Medline Industries, LP zdravstvena je tvrtka koja obuhvaća proizvodnju medicinskih proizvoda, upravljanje lancem opskrbe, logistiku i kliničku podršku. Njezin portfelj uključuje više od 335 000 medicinskih proizvoda, uz podršku više od 28 milijuna četvornih stopa skladišnog prostora i globalne radne snage od približno 43 000 zaposlenika. Medline opskrbljuje pružatelje zdravstvene skrbi na svim mjestima pružanja skrbi, objedinjujući dostupnost proizvoda, distribucijske kapacitete, otpornost lanca opskrbe i kliničku stručnost kako bi pomogao korisnicima poboljšati operativne, financijske i ishode skrbi za pacijente.
Voditelj/ica klijenata, regija Rajna-Majna — rad na daljinu u Njemačkoj
Vodite B2B prodaju u zdravstvu na području Rajne i Majne u Njemačkoj za Medline. Upravljajte odnosima s klijentima, prodajnom strategijom, pregovorima, razvojem računa i prognozama u CRM-u.
Opis
- Upravljajte odnosima s klijentima i razvijajte ih na dodijeljenom području
- Preuzmite odgovornost za cijeli prodajni ciklus, od pronalaska potencijalnih klijenata i generiranja prilika do sklapanja ugovora
- Procjenjujte tržišne prilike i oblikujte regionalne prodajne strategije
- Savjetujte i pregovarajte s nabavnim timovima, medicinskim sestrama i zdravstvenim djelatnicima
- Vodite inicijative za poboljšanje procesa i širenje korisničkih računa
- Pratite prodajni lijevak i izrađujte prognoze u CRM sustavu
- Razvijajte dugotrajna partnerstva s klijentima i prilagođena rješenja za pružatelje zdravstvene skrbi
- Strateški i svakodnevno usmjeravajte rast prodajnog područja
Zahtjevi
- Završen studij ili odgovarajuće iskustvo u prodaji
- Dokazani rezultati u B2B prodaji
- Strateško razmišljanje u kombinaciji s izraženom sposobnošću provedbe
- Samostalan način rada usmjeren na rezultate
- Izvrsne komunikacijske i pregovaračke vještine
- Iskustvo u kliničkom okruženju ili s medicinskim uređajima je prednost
- Vrlo dobro znanje njemačkog i dobro znanje engleskog jezika
- Radno poznavanje programa Microsoft Office
- Spremnost na putovanja u opsegu od približno 60–80 %
Pogodnosti
- Mogućnost ostvarivanja neograničenog bonusa
- 30 dana godišnjeg odmora
- Službeni automobil za privatnu upotrebu
- Mirovinsko osiguranje koje financira poslodavac
- Široka podrška profesionalnom razvoju
- Strukturirani program uvođenja u posao
- Najam bicikla JobRad i korporativne pogodnosti
- Timska događanja i poticajna radna kultura
- Plaća usklađena s tržištem uz bonusni plan
- Višestruke mogućnosti osposobljavanja i učenja
- Program pomoći zaposlenicima
- Mogućnosti hibridnog rada
- Međunarodno radno okruženje