J&P Immobilien GmbH हैटरशाइम स्थित एक जर्मन रियल एस्टेट ब्रोकरेज कंपनी है, जो हेस्सेन, राइनलैंड-फाल्ज़ और बर्लिन में ग्राहकों को सेवाएँ प्रदान करती है। कंपनी आवासीय संपत्तियों की बिक्री और परामर्श का काम संभालती है तथा मूल्यांकन से लेकर लेन-देन पूरा होने तक मकानों, विला, बंगलों और बहु-परिवारिक इमारतों से जुड़ी सेवाएँ देती है। इसकी सेवाओं में स्थानीय बाज़ार का ज्ञान डिजिटल और दृश्य विपणन के साथ शामिल है, जिसमें ड्रोन फुटेज, 3D कैमरा टूर, HDR फोटोग्राफी और प्रचार वीडियो शामिल हैं। J&P Immobilien GmbH मूल्यांकन और वित्तपोषण के साधन भी उपलब्ध कराती है, ImmoScout जैसे प्रमुख प्लेटफ़ॉर्मों पर संपत्तियों की सूचियाँ वितरित करती है और खरीदारों तथा विक्रेताओं के लिए समन्वित सहयोग पर ज़ोर देती है।
Real Estate Acquisition Specialist (Telesales) – Minijob
Handle outbound calls to property owners for J&P Immobilien, qualify potential sales, and arrange appointments for agents. Work remotely from a home office, with CRM documentation and intensive office-based training.
विवरण
- Call property owners and carry out outbound prospecting.
- Hold professional introductory conversations about potential property sales.
- Book appointments for field sales agents.
- Record conversations accurately in the CRM.
- Work independently from home and organize your daily schedule.
- Follow remote work processes reliably after intensive office-based training.
आवश्यकताएँ
- Previous sales experience.
- Excellent phone skills and the ability to persuade others.
- Native-level German with clear, accent-free speech is essential.
- Knowledge of the Rhine-Main region is an advantage.
- Work in a structured, disciplined, and self-motivated way.
- Be comfortable with technology and willing to learn new software quickly.
- Be reliable, punctual, and committed to keeping promises.
- Ideally, be well organized, interested in long-term development, and established in life.
लाभ
- Exclusive sales training valued at more than €15,000, covering prospecting, conversation management, psychology, closing techniques, and proven systems and processes.
- Performance-based compensation with opportunities to progress to higher pay tiers as results grow.
- Additional bonuses for meeting defined KPIs.
- Flexible home-office work after successful onboarding.
- The option to increase hours, move into permanent employment, take on more responsibility, and shift to higher-hour work models.
- A supportive team and company culture.