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Bronson
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11 – 50 Employés
B2BCommerce de détailMarketing
Bronson est une agence indépendante de design de marque et de packaging qui travaille avec des marques grand public et de la distribution. Son équipe à taille humaine associe connaissance des consommateurs, expertise créative et savoir-faire en production pour concevoir des identités de marque et des emballages distinctifs et responsables. Son travail couvre l’expérience shopper, le design sonore, le design graphique et volumétrique, la 3D et le merchandising, la préparation des fichiers d’exécution et la gestion des flux de travail, l’activation digitale et les maquettes de studio, afin d’aider les marques à transformer leurs idées stratégiques en expériences physiques et digitales engageantes.
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Offres de l’entreprise

Externe en soins infirmiers (PRN) - Kalamazoo, MI

Assurez des soins supervisés aux patients avec des infirmiers référents dans les hôpitaux de Bronson Healthcare, dans le cadre d’un poste d’externe en soins infirmiers PRN. Participez aux évaluations, aux médicaments, à la planification des soins, à l’éducation des patients et aux rotations cliniques.

USÉtats-UnisMIMichiganSur siteTemps partielIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisInfirmier/infirmière
Spring

Description

  • Assurer les soins aux patients avec un infirmier sous supervision générale et conformément aux politiques organisationnelles établies
  • Discuter des besoins d’apprentissage avec l’infirmier référent et rechercher des expériences cliniques variées
  • Prioriser les tâches, respecter les délais et soutenir les résultats pour les patients sous la direction d’un infirmier
  • Appliquer le processus infirmier par l’évaluation, la planification, la mise en œuvre et l’évaluation des résultats
  • Coordonner les soins des membres professionnels et non agréés de l’équipe, y compris la délégation et l’accompagnement appropriés
  • Fournir les soins physiques approuvés dans le cadre défini de la pratique
  • Consigner et communiquer les réactions des patients, l’utilisation des ressources et les besoins de soins prévus
  • Documenter les antécédents infirmiers et les besoins physiques et émotionnels des patients
  • Créer et tenir à jour les plans de soins des patients assignés
  • Mesurer les signes vitaux et évaluer l’état des patients
  • Surveiller les patients, consigner les changements et les réactions, fournir les interventions et informer les superviseurs ou les médecins lorsque cela est approprié
  • Administrer les médicaments et traitements prescrits selon les techniques et politiques approuvées
  • Expliquer clairement les procédures et les traitements aux patients
  • Préparer le matériel et assister les médecins pendant les examens et les traitements
  • Favoriser le confort des patients et maintenir un environnement de soins sécuritaire
  • Commencer et soutenir les plans d’éducation des patients
  • Réagir de manière appropriée dans les situations mettant la vie en danger
  • Coordonner la planification et la préparation de la sortie
  • Effectuer des rotations dans les services cliniques et préparer les salles, les instruments, le matériel et les fournitures pour les procédures
  • Contribuer aux initiatives d’amélioration de la performance et au développement professionnel
  • Contribuer au maintien d’un environnement de travail positif et collaboratif
  • Peut fournir des conseils cliniques et montrer l’exemple de pratiques efficaces aux commis d’unité, aux assistants de service, aux assistants de soins aux patients et aux infirmiers auxiliaires

Exigences

  • Un diplôme d’études secondaires ou un GED est requis
  • Être actuellement inscrit à un programme de soins infirmiers agréé est requis
  • Doit être à moins d’un an de l’obtention du diplôme et prévoir obtenir son diplôme au printemps 2027 ou à l’hiver 2027
  • Doit satisfaire aux exigences d’orientation de l’hôpital, de base et propres au service
  • La certification BLS est requise
  • Doit réussir un cours de pharmacologie ou une évaluation des médicaments en pharmacologie
  • Capacité à lire, interpréter et analyser des informations provenant de plusieurs systèmes informatiques et équipements
  • Capacité à communiquer clairement et avec compassion, à l’oral comme à l’écrit
  • Capacité à travailler des quarts variables de 12 heures, dont au moins quatre quarts par mois
  • Capacité à rester debout, marcher, soulever des objets pesant jusqu’à 20 livres et aider à soulever et repositionner les patients

Avantages

  • Poste rémunéré disponible toute l’année
  • Programme d’orientation à temps plein de deux semaines
  • Ce poste ne donne pas droit aux avantages sociaux

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