Backpack Healthcare bietet zugängliche und inklusive psychische Gesundheitsversorgung für Kinder, Jugendliche, Einzelpersonen und Familien. Das Angebot umfasst Therapie, psychiatrische Behandlung und Medikamentenmanagement und wird auf die Bedürfnisse jeder Patientin und jedes Patienten abgestimmt. Das Unternehmen konzentriert sich darauf, Zugangshürden in der psychischen Gesundheitsversorgung von Kindern und Familien abzubauen, unter anderem durch die Abrechnung über Medicaid und große Versicherungspläne, und zeitnah auf die psychische Krise unter jungen Menschen zu reagieren.
Leiter:in für Betrieb und Finanzen — Remote, Vereinigte Staaten
Verantwortung für Finanzen, Abrechnungszyklen und Geschäftsabläufe eines auf Medicaid spezialisierten Unternehmens für psychische Gesundheitsversorgung. Entwickeln Sie skalierbare Systeme, stärken Sie die Profitabilität und unterstützen Sie das Wachstum in fünf Bundesstaaten.
Beschreibung
- Verantwortung für Budgetierung, Prognosen, Monatsabschlüsse, Finanzberichterstattung, GAAP-konforme Abläufe, Betriebsmodelle, Einheitsökonomie und Finanzplanung
- Finanzanalysen in operative Entscheidungen überführen und dabei Disziplin, Transparenz und Verantwortlichkeit stärken
- Die finanzielle Lage des Unternehmens gegenüber Vorstand und Investoren vertreten
- Den CEO bei Fundraising, Finanzmodellen, Investorenunterlagen, Due-Diligence-Prüfungen und Finanzierungsverhandlungen unterstützen
- Verantwortung für Abrechnung, Zahlungseingänge, Ergebnisse des Abrechnungszyklus, fehlerfreie Forderungen, Ablehnungen, Außenstandstage und Zahlungseingänge über Bundesstaaten und Kostenträger hinweg übernehmen
- Die Leistung der Kostenträger, Erstattungsmuster und operative Verluste bewerten
- Medicaid- und MCO-Preisgestaltung, Ausschreibungen und Erstattungsverhandlungen unterstützen
- Die Wirtschaftlichkeit und Margen von Direktverträgen modellieren, Implementierungsanforderungen definieren, Ergebnisse überwachen und Nachbereitungen nach dem Start leiten
- Geschäftsabläufe, PMO, Strategie und operative Tätigkeiten, Zulassung und Versorgungskordination leiten
- KPIs definieren, Leistung bewerten, Führungskräfte zur Verantwortung ziehen, Prozesse über mehrere Bundesstaaten skalieren, Markteinführungen vorbereiten und operative Engpässe beseitigen
- Die übergeordnete Verantwortung für Talente, Vergütung, Zusatzleistungen und Personalplanung übernehmen
- Wichtige Lieferantenbeziehungen und kommerzielle Verträge überwachen
- Die Einhaltung von Medicaid-Anforderungen, einzelstaatlichen Vorschriften, HIPAA und geltenden Rechnungslegungsstandards sicherstellen
- Operative und finanzielle Risiken identifizieren und nachhaltige Compliance-Prozesse entwickeln
- KI und Technologie einsetzen, um Informationen zu analysieren, Arbeitsabläufe zu automatisieren, Unternehmensdaten zu untersuchen und die Entscheidungsfindung zu verbessern
Anforderungen
- Bachelorabschluss in Rechnungswesen, Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens 10 Jahre zunehmende Führungsverantwortung in Finanzen und operativen Bereichen, davon mindestens 5 Jahre im Gesundheitswesen
- Praktische Erfahrung mit Medicaid-Erstattungen und Revenue-Cycle-Management
- Nachweisliche Erfahrung dabei, ein wachsendes oder durch Venture Capital finanziertes Unternehmen in Richtung Profitabilität zu führen
- Erfahrung mit der direkten Präsentation von Finanzinformationen vor Vorständen und Investoren
- Erfahrung in der Unterstützung mindestens einer institutionellen Finanzierungsrunde
- Nachweisliche Fähigkeit, Finanz- und Geschäftsprozesse ganzheitlich neu zu gestalten
- Fähigkeit, eine Kultur der Verantwortlichkeit aufzubauen und kontinuierlich messbare Ergebnisse zu liefern
- Ausgeprägte Fähigkeiten in Finanzmodellierung, Analyse, Strategie und operativer Umsetzung
- Ausgeprägtes Engagement für den Ausbau des Zugangs zu psychischer Gesundheitsversorgung für unterversorgte Kinder und Familien
- MBA oder CPA stark bevorzugt
- Erfahrung im Bereich psychische Gesundheitsversorgung stark bevorzugt
- Erfahrung mit Gesundheitsversorgung über mehrere Bundesstaaten hinweg bevorzugt
Zusatzleistungen
- Leistungsbonus, gekoppelt an messbare KPI-Ergebnisse
- Umfangreiches Aktienpaket
- Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
- 401(k)-Plan
- Möglichkeit, das Wachstum und die Ausrichtung eines durch Venture Capital finanzierten Gesundheitsunternehmens mitzugestalten
- Möglichkeit, den Zugang zu psychischer Gesundheitsversorgung für Kinder und Familien mit besonders hohem Bedarf auszubauen