A Bridgit egy ausztrál fintech vállalat, amely technológiaalapú megoldásokat fejleszt annak érdekében, hogy a lakástulajdonosok hozzáférhessenek ingatlanuk saját tőkéjéhez. Fogyasztóközpontú pénzügyi termékeit az értékesítési csatornákat bővítő partnerségek támogatják, csapatai pedig a hitelezés, az értékesítés és az ügyféltámogatás területén dolgoznak. A vállalat a munkahelyét a fejlődés, a befogadás és a munkatársak szakmai fejlesztése iránti elkötelezettséggel jellemzi.
Üzletfejlesztési menedzser – Ausztrália, távmunka
Csatlakozzon a Bridgithez üzletfejlesztési menedzserként, és támogassa az ausztrál jelzáloghitel-közvetítői hálózatot. Segítse a közvetítőket a hitelezési megoldásokban, miközben növeli a lezárt ügyletek számát, az együttműködéseket és az értékesítési teljesítményt.
Leírás
- Jelzáloghitel-közvetítői portfólió ügyfélkapcsolatainak kezelése és erősítése
- Együttműködés aggregátorpartnerekkel a lehetőségek azonosítása és a közös célok összehangolása érdekében
- A közvetítők támogatása hitelhelyzetek és megfelelő hitelezési struktúrák kialakításában
- Közvetítői és aggregátori eseményeken való részvétel a Bridgit képviselőjeként
- A lezárt ügyletekre vonatkozó mennyiségi célok és az egyeztetett teljesítménymutatók teljesítése
- Következetesen magas színvonalú ügyfélszolgáltatás nyújtása
- Az értékesítési eredmények nyomon követése, elemzése és jelentése
- Együttműködés a különböző szakterületekkel a folyamatok fejlesztése, a közvetítői élmény javítása és az ügyféligények teljesítése érdekében
Követelmények
- Szakmai tapasztalat lakossági jelzáloghitelezésben és értékesítésben
- Igazolhatóan következetes eredmények az értékesítési célok teljesítésében vagy túlteljesítésében a közvetítői szektorban
- A jelzáloghitel-termékek, hitelfeltételek és hitelezési struktúrák alapos ismerete
- Bizonyított képesség értékes üzleti partnerségek kialakítására és fenntartására
- Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
- Magabiztos prezentációs készség csoportok előtt
- Együttműködő, gyakorlatias és megoldásorientált munkastílus
- Magas szintű pontosság és figyelem a részletekre
- Önálló munkavégzés, határidők kezelése és eredményes teljesítmény gyorsan változó környezetben
- Érvényes, korlátozás nélküli ausztrál vezetői engedély
- A munkaviszony megkezdése előtti ellenőrzések sikeres teljesítése, beleértve a referenciák ellenőrzését és a szokásos rendőrségi ellenőrzést
Juttatások
- Versenyképes juttatási csomag
- Fizetett születésnapi szabadság
- Évente egy további fizetett szabadnap életeseményekre, ünneplésre vagy mentális feltöltődésre
- Évente két héten át lehetőség távmunkára az Ön által választott helyszínről
- Szakmai fejlődési lehetőségek és a vállalat által szervezett tanulási programok
- Egész évben szervezett közösségi programok