Paired
Paired
Paired est une entreprise spécialisée dans le recrutement stratégique de talents qui aide les entreprises à constituer des équipes internationales en recherchant, en évaluant et en présentant des candidats à l’étranger. Ses services de placement couvrent des postes d’assistance administrative et de direction, ainsi que des opportunités dans le marketing, l’ingénierie et les ventes. En prenant en charge des étapes clés du processus de recrutement, Paired vise à donner aux entreprises accès à des talents internationaux qualifiés tout en favorisant une croissance plus rentable de leurs effectifs.

Coordinateur et coach d’affiliés à distance

Recruter et intégrer des créateurs pour les programmes d’affiliation directe aux consommateurs de Calming Co. Accompagner les contenus TikTok et Meta tout en gérant la conformité, les viviers de créateurs et l’analyse des performances.

Description

  • Rechercher et recruter des affiliés prometteurs sur TikTok, Instagram, Trybe et d’autres plateformes de créateurs.
  • Évaluer les contenus des créateurs et l’adéquation de leur audience avec Calming Co., puis mener des prises de contact personnalisées.
  • Suivre les indicateurs de prospection et de conversion afin de maintenir un vivier d’affiliés fiable.
  • Présenter aux nouveaux affiliés les standards de la marque, les messages produits et les exigences du programme.
  • Élaborer des supports de formation tels que des vidéos d’exemple, des guides pratiques et des recommandations sur les bonnes et mauvaises pratiques en matière de contenu.
  • Accompagner les affiliés sur les contenus TikTok et Meta, notamment les accroches, les scripts, les démonstrations de produits, la narration et les appels à l’action.
  • Fournir des retours clairs et pratiques sur les contenus avant et après leur publication.
  • Développer l’engagement au sein de la communauté d’affiliés grâce à des canaux tels que Discord.
  • Proposer chaque semaine des concepts de contenu, mettre en avant les vidéos performantes, répondre aux questions et animer des sessions de coaching ou des permanences.
  • Soutenir le Directeur des influenceurs avec des briefs créatifs, des briefs pour affiliés et des concepts de contenu.
  • Gérer les dossiers des créateurs, les livrables, l’envoi des échantillons et les bibliothèques de contenu dans Monday.com.
  • Vérifier la conformité des contenus avec les Guides de la FTC sur les recommandations, les règles de la FDA relatives au marketing des compléments alimentaires et les politiques des plateformes.
  • Identifier les problèmes de politique ou de conformité et guider les créateurs dans les corrections nécessaires.
  • Analyser les résultats des créateurs, des angles de contenu et des vidéos afin d’identifier les leviers de vente et de communiquer les conclusions à l’équipe.

Exigences

  • Une expérience pratique de TikTok Shop et de l’écosystème d’affiliation TikTok, notamment dans la création de contenus courts, est requise.
  • Au moins deux ans d’expérience en marketing d’influence, programmes d’affiliation ou de créateurs, UGC ou contenu pour les réseaux sociaux dans un environnement DTC ou CPG sont souhaités.
  • Excellent jugement sur les facteurs qui favorisent la performance des contenus courts, avec la capacité d’expliquer clairement ce jugement aux créateurs.
  • Bonne connaissance pratique des règles de divulgation des recommandations de la FTC ; une expérience dans les secteurs des compléments alimentaires, du bien-être ou d’autres catégories soumises à des allégations réglementées constitue un atout.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais, avec un style de feedback chaleureux, encourageant et direct.
  • Expérience de Monday.com ou d’un logiciel comparable de gestion de projet et de plateformes d’affiliation telles que Trybe.
  • Grande organisation et attention aux détails, avec la capacité de gérer plusieurs créateurs et priorités dans un environnement à distance.
  • Disponibilité pendant les heures de bureau du fuseau horaire du Pacifique des États-Unis.

Avantages

  • Rémunération compétitive versée en USD.
  • Possibilité de contribuer de manière visible au sein d’une marque en forte croissance.
  • Travail entièrement à distance, avec une grande autonomie dans l’organisation quotidienne.
  • Culture dynamique qui célèbre les réussites et permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

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