Marsh McLennan
Marsh McLennan
Marsh McLennan היא חברת שירותים מקצועיים גלובלית הפועלת בתחומי הסיכונים, האסטרטגיה ושירותי ייעוץ הקשורים לאנשים. עסקיה כוללים את Marsh, המספקת תיווך ביטוח וניהול סיכונים; את Guy Carpenter, המתמקדת בביטוח משנה ובאסטרטגיות הון; את Mercer, המעניקה ללקוחות ייעוץ בתחומי הבריאות, ההון והקריירה; ואת Oliver Wyman, המתמחה בייעוץ אסטרטגי, כלכלי וייעוץ למותגים. עם כוח עבודה המונה יותר מ־85,000 עובדים ברחבי העולם, Marsh McLennan מאגדת מומחיות בתחומי הפיננסים, הייעוץ, השיווק ושירותים מקצועיים קשורים. מגוון המשרות בחברה כולל תפקידים התומכים בייעוץ ללקוחות, ניתוח סיכונים, אסטרטגיה עסקית, ייעוץ וצוותים תפעוליים בארבעת עסקיה.

תוכנית קריירה מוקדמת לאנליסט סיכונים – טורונטו במתכונת היברידית

הצטרפו לתוכנית הקריירה המוקדמת בת השנתיים של Marsh Risk, ותתמכו בקשרי לקוחות, בניתוח כיסויי ביטוח, בהערכת הצעות מחיר, במשא ומתן ובתפעול תיווך הביטוח.

תיאור

  • השלימו את תוכנית הקריירה המוקדמת בת השנתיים של Marsh Risk
  • רכשו ניסיון מעשי בצוות חשבונות המשרת קבוצת עסקים מוגדרת
  • תמכו בשימור לקוחות, בפיתוח עסקים חדשים ובשירותי חשבונות שוטפים בתפקיד עמית קשרי לקוחות
  • ספקו מומחיות במוצרי סיכונים ובכיסויי ביטוח בתפקיד עמית חשבונות
  • קיימו קשר עם לקוחות ועם שוקי הביטוח
  • עבדו עם מנהלי חשבונות ועם ברוקרים על אסטרטגיות ותוכניות שיווק
  • העריכו הצעות ביטוח והשוו בין אפשרויות כיסוי
  • נהלו משא ומתן עם חתמי ביטוח על כיסויים ותנאים
  • צרו דוחות השוואה ופיתחו אותם
  • בנו קשרים עם לקוחות ועם שוקי ביטוח גלובליים ונהלו אותם
  • פתחו מצגות עבור לקוחות ולקוחות פוטנציאליים
  • הכינו והציגו מסמכי אסטרטגיית חידוש פנימיים וחיצוניים
  • תרמו לפרויקטים מורכבים עם עמיתים בכירים
  • הרחיבו את הרשת המקצועית שלכם ברחבי הארגון
  • עבדו עם חונכים עמיתים ובכירים
  • השתתפו בפגישות עם לקוחות תוך פיתוח ידע עסקי רחב

דרישות

  • לומדים לתואר ראשון וצפויים לסיים את הלימודים בדצמבר 2026 או באביב 2027
  • לומדים מנהל עסקים, מימון, ניהול סיכונים, ביטוח, אנליטיקה, כלכלה, מתמטיקה, מדעי הרוח או תחום קשור
  • מיומנויות ארגון חזקות ותשומת לב קפדנית לפרטים
  • יכולת לנהל כמה תחומי אחריות ביעילות
  • ניסיון בעבודה עם בעלי עניין מגוונים ובפיתוח קשרים בונים
  • מיומנויות תקשורת ברורות מול קהלים שונים
  • מורשים על פי חוק לעבוד בקנדה
  • גישה ממוקדת לקוח
  • יכולת לשתף פעולה בצוות ובמקביל לקחת אחריות עצמאית על משימות שהוקצו
  • סקרנות אינטלקטואלית, עניין בניהול סיכונים ובביטוח והבנה בסיסית בתחומים אלה
  • הוכחות למנהיגות או ליוזמה בלימודים, בעבודה או בקהילה
  • קורות חיים באורך עמוד אחד שיוגשו בפורמט PDF

הטבות

  • הזדמנות בת שנתיים המתמקדת בפיתוח קריירה
  • הכשרה מאנשי מקצוע בתעשייה
  • משאבים ייעודיים לצמיחה מקצועית
  • קליטה מובנית במסגרת מחזור
  • הזדמנויות ללמידה ולפיתוח
  • תוכניות חונכות
  • גישה למנהלים בכירים
  • הזדמנויות ליצירת קשרים ברחבי הארגון
  • תמיכה בפיתוח מקצועי
  • סביבת עבודה גמישה
  • גמישות בעבודה במתכונת היברידית
  • התאמות סבירות לאנשים עם מוגבלות או לצרכים רפואיים

משרות קשורות

B

מנהל/ת שיווק — בלנד ושות׳ (עבודה היברידית, נברסקה)

Bland & Associates

הובלת התוכן, קידום האתר במנועי חיפוש, האנליטיקה ופיתוח העסקי במשרד רואי החשבון הראשון בנברסקה שנמצא בבעלות העובדים. תיאום קמפיינים שיווקיים, יוזמות באתר ותפעול השיווק השוטף.

