Marsh McLennan es una empresa global de servicios profesionales que trabaja en los ámbitos del riesgo, la estrategia y los servicios de asesoramiento relacionados con las personas. Sus negocios incluyen Marsh, que ofrece corretaje de seguros y gestión de riesgos; Guy Carpenter, especializada en reaseguros y estrategias de capital; Mercer, que presta servicios de consultoría en salud, patrimonio y carrera profesional; y Oliver Wyman, especializada en consultoría estratégica, económica y de marca. Con una plantilla de más de 85.000 empleados en todo el mundo, Marsh McLennan reúne experiencia en finanzas, consultoría, marketing y otros servicios profesionales relacionados. Su panorama de contratación abarca puestos de apoyo al asesoramiento a clientes, el análisis de riesgos, la estrategia empresarial, la consultoría y los equipos operativos de sus cuatro negocios.
Programa de inicio profesional para analistas de riesgos – Toronto híbrido
Únete al programa de dos años para profesionales en inicio de carrera de Marsh Risk y apoya las relaciones con clientes, el análisis de coberturas, la evaluación de cotizaciones, las negociaciones y las operaciones de corretaje.
Descripción
- Completar el programa de inicio profesional de dos años de Marsh Risk
- Adquirir experiencia práctica en un equipo de cuentas que atiende a un grupo empresarial definido
- Apoyar la retención de clientes, el desarrollo de nuevos negocios y los servicios diarios de cuentas como asociado de relaciones con clientes
- Proporcionar conocimientos especializados sobre riesgos y coberturas de seguros como asociado de cuentas
- Interactuar con clientes y mercados de seguros
- Colaborar con ejecutivos de cuentas y corredores en estrategias y planes de marketing
- Evaluar cotizaciones de seguros y comparar opciones de cobertura
- Negociar coberturas y condiciones con suscriptores
- Crear y mejorar informes comparativos
- Crear y gestionar relaciones con clientes y mercados de seguros globales
- Preparar presentaciones para clientes y posibles clientes
- Preparar y presentar documentos internos y externos de estrategia de renovación
- Contribuir a proyectos complejos junto con colegas sénior
- Ampliar la red profesional dentro de la organización
- Trabajar con mentores pares y sénior
- Asistir a reuniones con clientes mientras se desarrolla un amplio conocimiento empresarial
Requisitos
- Estar cursando una licenciatura y graduarse en diciembre de 2026 o en la primavera de 2027
- Estudiar negocios, finanzas, gestión de riesgos, seguros, análisis, economía, matemáticas, artes liberales o una disciplina relacionada
- Sólidas habilidades organizativas y gran atención al detalle
- Capacidad para gestionar eficazmente varias responsabilidades
- Experiencia trabajando con distintos grupos de interés y desarrollando relaciones constructivas
- Habilidades de comunicación clara con diferentes públicos
- Tener autorización legal para trabajar en Canadá
- Orientación hacia clientes o usuarios
- Capacidad para colaborar en equipo y asumir de forma independiente las responsabilidades asignadas
- Curiosidad intelectual, con interés y conocimientos básicos sobre gestión de riesgos y seguros
- Experiencia demostrable de liderazgo o iniciativa en los estudios, el trabajo o la comunidad
- Currículum de una página enviado en formato PDF
Beneficios
- Oportunidad de dos años centrada en el desarrollo profesional
- Formación impartida por profesionales del sector
- Recursos específicos para el crecimiento profesional
- Incorporación estructurada en grupo
- Oportunidades de aprendizaje y desarrollo
- Programas de mentoría
- Acceso a líderes sénior
- Oportunidades de establecer contactos en toda la organización
- Apoyo para el desarrollo profesional
- Entorno de trabajo flexible
- Flexibilidad para trabajar en modalidad híbrida
- Adaptaciones razonables para discapacidades o necesidades médicas