
World Central Kitchen est une organisation humanitaire à but non lucratif qui agit à l’intersection de l’alimentation, de la réponse aux catastrophes et de l’impact social. Depuis 2010, ses équipes distribuent des repas préparés par des chefs aux communautés touchées par des catastrophes naturelles, des conflits et des situations d’urgence liées au climat. En plus de fournir une aide alimentaire d’urgence, World Central Kitchen soutient les efforts de rétablissement et de résilience à long terme, en coordonnant des chefs, des bénévoles et des partenaires locaux au sein de son réseau mondial Chef Corps. L’organisation est financée par des dons et la participation de bénévoles en tant qu’entité enregistrée 501(c)(3).
Responsable de la mobilisation communautaire — Télétravail aux États-Unis
Pilotez les opérations de mobilisation communautaire et d’aide alimentaire de World Central Kitchen en réponse aux catastrophes. Développez des relations locales, gérez des équipes d’intervention et coordonnez les opérations de première ligne dans des situations de crise.
Description
- Évaluer les communautés touchées par des catastrophes afin d’identifier les besoins alimentaires urgents
- Développer des relations adaptées aux réalités culturelles avec les communautés touchées
- Recruter, former, superviser et soutenir des équipes de mobilisation dirigées localement
- Diriger les opérations de secours de première ligne et adapter les stratégies d’intervention dans des contextes de catastrophe et de conflit
- Se déployer dans des zones sinistrées avec un préavis de quatre heures, en gérant les opérations sur le terrain ou, plus rarement, la coordination à distance
- Recueillir les retours des bénéficiaires et conseiller sur l’ampleur, l’extension ou la clôture de l’intervention
- Fournir des mises à jour sur les opérations au Directeur des interventions et rendre compte entre les opérations au Directeur de l’unité
- Coordonner les activités avec les équipes de World Central Kitchen, notamment les équipes financières, des achats et de la logistique
- Préparer des estimations des coûts de mobilisation et coordonner l’approvisionnement et la livraison des fournitures
- Gérer les questions relatives au personnel, les retours sur la performance, le mentorat, la formation et le développement professionnel
- Coordonner des passations efficaces entre les responsables d’opérations et les équipes d’intervention en rotation
- Préparer des rapports après intervention et recommander des améliorations de processus
- Représenter World Central Kitchen auprès des bénéficiaires, des partenaires et des médias lorsque nécessaire
Exigences
- Pouvoir consacrer jusqu’à 70 % du temps de travail au terrain, les opérations durant généralement quatre semaines ou plus
- Vivre à moins d’une heure d’un aéroport international ou être disposé à déménager
- Pouvoir et vouloir se rendre fréquemment dans des lieux isolés et potentiellement dangereux avec un préavis de quatre heures
- Être titulaire, de préférence, d’une licence ou d’un diplôme équivalent, ou disposer d’au moins cinq ans d’expérience en gestion, idéalement dans des environnements rapides et changeants
- Démontrer une expérience de direction, de formation et d’accompagnement de grandes équipes dans des contextes difficiles et en évolution rapide
- Transformer d’importants volumes d’informations en décisions concrètes sous pression
- Travailler de manière autonome avec des infrastructures et des ressources limitées
- Être disposé à travailler dans des environnements difficiles avec des conditions de vie austères
- Collaborer efficacement et suivre les directives qui protègent la sécurité personnelle et celle de l’équipe
- Faire preuve de négociation et de diplomatie dans des situations complexes et potentiellement volatiles
- Rester calme pendant les crises et prendre de bonnes décisions sous pression
- Avoir la condition physique et l’endurance nécessaires pour travailler de longues heures et effectuer des tâches physiquement exigeantes dans des climats variés et potentiellement extrêmes
- Faire preuve de résilience mentale et d’intelligence émotionnelle lors de missions dans des environnements de conflit
- Démontrer une sensibilité et une compréhension des différences culturelles
- Maîtriser l’anglais ; l’espagnol, le français ou le portugais sont fortement souhaités
- Détenir un permis de conduire valide
- Détenir un passeport valide
- Être autorisé à travailler pour tout employeur aux États-Unis ; aucun parrainage n’est disponible
- Soumettre une lettre de motivation
- Réussir les vérifications des références et des antécédents
Avantages
- Accès à des possibilités continues d’apprentissage et de développement professionnel
- Travailler avec une équipe dynamique et bienveillante qui valorise la collaboration et le plaisir au travail
- Contribuer directement à la création d’une équipe mondiale diversifiée et talentueuse