FIDELITONE
FIDELITONE
501 – 1.000 Zaposlenici
E-trgovinaLogistikaPrijevoz

FIDELITONE je tvrtka za upravljanje lancem opskrbe koja pruža usluge poduzećima u području logistike, prijevoza i e-trgovine. Njezine usluge obuhvaćaju ulaznu logistiku, ispunjavanje narudžbi između poslovnih subjekata i izravno za potrošače, omnichannel ispunjavanje narudžbi, dostavu u posljednjoj milji, upravljanje prijevozom, upravljanje servisnim dijelovima i predviđanje zaliha.

S gotovo stoljećem iskustva, FIDELITONE razvija prilagođena rješenja za lanac opskrbe osmišljena za podršku učinkovitim operacijama, unaprjeđenje korisničkog iskustva i pomoć brendovima u izgradnji dugotrajne lojalnosti kupaca. Djelovanje tvrtke obuhvaća kretanje, ispunjavanje narudžbi i upravljanje proizvodima kroz složene lance opskrbe.

Regruter neovisnih ugovaratelja – dostava zadnje milje (hibridno)

Zapošljavanje neovisnih ugovaratelja i podrška dostavnim operacijama za usluge zadnje milje. Uloga obuhvaća provjeru ugovaratelja, revizije usklađenosti, koordinaciju učinka i planiranje pokretanja novih poslovnih aktivnosti.

Opis

  • Pronalaženje i uključivanje neovisnih ugovaratelja na dodijeljenim tržištima
  • Primjenjivanje dosljednih postupaka provjere prema standardima tvrtke, DOT-a i drugim pravnim standardima
  • Provođenje revizija ugovaratelja tijekom pripreme za utovar, provjera uniformi i vozila, zajedničkih vožnji, usluga u domu korisnika, prijave i pregleda računa
  • Osiguravanje točnosti dokumentacije ugovaratelja i postupaka plaćanja te njihova dosljednog provođenja
  • Biti kontakt za zapošljavanje između neovisnih ugovaratelja i voditelja lokacija
  • Praćenje uvjeta u industriji i naknada ugovaratelja za različite razine dostavnih usluga
  • Zapošljavanje ugovaratelja i organiziranje početnih aktivnosti za pokretanje novih poslovnih aktivnosti
  • Biti informiran o lokacijama tvrtke, klijentima i dostupnim uslugama
  • Organiziranje razgovora s ugovarateljima s operativnim timom
  • Vođenje tromjesečnih poslovnih pregleda s ugovarateljima i voditeljima
  • Pripremanje informacija o stopama ugovaratelja za prilike razvoja poslovanja
  • Suradnja s generalnim direktorima na praćenju učinka ugovaratelja
  • Suradnja s generalnim direktorima, regionalnim direktorima i regionalnim direktorom na rastu, zadržavanju ugovaratelja i usklađenosti sa standardnim operativnim postupcima dostave
  • Obuka i mentoriranje ugovaratelja o zahtjevima korisnika
  • Obavljanje dodatnih zadataka prema potrebi

Zahtjevi

  • Izgraditi i održavati učinkovite odnose s internim i vanjskim partnerima radi podrške poslovnoj uspješnosti
  • Jasno i profesionalno komunicirati u pisanom i usmenom obliku
  • Učinkovito koristiti Microsoft Office i druge poslovne sustave
  • Razumjeti izvještaje o dobiti i gubitku te profitabilnost prodaje
  • Imati najmanje pet godina iskustva u operacijama, upravljanju ili sustavima i aplikacijama u logistici, uslugama opskrbnog lanca ili okruženjima pružatelja dostave
  • Imati iskustvo u upravljanju ugovorima s vanjskim dostavnim agentima
  • Iskustvo u razvoju poslovanja je poželjno