Just Eat Takeaway.com
Just Eat Takeaway.com
Just Eat Takeaway.com est une marketplace numérique de commande et de livraison de repas qui opère dans les secteurs de l’alimentation et des boissons, des marketplaces et du commerce électronique. Sa plateforme met en relation les consommateurs avec des restaurants et des partenaires de livraison, en prenant en charge la découverte de repas, les commandes, les paiements et la logistique de livraison dans 15 pays. L’entreprise indique notamment compter 61 millions de consommateurs actifs, 356 000 partenaires, 653 millions de commandes traitées et 19 milliards d’euros de valeur brute des transactions, ce qui fait de sa technologie, de ses opérations de marketplace et de son écosystème de livraison des domaines pertinents pour les personnes qui s’intéressent aux opportunités au sein d’une grande plateforme internationale destinée aux consommateurs.

Directeur de l’ingénierie, Services logistiques – Berlin hybride

Dirigez l’organisation d’ingénierie des Services logistiques de Just Eat Takeaway.com, en supervisant les plateformes, les intégrations et les outils opérationnels. Gérez 59 ingénieurs et des investissements technologiques de plusieurs millions de dollars au sein d’une entreprise mondiale de livraison de repas.

Description

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie technique de l’ingénierie des Services logistiques
  • Diriger une organisation d’environ 59 personnes couvrant le DaaS, les Intégrations et les Outils
  • Piloter la livraison, l’orientation technique et l’évolution architecturale des intégrations, des outils opérationnels et de la plateforme DaaS
  • Accélérer la consolidation vers des services partagés fiables afin de réduire la fragmentation et de renforcer la fiabilité et l’évolutivité
  • Travailler avec les responsables produit et ingénierie pour aligner les feuilles de route et prioriser les investissements
  • Promouvoir l’excellence technique, l’expérimentation, la sécurité psychologique et l’amélioration continue
  • Maintenir la résilience opérationnelle et la fiabilité des services pour des systèmes temps réel à grande échelle
  • Développer le leadership en ingénierie en accompagnant les managers d’ingénierie et les ingénieurs seniors
  • Prendre en charge le recrutement, la fidélisation et la conception organisationnelle
  • Gérer un budget d’ingénierie de plusieurs millions, l’approche fournisseurs et les choix d’investissement technologique
  • Collaborer avec des directeurs, vice-présidents et membres du conseil, tout en développant des partenariats avec l’Ingénierie, le Produit, les Opérations et l’ensemble de l’entreprise

Exigences

  • Expérience approfondie du leadership en ingénierie, avec plusieurs années de gestion de grandes organisations distribuées de 50 à 100 personnes ou plus
  • Expérience de la direction d’équipes d’ingénierie de plateformes ou d’intégrations à grande échelle, idéalement pour des services B2B ou destinés à des clients externes dans la logistique, les marketplaces ou des environnements d’une complexité comparable
  • Solide compréhension technique des systèmes distribués, des microservices, de l’architecture événementielle et des plateformes cloud natives
  • Réussite démontrée dans la création et la croissance d’équipes d’ingénierie, le développement de managers d’ingénierie et la mise en place d’une culture hautement performante
  • Expérience de la consolidation de plateformes ou de migrations vers des services partagés dans des environnements technologiques complexes et fragmentés
  • Capacité à traduire les priorités de l’entreprise en une feuille de route technique claire et à obtenir l’adhésion autour de celle-ci
  • Excellentes aptitudes à la communication et à la gestion des parties prenantes techniques et non techniques
  • Expérience pratique de DevOps, de CI/CD, de la livraison agile et de la prise de décision fondée sur les données
  • Expérience de la gestion de fournisseurs et du contrôle de budgets importants

Avantages

  • Organisation hybride avec trois jours par semaine au bureau de Berlin ou du Canada et deux jours en télétravail
  • Culture inclusive axée sur la diversité, l’appartenance et la sécurité psychologique
  • Environnement de travail collaboratif, dynamique et bienveillant
  • Développement professionnel grâce à des possibilités de mentorat et de développement du leadership
  • Influence stratégique sur les investissements technologiques d’une plateforme mondiale de livraison de repas

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