Catena
Catena
1 – 10 Employés
B2CConseilMarketing
Catena est une entreprise en phase de démarrage destinée aux consommateurs, dont le site web est en préparation pour son lancement. Sa présence en ligne actuelle se concentre sur la collecte d’adresses e-mail pour de futures actualités et promotions, tout en fournissant peu de détails sur le produit ou le service qu’elle proposera. L’entreprise est classée dans les domaines du conseil, du marketing et des activités B2C. Son site utilise des cookies analytiques et reCAPTCHA pour se protéger contre les robots.

Développeur web senior chez Catena (hybride, Malte)

Créer et améliorer des sites web et des applications web, en mettant l’accent sur la sécurité, les performances, les intégrations et les outils de développement modernes. Le poste comprend le développement assisté par l’IA et la collaboration avec des collègues techniques et de différentes équipes.

Description

  • Créer, maintenir et faire évoluer des sites web et des applications web performants.
  • Développer des composants, des thèmes et des extensions réutilisables conformes aux normes de sécurité, d’accessibilité et de maintenabilité.
  • Améliorer la vitesse des sites et le référencement naturel, notamment les Core Web Vitals.
  • Produire un code clair, efficace et documenté en JavaScript, TypeScript, PHP, HTML5 et CSS3.
  • Examiner le code et contribuer à guider les autres développeurs.
  • Gérer le contrôle de version avec Git et collaborer avec GitHub ou des outils similaires et des pipelines CI/CD.
  • Diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes dans différents environnements.
  • Utiliser dans le développement les agents d’IA fournis par l’entreprise, notamment Claude et Codex.
  • Se tenir au courant des technologies et frameworks web et adopter les outils utiles.
  • Se coordonner avec DevOps sur l’hébergement, les CDN et la mise en cache.
  • Connecter les sites web à des plateformes et outils tiers.
  • Travailler en étroite collaboration avec le Tech Lead, le responsable du développement web et des collègues de différentes équipes.

Exigences

  • Au moins quatre ans d’expérience en développement web frontend ou full-stack.
  • Expérience de la mise en production de sites web ou d’applications web, notamment avec des thèmes, extensions ou composants personnalisés.
  • Expérience des API REST.
  • Maîtrise de JavaScript, HTML5, CSS3, PHP et MySQL.
  • Expérience de l’optimisation des performances de sites web, notamment des Core Web Vitals.
  • La connaissance du référencement technique est un atout.
  • La connaissance des CDN et de la mise en cache au niveau applicatif est un atout.
  • Connaissance de Cloudflare, AWS ou d’autres plateformes d’hébergement et d’infrastructure.
  • Solides capacités de résolution de problèmes et aptitude à travailler de façon autonome.
  • Une expérience avec React, Next.js ou NestJS est un atout.
  • Une expérience des thèmes et extensions WordPress est appréciée, mais non obligatoire.
  • Aisance dans l’utilisation de l’IA au quotidien dans le développement, notamment des agents Claude et Codex fournis par l’entreprise pour planifier, coder, tester, réviser, rechercher, déboguer, apprendre et planifier.
  • Excellentes compétences en communication et en collaboration.

Avantages

  • Agents d’IA fournis par l’entreprise, notamment Claude et Codex.
  • Organisation du travail hybride.

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