MSD
MSD

MSD je globalna biofarmaceutska tvrtka koja razvija lijekove i cjepiva za suočavanje s velikim zdravstvenim izazovima, uključujući rak, zarazne bolesti, kardiovaskularna i metabolička stanja te preventivnu zdravstvenu skrb. U Sjedinjenim Američkim Državama, Kanadi i Portoriku poznata je kao Merck & Co., Inc. MSD objedinjuje znanstvena istraživanja sa stručnim znanjem u razvoju i komercijalizaciji kako bi zdravstvena rješenja učinila dostupnima ljudima i životinjama.

Njezino djelovanje obuhvaća ljudsko zdravlje, zdravlje životinja te istraživanje i razvoj, stvarajući prilike za stručnjake u znanstvenim, kliničkim, komercijalnim, operativnim i korporativnim timovima. MSD posluje u regijama diljem svijeta, a njezine karijere odražavaju usmjerenost na istraživanje, suradnju, uključivost i odgovoran napredak u globalnom zdravlju.

Direktor globalne politike i komunikacija o cjepivima u tvrtki MSD

Vodite globalno zagovaranje politike cjepiva s organizacijama Gavi, UNICEF, Zakladom Gates i WHO-om. Savjetujte MSD-ove komercijalne strategije i strategije javnih politika u međunarodnim timovima.

Opis

  • Izgraditi i provoditi strategije suradnje s globalnim organizacijama javnog zdravstva usmjerenima na cjepiva i zarazne bolesti, uključujući Gavi, UNICEF, Zakladu Gates i WHO.
  • Koordinirati doprinose tvrtke dokumentima o stajalištima, preporukama i drugim materijalima javnih politika.
  • Koristiti analizu politika i političkog okruženja za informiranje komercijalnih strategija i međufunkcionalnih planova.
  • Predstavljati globalnu politiku cjepiva i zaraznih bolesti u multilateralnim raspravama te održavati prateće materijale i evidencije.
  • Pratiti i tumačiti razvoj politika te pripremati izvješća o aktivnostima i prioritetima globalnih organizacija.
  • Izrađivati brifing-dokumente i prezentacije za sastanke višeg vodstva s kreatorima politika, stručnjacima za javno zdravstvo i internim dionicima.
  • Razvijati i dijeliti interne i vanjske poruke o važnim događajima povezanima s globalnim političkim organizacijama.
  • Voditi suradnju s trgovinskim udruženjima putem radnih skupina i odbora.
  • Podržavati tromjesečno i godišnje planiranje te procjenu uspješnosti funkcije globalne javne politike.
  • Koordinirati komunikaciju i suradnju između lokalnih, regionalnih i globalnih timova.
  • Procjenjivati posljedice za sjedište i geografska tržišta, uključujući relevantna geopolitička kretanja.
  • Predstavljati tvrtku u odborima industrijskih udruženja, multilateralnim angažmanima i na vanjskim forumima.
  • Izvještavati izvršnog direktora za globalne organizacije javnog zdravstva za cjepiva i zarazne bolesti.

Zahtjevi

  • VSS ili jednakovrijedna kvalifikacija iz javnih politika, javnog zdravstva, javne uprave, političkih znanosti ili srodnog područja.
  • Najmanje 10 godina iskustva u globalnim javnim politikama za cjepiva i zarazne bolesti, uključujući učinkovitu suradnju s globalnim organizacijama javnog zdravstva ili izravno iskustvo u tom sektoru.
  • Iskustvo u pružanju strateškog vodstva i upravljanju pitanjima s globalnim institucijama, think tankovima i zagovaračkim organizacijama radi oblikovanja politika.
  • Sposobnost suradnje u raznolikim matričnim timovima, utjecanja bez formalnih ovlasti i postizanja usklađenosti oko zajedničkih ciljeva.
  • Izvrsne pisane i usmene komunikacijske vještine, uključujući pripremu izvršnih brifinga i prezentacija.
  • Sposobnost učinkovitog rada s višim rukovoditeljima i vanjskim dionicima na visokoj razini.
  • Sposobnost snalaženja u složenim političkim, regulatornim i zakonodavnim okruženjima, primjene strateškog razmišljanja i razvoja inovativnih rješenja.
  • Izražene sposobnosti upravljanja projektima, uključujući upravljanje konkurentnim prioritetima u vremenski osjetljivim situacijama.
  • Iskustvo suradničkog rada u kulturno raznolikim timovima.
  • Spremnost i sposobnost putovanja u zemlji i inozemstvu do 30 % vremena.
  • Tečno pisano i govorno znanje engleskog jezika.
  • Bez sponzoriranja vize.
  • Status redovnog zaposlenika.
  • Važeća vozačka dozvola nije potrebna.

Pogodnosti

  • Godišnji bonus.
  • Dugoročni poticaj, gdje je primjenjivo.
  • Zdravstveno, stomatološko i osiguranje vida.
  • Dodatne pogodnosti osiguranja za zaposlenike i njihove obitelji.
  • Mirovinske pogodnosti, uključujući plan 401(k).
  • Plaćeni blagdani.
  • Godišnji odmor.
  • Plaćeni dopust zbog obiteljskih okolnosti.
  • Bolovanje.
  • Hibridni način rada.
  • Preseljenje nije potrebno.