MSD est une entreprise biopharmaceutique mondiale qui développe des médicaments et des vaccins pour répondre aux grands enjeux de santé, notamment le cancer, les maladies infectieuses, les affections cardiovasculaires et métaboliques, ainsi que les soins axés sur la prévention. Connue sous le nom de Merck & Co., Inc. aux États-Unis, au Canada et à Porto Rico, MSD associe la recherche scientifique à son expertise en développement et en activités commerciales afin de mettre des solutions de santé à la disposition des personnes et des animaux.
Ses activités couvrent la santé humaine, la santé animale ainsi que la recherche et le développement, offrant des possibilités aux professionnels des équipes scientifiques, cliniques, commerciales, opérationnelles et administratives. Présente dans des régions du monde entier, MSD mène des carrières guidées par la recherche, la collaboration, l’inclusion et un progrès responsable en matière de santé mondiale.
Directeur médical et scientifique régional, cardiopulmonaire et hypertension pulmonaire — Grandes Plaines centrales
Piloter la stratégie médico-scientifique régionale pour l’hypertension pulmonaire au sein de l’activité biopharmaceutique de Merck. Soutenir les responsables scientifiques, les investigateurs, la recherche clinique et Medical Affairs dans les Grandes Plaines centrales.
États-Unis
Iowa
Kansas
Missouri
Nebraska190 800 $ – 300 300 $ / an
À distanceTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisDirecteurDescription
- Définir les priorités stratégiques en matière d’innovation scientifique, d’allocation des ressources, de changement organisationnel et de développement de talents diversifiés
- Échanger des connaissances scientifiques avec des experts et des investigateurs externes de l’hypertension pulmonaire tout en soutenant les activités de recherche
- Fournir des informations scientifiques équilibrées et fondées sur des données probantes concernant les sujets non liés aux produits, les produits de l’entreprise et les données de l’entreprise
- Établir et renforcer des relations entre pairs avec les responsables scientifiques et les investigateurs
- Identifier les besoins en information scientifique et veiller à ce que les parties prenantes puissent accéder aux ressources médicales et scientifiques appropriées
- Animer des discussions scientifiques entre pairs et maintenir une présence fiable de Medical Affairs sur le terrain
- Engager des discussions non liées aux produits portant sur les maladies, le diagnostic, l’épidémiologie, les besoins médicaux non satisfaits et la santé des populations
- Transformer les connaissances scientifiques en informations exploitables pour les stratégies de Recherche et Développement et de Santé humaine
- Transmettre les points de vue, les informations et les retours des parties prenantes externes aux équipes de Medical Affairs du siège
- Représenter la Recherche et le Développement lors de réunions scientifiques et de congrès, en contribuant aux comptes rendus et aux rapports post-congrès
- Soutenir les essais cliniques parrainés par l’entreprise et les programmes d’études d’investigateurs
- Identifier des investigateurs potentiels pour les programmes de développement clinique de phases II à IV
- Fournir un soutien scientifique aux essais cliniques parrainés
- Fournir un soutien scientifique détaillé aux équipes des systèmes de santé
- Maintenir son expertise dans le domaine des maladies et des traitements grâce aux conférences, aux ateliers et à la revue de la littérature
- Respecter les politiques de l’entreprise, les lois et réglementations applicables, les normes éthiques, les procédures opérationnelles standard du terrain, les directives de BPC et les exigences opérationnelles
- Contribuer à favoriser un environnement de travail inclusif, équitable, engagé et responsabilisant
Exigences
- Diplôme de médecine, Ph.D., Pharm.D. ou titre pertinent de professionnel de pratique avancée
- Au moins trois ans d’expérience dans les secteurs des biotechnologies, des produits pharmaceutiques ou de la santé
- Trois ans d’expérience clinique ou de recherche au-delà du diplôme final dans les domaines thérapeutiques cardiovasculaire et pulmonaire, avec une excellence scientifique démontrée, ou cinq ans d’expérience en tant que liaison médico-scientifique, avec une excellence scientifique démontrée
- Capacités interpersonnelles, de communication, de réseautage et de présentation fondées sur des principes
- Expertise thérapeutique approfondie et compréhension actuelle des avancées en sciences cardiovasculaires, pulmonaires et translationnelles
- Capacité à établir des partenariats avec des responsables scientifiques, des investigateurs, des responsables de la pratique clinique, des établissements affiliés à des universités et des membres de groupes élaborant des recommandations thérapeutiques
- La reconnaissance de l’excellence scientifique dans les domaines thérapeutiques cardiovasculaire et pulmonaire est souhaitée
- Une pratique clinique dans le domaine thérapeutique et une expérience de recherche indépendante ou de publication sont vivement souhaitées
- Cinq ans d’expérience préalable dans l’industrie pharmaceutique sont souhaités
- Une expérience préalable sur le territoire et des relations établies avec les parties prenantes du domaine thérapeutique sont souhaitées
- Des capacités de leadership efficaces sont souhaitées
- Une solide maîtrise pratique de Microsoft Office, notamment Word, PowerPoint et Excel, est souhaitée
- La capacité à consolider et interpréter des ensembles de données complexes, à effectuer des analyses, à synthétiser les résultats et à évaluer objectivement les résultats est souhaitée
- La connaissance des recommandations thérapeutiques nationales et des sociétés professionnelles, des processus de recherche clinique, des réglementations de la FDA, de l’OIG, de la HIPAA et des exigences éthiques, légales et réglementaires applicables est souhaitée
- La capacité à organiser le travail, à définir les priorités et à être efficace dans un environnement en évolution est souhaitée
- Volonté de voyager jusqu’à 50 %, y compris avec des nuitées
- Résidence requise sur le territoire des Grandes Plaines centrales du Missouri, du Kansas, de l’Arkansas, du Nebraska ou de l’Iowa
- Permis de conduire valide requis
- Aucun parrainage de visa n’est disponible
Avantages
- Possibilité de prime annuelle
- Incentive à long terme, le cas échéant
- Couverture médicale, dentaire et optique
- Avantages d’assurance supplémentaires pour les employés et leurs familles
- Avantages de retraite, notamment un plan 401(k)
- Jours fériés rémunérés
- Congés annuels
- Congé pour raisons familiales ou personnelles graves
- Congé maladie
- Possibilité de travail à distance
- Aucune aide à la relocation