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Thomson Reuters développe des contenus, des données et des technologies de confiance pour les professionnels des services juridiques, de la fiscalité et de la comptabilité, du commerce international, de la gestion des risques, de l’assurance, du conseil et de l’information mondiale. Son portefeuille comprend des plateformes de recherche juridique, des logiciels fiscaux et comptables, des outils de conformité et de réglementation, ainsi que les services médias de Reuters. En combinant une expertise spécialisée avec des investissements dans l’intelligence artificielle générative, Thomson Reuters aide les cabinets d’avocats, les entreprises, les professionnels de la fiscalité et les organisations médiatiques à gérer des informations complexes, à fluidifier leurs flux de travail et à prendre des décisions mieux éclairées.

Ingénieur DevOps junior, plateforme Imagen (hybride)

Rejoignez Thomson Reuters en tant qu’ingénieur DevOps junior pour contribuer au déploiement et à l’automatisation d’Imagen, une plateforme cloud de contenus multimédias utilisée par des organisations de presse et sportives. Le poste couvre l’intégration de partenaires, les intégrations, la réponse aux incidents et les migrations de contenus multimédias.

Description

  • Déployer, configurer, dépanner et maintenir des installations d’Imagen dans plusieurs environnements cloud
  • Diagnostiquer les problèmes couvrant les couches applicative, base de données, stockage, réseau et infrastructure
  • Intégrer les partenaires de contenu de Reuters en configurant des pipelines d’ingestion et en créant et testant des mappages de métadonnées XSLT
  • Vérifier que les contenus des partenaires sont correctement transmis à Reuters Connect
  • Connecter les systèmes Imagen des clients à Reuters Connect au moyen des paramètres de plateforme, des identifiants d’API, du stockage, des flux de travail et des profils de diffusion
  • Maintenir et améliorer l’infrastructure Terraform en tant que code ainsi que les pipelines CI/CD pour les fonctions d’ingestion serverless
  • Développer des automatisations pour les dossiers surveillés, les pipelines d’ingestion pilotés par les événements, les connexions aux API des clients et de tiers et les tâches manuelles répétitives
  • Utiliser les journaux, les métriques et les réponses d’API pour analyser les échecs d’ingestion et les incidents de la plateforme
  • Résoudre les incidents et intégrer les corrections au code ou à la documentation
  • Planifier et exécuter des migrations de contenus multimédias entre plateformes et fournisseurs de stockage
  • Contribuer à la mise hors service des systèmes existants
  • Consigner le travail et les apprentissages dans le wiki interne et les dépôts de code
  • Collaborer avec les responsables des partenaires de contenu de Reuters et les parties prenantes internes pour clarifier les demandes, convenir des exigences et partager les mises à jour

Exigences

  • Convient à une personne candidate junior disposant d’une expérience pratique acquise lors d’un stage, d’un apprentissage, d’un premier poste technique, d’une formation diplômante ou de projets personnels conséquents
  • Connaissances opérationnelles d’AWS ou d’Azure, avec la volonté d’apprendre à utiliser l’autre grand cloud public
  • Expérience des scripts PowerShell et/ou Python, avec la volonté de développer sa maîtrise des deux
  • Familiarité avec SQL et les bases de données relationnelles telles que MySQL ou MariaDB
  • Expérience de Git pour le contrôle de version, notamment des branches et de la revue des pull requests
  • Aisance avec XML et JSON
  • Expérience des API REST
  • Solides capacités d’analyse et de dépannage
  • Communication écrite et orale claire avec des parties prenantes techniques et non techniques
  • Bonne organisation et capacité à gérer plusieurs tâches
  • Une expérience de Terraform, CI/CD, GitHub Actions, XSLT, XPath, Windows Server, IIS, Linux, AWS EC2, S3, Lambda, SQS, IAM, Secrets Manager, CloudWatch, DNS, TLS, certificats, pare-feu, VPN, équilibrage de charge, Kubernetes, EKS, AKS, Apache, supervision, alertes, analyse des journaux et technologies vidéo ou multimédias serait appréciée
  • Une expérience préalable dans le secteur des médias n’est pas requise

Avantages

  • Travail hybride flexible, avec deux à trois jours au bureau par semaine selon le poste
  • Possibilité de travailler depuis n’importe où jusqu’à huit semaines par an
  • Congés flexibles
  • Deux journées de santé mentale à l’échelle de l’entreprise
  • Accès à l’application Headspace
  • Soutien à l’épargne-retraite
  • Remboursement des frais de scolarité
  • Programmes d’intéressement des employés
  • Ressources favorisant le bien-être mental, physique et financier
  • Deux journées de bénévolat rémunérées chaque année
  • Possibilités de contribuer à des projets de conseil pro bono et à des initiatives ESG
  • Développement de carrière, apprentissage continu, programme Grow My Way et possibilités de développement axées sur les compétences

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