Backpack Healthcare
Backpack Healthcare
A Backpack Healthcare elérhető és befogadó mentális egészségügyi ellátást nyújt gyermekek, tinédzserek, egyének és családok számára. Szolgáltatásai közé tartozik a terápia, a pszichiátria és a gyógyszeres kezelés koordinációja, az ellátást pedig minden páciens szükségleteihez igazítják. A vállalat a gyermekek és családok mentális egészségügyi támogatásának akadályait igyekszik csökkenteni, többek között a Medicaid és a jelentősebb biztosítási programok hálózaton belüli fedezetével, valamint gyorsan reagál a fiatalok mentális egészségügyi válságára.

Üzemeltetési és pénzügyi igazgató — Távmunka, Egyesült Államok

Vezesse egy Medicaid-központú viselkedés-egészségügyi vállalat pénzügyeit, bevételi ciklusát és üzleti működését. Építsen skálázható rendszereket, erősítse a jövedelmezőséget, és támogassa a növekedést öt államban.

Leírás

  • Vezesse a költségvetés-tervezést, az előrejelzést, a hónap végi zárást, a pénzügyi jelentéstételt, a GAAP-kompatibilis működést, a működési modelleket, az egységgazdaságtant és a pénzügyi tervezést
  • Alakítsa a pénzügyi elemzéseket működési döntésekké, miközben erősíti a fegyelmet, az átláthatóságot és az elszámoltathatóságot
  • Képviselje a vállalat pénzügyi helyzetét az igazgatóság és a befektetők előtt
  • Támogassa a vezérigazgatót a forrásbevonásban, pénzügyi modellekben, befektetői anyagokban, átvilágításban és finanszírozási tárgyalásokban
  • Vállalja a számlázás, a behajtás, a bevételi ciklus eredményei, a hibamentes igények, az elutasítások, a követelések kintlévőségi napjai és a készpénzbeszedés irányítását az államok és a finanszírozók között
  • Értékelje a finanszírozók teljesítményét, a visszatérítési mintákat és a működési veszteségeket
  • Támogassa a Medicaid- és MCO-árazást, az ajánlatokat és a visszatérítési tárgyalásokat
  • Modellezze a közvetlen szerződések gazdaságosságát és árrését, határozza meg a megvalósítási követelményeket, kövesse nyomon az eredményeket, és vezesse az indulás utáni értékeléseket
  • Vezesse az üzleti működést, a PMO-t, a stratégiát és működést, a jogosultságkezelést, valamint az ellátáskoordinációt
  • Határozza meg a KPI-okat, értékelje a teljesítményt, kérje számon a vezetőket, skálázza az államokon átívelő folyamatokat, készítse elő a piacra lépéseket, és szüntesse meg a működési szűk keresztmetszeteket
  • Biztosítson vezetői szintű felügyeletet a tehetséggondozás, a javadalmazás, a juttatások és a munkaerő-tervezés felett
  • Felügyelje a kiemelt beszállítói kapcsolatokat és a kereskedelmi szerződéseket
  • Tartsa fenn a megfelelést a Medicaid-követelményeknek, az állami szabályozásoknak, a HIPAA-nak és az alkalmazandó számviteli standardoknak
  • Azonosítsa a működési és pénzügyi kockázatokat, és alakítson ki tartós megfelelési folyamatokat
  • Használjon mesterséges intelligenciát és technológiát az információk elemzésére, a munkafolyamatok automatizálására, a vállalati adatok vizsgálatára és a döntéshozatal javítására

Követelmények

  • Számvitel, pénzügy, üzleti adminisztráció vagy kapcsolódó terület felsőfokú végzettsége
  • Legalább 10 év fokozatosan növekvő felelősséggel járó pénzügyi és működési vezetői tapasztalat, amelyből legalább 5 év egészségügyi területen szerzett tapasztalat
  • Gyakorlati tapasztalat a Medicaid-visszatérítések és a bevételi ciklus kezelése terén
  • Bizonyított eredményesség növekedési szakaszban lévő vagy kockázatitőke-finanszírozott vállalat jövedelmezőség felé vezetésében
  • Tapasztalat pénzügyi információk közvetlen bemutatásában igazgatóságok és befektetők számára
  • Legalább egy intézményi forrásbevonási kör támogatásában szerzett tapasztalat
  • Bizonyított képesség pénzügyi és működési folyamatok teljes körű újratervezésére
  • Képesség elszámoltatható kultúra kialakítására és mérhető eredmények következetes elérésére
  • Erős pénzügyi modellezési, elemzési, stratégiai és működési készségek
  • Elkötelezettség a viselkedés-egészségügyi ellátáshoz való hozzáférés bővítése iránt a hátrányos helyzetű gyermekek és családok számára
  • Az MBA vagy CPA képesítés határozottan előnyt jelent
  • A viselkedés-egészségügyi tapasztalat határozottan előnyt jelent
  • Az több államot érintő egészségügyi működési tapasztalat előnyt jelent

Juttatások

  • Mérhető KPI-eredményekhez kötött teljesítménybónusz
  • Jelentős részvénycsomag
  • Egészség-, fogászati- és látásbiztosítás
  • 401(k) nyugdíjprogram
  • Lehetőség egy kockázatitőke-finanszírozott egészségügyi vállalat növekedésének és irányának alakítására
  • Lehetőség a viselkedés-egészségügyi ellátáshoz való hozzáférés bővítésére azoknak a gyermekeknek és családoknak, akiknek erre a legnagyobb szükségük van