknek pénzügyi igényeiknek megfelelő megoldásokról.
- Építsen bizalmi kapcsolatokat az ügyfelekkel és az egyesületi vezetőkkel.
- Alakítson ki testre szabott munkavállalói juttatási csomagokat az éves beiratkozások, csoportos bemutatók és új ügyfelek megszerzése révén.
- Kezelje és fejlessze a területen szerzett új ügyfélkapcsolatokat.
- Végezze el a strukturált képzést, amely termék- és értékesítési programokat, online tanulást, valamint a területen zajló munkahelyi betanítást foglal magában.
Követelmények
- Legalább 10 év értékesítési tapasztalat.
- A meghatározott területen kell laknia.
- Éjszakai tartózkodással járó utazás szükséges.
- Az állami iskolai körzeteknek történő biztosítási termék- és szolgáltatásértékesítési tapasztalat releváns a munkakörben.
- Képesség az igények felmérésére és személyre szabott munkavállalói juttatási csomagok ajánlására.
- Képesség hosszú távú ügyfélkapcsolatok kialakítására és fenntartására.
Juttatások
- Alapfizetés, korlátlan jutalék és lehetőség további bónuszokra.
- Céges autó.
- Céges hitelkártya.
- Fizetett utazási költségek.
- Nemzetközi értékesítési díjutak.
- 100%-os munkáltatói hozzájárulás a befizetések után legfeljebb 6%-ig a 401(k)-programban, további hozzájárulási lehetőségekkel öt év után.
- Többféle értékesítési karrierút.
- Következetes, szabványosított képzés az új ügyfélmenedzserek számára.
- Átfogó juttatások, köztük egészségügyi, fogászati, látásjavító és kiegészítő biztosítási csomagok.