(ISSA) International Sports Sciences Association
(ISSA) International Sports Sciences Association
51 – 200 Alkalmazottak
EgészségügyOktatásTanácsadás
Az (ISSA) International Sports Sciences Association online képzést és tanúsítványokat kínál fitnesz- és wellness-szakemberek számára. Saját tempóban végezhető programjai a személyi edzést, a táplálkozási coachingot, az erőnléti és kondicionáló edzést, a jógát, a Pilates-t, valamint a fitnesz egyéb szakterületeit is lefedik, a továbbképzések pedig segítenek a szakembereknek megőrizni és bővíteni tudásukat. Az ISSA tanulási erőforrásokat és karriertámogatást is nyújt, többek között állásgaranciát és kapcsolatot egy edzőtermekből, illetve stúdiókból álló munkáltatói hálózattal. Mindez segíti a tanulókat abban, hogy felkészüljenek a fitnesziparban való elhelyezkedésre és szakmai előrelépésre.

Belső értékesítési képviselő - Fitneszoktatási tanúsítványok (távmunka)

Segíts a leendő hallgatóknak kiválasztani az ISSA fitneszoktatási és tanúsítványprogramjait kimenő hívásokkal, telefonos konzultációkkal és CRM-utánkövetéssel. Kezeld a rövid értékesítési ciklusú beiratkozásokat, miközben a havi beiratkozási és bevételi célokért dolgozol.

Leírás

  • Napi 120-200 kimenő hívás kezdeményezése leendő hallgatók számára meleg és hideg érdeklődői listák használatával
  • Energikus telefonos konzultációk vezetése a célok feltárására, kapcsolat kialakítására és az érdeklődők megfelelő képzési programokkal való összekapcsolására
  • A CRM értékesítési folyamatának naprakészen tartása pontos feljegyzésekkel, feladatokkal és időben elvégzett utánkövetésekkel
  • Etikus, hallgatóközpontú értékesítés lebonyolítása az aznapi és a hét napon belüli zárási ciklusokban
  • A havi beiratkozási és bevételi célok következetes elérése vagy túlteljesítése
  • Együttműködés kollégákkal és vezetőkkel a szkriptek finomításában, az ellenvetések kezelésében és a konverziós teljesítmény javításában
  • Az ISSA küldetésének és márkájának lelkes és integritással történő képviselete
  • A leendő hallgatók segítése a megfelelő fitneszoktatási és tanúsítványprogramok kiválasztásában

Követelmények

  • Legalább egy év telefonos belső értékesítési tapasztalat kvótaalapú környezetben
  • Képesség napi 120-200 vagy annál több hívás tartósan magas aktivitási szinten történő lebonyolítására
  • Rövid értékesítési ciklusok lezárásában szerzett tapasztalat, beleértve az aznapi és a hét napon belüli döntéseket
  • Vállalás műszakos munkarendre teljesen távoli munkakörnyezetben
  • Kiváló szóbeli kommunikációs, aktív hallgatási és empatikus ügyfélkezelési készségek
  • Bizonyított eredmény a személyes értékesítési kvóták elérésében vagy túlteljesítésében
  • A Salesforce, HubSpot vagy hasonló CRM-platformok gyakorlati ismerete
  • Képesség felismerni azokat a lehetőségeket, amelyekben MI-eszközök használhatók a nagyobb hatékonyság és innováció érdekében
  • B2C vagy fogyasztóközpontú B2B értékesítési tapasztalat előnyt jelent
  • Korábbi kimenő értékesítési vagy érdeklődő-utánkövetési kampányban elért siker előnyt jelent
  • A fitnesz, az egészség vagy az oktatás iránti érdeklődés előnyt jelent
  • ISSA-tanúsítvány vagy wellnessipari tapasztalat előnyt jelent
  • Erős CRM-adatkezelési és nyilvántartási gyakorlat előnyt jelent
  • ISSA által engedélyezett államban kell élni: AZ, FL, GA, ID, IL, IN, NC, NV, SC, TN, TX, UT, VA, WI

Juttatások

  • Ingyenes beiratkozás a Certified Personal Trainer tanfolyamra az első munkanaptól
  • Jutalékos rendszer meghatározott kereseti plafon nélkül
  • Ingyenes ISSA-tanfolyamok és tanúsítványok
  • Kedvezmények vezető fitneszipari termékekre
  • Évente legfeljebb öt barát vagy családtag számára ingyenes tanfolyami beiratkozás
  • Havi legfeljebb 50 amerikai dollár, illetve évente 600 amerikai dollár egészség- és wellness-térítés
  • Évi három hét szabadság, amely legfeljebb hat hétre növekedhet
  • Kilenc fizetett nemzeti ünnep és egy szabadon választható ünnepnap
  • Legfeljebb 12 hét fizetett szülői szabadság a szülő munkavállalók számára
  • Legfeljebb hat hét fizetett kötődési szabadság más szülőknek, beleértve a partnereket, valamint az örökbefogadó és nevelőszülőket
  • Egészség-, fogászati és látásbiztosítás
  • Egészségmegtakarítási számla és rugalmas kiadási számla lehetősége
  • Havi virtuális csapatprogramok, városháza-jellegű fórumok, közös ebédek és különleges események
  • A vállalat által biztosított eszközök, felszerelések és rendszerek
  • Havi otthoni munkavégzési támogatás
  • Teljesen távoli munkavégzés
  • 401(k) nyugdíjprogram vállalati hozzájárulással
  • A vállalat által fizetett élet- és baleseti halálbiztosítás
  • Rövid távú rokkantsági biztosítás
  • Jogi, pénzügyi és mentális egészségügyi támogatást nyújtó munkavállalói segítőprogram