פתח
WATI

מנהל שותפויות, הונג קונג (היברידי)

WATI

הצמיחו את פלטפורמת מעורבות הלקוחות של WATI, המבוססת על בינה מלאכותית, באמצעות שותפים ברחבי דרום-מזרח אסיה. גייסו שותפים, הכשירו אותם ומכרו יחד איתם באינדונזיה, במלזיה ובסינגפור.

פתח
Ensemble Health Partners

שותף עמית לשיפור פעילות מרפאות

Ensemble Health Partners
5,001 – 10,000 עובדים
ביטוחייעוץלוגיסטיקה

שיפור ביצועי מחזור ההכנסות במרפאות רופאים באמצעות ניתוח תהליכים והמלצה על שינויים מעשיים. התפקיד כולל גם פיתוח הדרכות וסיוע לצוותי המרפאות בחיזוק הפעילות.

פתח
SERVPRO

שותף למידה ב-SERVPRO

SERVPRO

העבר הדרכות פרונטליות ומקוונות לצוותי הזכיינים ולצוותי המטה של SERVPRO. פתח יכולות תפעוליות, חזק את תקני המותג ותמוך במומחי תוכן ובאירועי למידה גדולים.

פתח
Major League Hacking

מנהל/ת שותפויות, מייג'ור ליג האקינג

Major League Hacking
11 – 50 עובדים
B2Bגיימינגחינוך

פיתוח שותפויות של מייג'ור ליג האקינג עם כנסים מקצועיים ועם חברות לקיום האקתונים. איתור שותפים פוטנציאליים, הובלת פניות ומשא ומתן, וניהול הקשרים עד למסירה.

פתח
Peasy

מומחה/ית לשיווק מבוסס ביצועים

Peasy

הובלת גיוס לקוחות באמצעות חיפוש ממומן, SEO וחוויית משתמש ב-Peasy, ושיפור ביצועי הקמפיינים וההמרות במוצרי הביטוח, האשראי והאנרגיה שלה. תכנון תקציבים, ניתוח תוצאות ותיאום עם מומחים חיצוניים ועם צוותי המוצר, הטכנולוגיה ושירות הלקוחות.

פתח
DealerOn

מנהל/ת בכיר/ה לפרסום דיגיטלי

DealerOn
501 – 1,000 עובדים
SaaSרכבשיווק

הובלת יועצי הפרסום הדיגיטלי של DealerOn, תוך ניהול שימור לקוחות, תקציבים ומדדי ביצועים. פיקוח על פיתוח הצוות, הסלמות מול לקוחות, שיפור תהליכים ותוכניות פרסום של יצרני ציוד מקורי.

פתח
Nuvei

מנהל/ת בכיר/ה לפיתוח שותפויות מרחוק, ארצות הברית

Nuvei

הובלת שותפויות אסטרטגיות ב־Nuvei להרחבת גיוס בתי עסק, הכנסות משותפים ואימוץ פתרונות תשלום. התפקיד כולל אסטרטגיית שותפים, עסקאות גדולות, מומחיות במסחר אלקטרוני ושיתוף פעולה בין צוותים.

פתח
FINNOMENA

מומחה בכיר לצמיחה ולשיווק ביצועים

FINNOMENA
201 – 500 עובדים
מדיהפינטקפיננסים

הובלת שיווק מבוסס ביצועים בערוצים של מדיה בתשלום, שיווק נכנס, קידום אתרים, דוא״ל ו-CRM עבור FinCast. מעקב אחר החזר ההשקעה ושיפור מסעות הלקוחות בערוצים הדיגיטליים.

פתח
EvenUp

שותף בכיר לגיוס טכנולוגי

EvenUp

הובלת גיוס לתפקידי הנדסה ולמידת מכונה בכירים עבור הפלטפורמה המשפטית של EvenUp, המופעלת באמצעות בינה מלאכותית. עבודה עם מנהלים בכירים ומנהלי גיוס במרכזי החברה בסן פרנסיסקו ובטורונטו.

פתח