Bluewater Health

1 001 – 5 000 Employés

Bluewater Health est un hôpital régional et un organisme de santé qui dessert la communauté de Sarnia-Lambton, en Ontario. Son réseau de soins comprend Bluewater Health, à Sarnia, et le Charlotte Eleanor Englehart Hospital, à Petrolia, et propose des services couvrant les urgences et les soins intensifs, la chirurgie, l’imagerie diagnostique, la médecine de laboratoire, les soins maternels et infantiles, les soins en oncologie et en cardiologie, la dialyse, la santé mentale et les dépendances, les soins palliatifs, la réadaptation, l’éducation sur le diabète, la santé autochtone et des cliniques spécialisées. L’organisation met également à disposition des ressources pour les patients et les familles, la prise de rendez-vous, des possibilités de bénévolat et des parcours professionnels, afin de rapprocher les soins axés sur la communauté du domicile des patients.

Offres de l’entreprise

Directeur des finances, cycle des revenus chez Bluewater Health

Pilotez les activités de finance, de comptabilité, de paie et de cycle des revenus de Bluewater Health. Améliorez la performance des remboursements, le reporting, la conformité et la croissance de l’organisation.

il y a 1 semaine

États-Unis

Maine

120 000 $ – 160 000 $ / an

Hybride Temps plein Lead Langue Requise : anglais Planification et analyse financières

Description

Agir en tant que leader financier principal et conseiller stratégique de la direction générale
Diriger la stratégie financière, la planification, les prévisions et les initiatives d’amélioration de la performance
Fournir des analyses financières et des recommandations pour la croissance, les nouveaux services et les décisions opérationnelles
Établir et suivre les principaux indicateurs de performance de l’organisation
Superviser les opérations comptables, le reporting financier et la gestion du grand livre
Gérer les clôtures financières mensuelles, trimestrielles et annuelles
Préparer et évaluer les états financiers, les budgets, les prévisions et les projections de trésorerie
Maintenir les contrôles internes, la conformité réglementaire et la préparation aux audits
Gérer les partenariats avec les auditeurs, les conseillers fiscaux et les établissements bancaires
Garantir l’exactitude de la comptabilité et du reporting pour plusieurs entités
Piloter l’intégrité des revenus et la performance du cycle des revenus avec le prestataire externe de cycle des revenus
Superviser le cycle des revenus, de l’enregistrement du patient jusqu’au paiement final
Suivre la capture des revenus, l’exactitude du codage, la qualité de la documentation, les refus et les résultats de remboursement
Identifier et corriger les sources de fuite de revenus
Diriger les programmes d’amélioration du cycle des revenus
Superviser les processus relatifs aux dossiers non reçus et aux demandes d’informations complémentaires
Suivre l’inscription des professionnels de santé auprès des payeurs par l’intermédiaire du prestataire externe de cycle des revenus
Mettre en place des processus de reporting et de responsabilisation pour les comptes clients, les recouvrements, les refus, le délai de saisie des actes, les délais de codage et la récupération des revenus
Collaborer avec les médecins, les établissements et les prestataires du cycle des revenus afin d’améliorer les résultats financiers
Superviser la paie, la rémunération des médecins et des professionnels APP, l’administration des avantages sociaux et les relations avec les fournisseurs
Suivre les coûts et les tendances liés à la paie et aux avantages sociaux, ainsi que les obligations de conformité
Évaluer la performance financière des établissements, des contrats et des lignes de services
Évaluer les marges, les coûts de personnel, la productivité des professionnels et les tendances de remboursement
Soutenir les négociations contractuelles, la modélisation financière et les initiatives d’amélioration opérationnelle
Créer des tableaux de bord pour les dirigeants et des outils de reporting de la performance
Gérer et développer les équipes finance, comptabilité, paie et cycle des revenus
Promouvoir la responsabilisation, la collaboration, l’innovation et l’amélioration continue
Appliquer l’automatisation, l’analyse de données et les outils émergents d’IA pour accroître l’efficacité et la capacité de mise à l’échelle
Piloter des initiatives transversales qui améliorent la performance de l’organisation

Exigences

Diplôme de licence en comptabilité, finance, administration de la santé, administration des affaires ou domaine connexe
Au moins sept ans d’expérience progressive en leadership dans la finance de la santé, la comptabilité, la gestion du cycle des revenus ou un domaine connexe
Très bonne compréhension des remboursements dans le secteur de la santé, de la finance des cabinets médicaux et des opérations du cycle des revenus
Expérience dans la direction de budgets, de prévisions, de reportings financiers et d’analyses opérationnelles
Capacité démontrée à gérer des équipes transversales et des initiatives à l’échelle de l’organisation
Solides aptitudes analytiques, relationnelles et managériales
Les qualifications CPA, MBA, MHA, la certification HFMA ou une qualification avancée comparable sont appréciées
Une expérience au sein d’organisations de santé appartenant à des médecins, en médecine d’urgence, en médecine hospitalière ou dans des systèmes de santé multisites est appréciée
Une expérience de la gestion de partenariats externalisés de facturation et de codage est appréciée
La connaissance des modèles de rémunération des professionnels de santé est appréciée
Une expérience de l’application de l’analyse de données, de l’automatisation et de l’IA aux opérations financières est appréciée

Avantages

Rémunération compétitive
Mode de travail hybride
Assurance santé, dentaire et optique prise en charge par l’employeur
Garanties décès et invalidité prises en charge par l’employeur
Régime de retraite avec contribution de l’employeur
Congés payés généreux
Soutien au développement professionnel
Culture collaborative dirigée par des médecins et axée sur l’innovation et l’excellence