Jadeer
Jadeer
11 – 50 Employés
ConseilTechnologie RH
Jadeer est un fournisseur de solutions en ressources humaines et un cabinet de conseil en recrutement fondé en 1994. Opérant dans les domaines des technologies RH et du conseil, l’entreprise associe son expertise du recrutement à des technologies et des logiciels conçus pour simplifier les processus d’embauche et répondre à l’évolution des besoins du secteur. Fondée à l’origine en tant que filiale de Future Group, Jadeer a développé ses services autour d’un accompagnement pratique et technologique destiné aux organisations et aux personnes à la recherche d’un emploi.

Responsable du marketing digital

Pilotez le marketing multicanal de Future Group, une entreprise internationale de traduction et de localisation. Développez le référencement naturel, la génération de prospects, l’analyse des données et la croissance sur les marchés internationaux.

Description

  • Élaborer et déployer une stratégie de marketing digital en lien avec les objectifs de l’entreprise et les besoins du public.
  • Planifier, lancer et optimiser des campagnes de référencement payant, de publicité sur les réseaux sociaux, d’e-mailing et de référencement naturel.
  • Améliorer l’engagement et la génération de prospects en supervisant le contenu du site web, les pages d’atterrissage et les parcours de conversion.
  • Piloter le référencement naturel, de la recherche de mots-clés et de l’optimisation on-page au suivi des performances.
  • Coordonner la production et la diffusion de contenus sur les canaux numériques.
  • Analyser les campagnes pour repérer des opportunités, améliorer les résultats et éclairer les décisions.
  • Gérer les budgets et l’affectation des ressources, et rendre compte du retour sur investissement.
  • Suivre et présenter des indicateurs clés de performance tels que le trafic du site web, les conversions et la qualité des prospects.
  • Collaborer avec les équipes commerciales, design, contenu et autres afin d’harmoniser les messages et de mener efficacement les campagnes.
  • Superviser les relations avec les agences externes, les prestataires et les fournisseurs de technologies, selon les besoins.
  • Se tenir au courant des tendances, des outils, des évolutions des plateformes et des bonnes pratiques en marketing digital.
  • Assumer d’autres missions selon les besoins.

Exigences

  • Expérience confirmée en marketing digital, notamment dans la planification et la gestion de campagnes sur plusieurs canaux.
  • Solide connaissance du référencement naturel, des médias payants, des réseaux sociaux, de l’e-mail marketing et de l’analytique web.
  • Expérience des outils d’analyse et de reporting marketing pour évaluer les performances et éclairer les décisions.
  • Capacité à élaborer des stratégies marketing qui soutiennent la génération de prospects et la croissance de l’entreprise.
  • Solides capacités d’analyse et aptitude à interpréter les données pour recommander des améliorations.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une grande attention aux détails.
  • Solides compétences en gestion de projet et capacité à concilier des priorités concurrentes.
  • Maîtrise des plateformes de marketing digital, des outils d’analyse et des systèmes de gestion de contenu.
  • Expérience en gestion de budgets et en collaboration entre équipes.
  • Une expérience dans la traduction, la localisation ou les services B2B est un atout.

Avantages

  • L’offre ne précise aucun avantage, aucun bénéfice ni rémunération supplémentaire.

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