RATP Dev USA מפעילה שירותי תחבורה עירוניים ובין־עירוניים שנועדו להפוך את הנסיעה היומיומית לבטוחה, אמינה ונגישה יותר. פעילותה כוללת אוטובוסים, חשמליות, תחבורה מותאמת וא מערכות מטרו, עם פעילות בחמש יבשות. באמצעות שילוב של מומחיות בתחבורה והתמקדות בחוויית הנוסעים, החברה תומכת בניידות אזורית, בכלכלות מקומיות ובחיזוק הקשרים בין קהילות.
מנהל מחקרי תכנון אספקת חשמל לרכבות
מהנדס האחראי על קביעת המידות של מערכות אספקת החשמל להנעת רכבות עבור RATP Infrastructures. מספק תמיכה טכנית לפרויקטים של מודרניזציה והרחבה של רשת RATP.
תיאור
- הובלת מחקרים העוסקים במערכות אספקת חשמל להנעת רכבות ובנושאים הנדסיים קשורים
- מתן הנחיות טכניות מקצועיות בתחום אספקת החשמל להנעת רכבות
- הערכת האופן שבו פתרונות מוצעים עשויים להפחית את צריכת החשמל להנעת רכבות
- תכנון וקביעת המידות של תשתיות לייצור ולחלוקת חשמל
- פיתוח ותחזוקה של התקנים הטכניים ומסגרת הייחוס של RATP למומחיות באנרגיית רכבות
- ייעוץ בנוגע לתצורות לא־תקניות של חלוקת חשמל במהלך עבודות בנייה או שינוי
- ייצוג הארגון בוועדות תקינה לאומיות
- תמיכה בפרויקטים ובצוותים של RATP באמצעות מומחיות באנרגיה חשמלית לרכבות
- ביקורים מזדמנים באתרי עבודה ברחבי אזור פריז
- עבודה במשמרות לילה מזדמנות, בדרך כלל לילה אחד עד חמישה לילות בשנה
דרישות
- תואר שני בהנדסת חשמל או בהנדסת אלקטרוטכניקה מבית ספר להנדסה או מאוניברסיטה
- היכרות עם רשתות רכבת בזרם ישר או עם מערכות חלוקת אנרגיה
- יכולת אנליטית שיטתית ויסודית ומיומנויות חזקות בסינתזה של מידע
- עניין מקצועי רב באספקת חשמל להנעת רכבות
- יכולת מצוינת לתקשורת בכתב
- ביטחון בהמלצה על פתרונות ובנקיטת יוזמה
- יכולת להסביר נושאים טכניים ולסייע לצוותים, לצד סקרנות אינטלקטואלית
- כל המשרות פתוחות למועמדים עם מוגבלות
הטבות
- שכר קבוע המשולם ב־13 תשלומים חודשיים
- שכר משתנה בהתאם לביצועים
- הסדר לחלוקת רווחים
- עד תשעה שבועות של חופשה שנתית, בנוסף לימי קיצור שבוע העבודה (RTT)
- נסיעה חינם ברחבי רשת RATP, עם כיסוי מוגדל של עלויות התחבורה בתוך איל־דה־פראנס ומחוצה לה
- ביטוח בריאות במימון המעסיק בשיעור של 70%
- ביטוח אובדן כושר עבודה וביטוח חיים במימון מלא של החברה
- גישה חופשית למרכזים רפואיים ולרשת רחבה של מומחים
- תוכניות חיסכון לעובדים עם הפקדות תואמות מצד המעסיק
- פעילויות ספורט, תרבות ופנאי באמצעות הוועדה החברתית והכלכלית של העובדים (CSE)
- הזדמנויות להתפתחות מקצועית ברחבי הקבוצה, כולל תפקידים בינלאומיים
- אפשרות לעבודה מרחוק, יומיים עד שלושה ימים בשבוע