ORA Partenaires
ORA Partenaires
ORA Partenaires est un cabinet de conseil en recrutement et en ressources humaines fondé en 2019. L’entreprise aide les organisations à répondre à leurs besoins en acquisition de talents, en gestion des ressources humaines et en marque employeur grâce à des stratégies personnalisées, conçues en fonction de la structure de chaque client. Son activité associe conseil, recrutement et services dédiés aux ressources humaines, avec une attention particulière portée à la croissance durable et au bien-être au travail.

Contrôleur financier

Contrôleur financier CPA chargé de superviser la comptabilité, les stocks et la conformité fiscale de Thibert. Collabore avec les équipes des Opérations, des Ventes et des Finances dans un poste hybride.

Description

  • Diriger, soutenir et développer une équipe grâce à une supervision efficace et à la croissance professionnelle.
  • Coordonner les opérations comptables et contribuer aux activités de clôture mensuelle des sociétés du groupe.
  • Gérer les stocks, les coûts, les taux de change, le rapprochement à trois voies et les autres engagements financiers.
  • Préparer et évaluer les rapports financiers de plusieurs divisions et filiales.
  • Contribuer à la budgétisation, à la gestion de la trésorerie, à la fiscalité et aux activités d’audit externe.
  • Mettre en œuvre et améliorer continuellement les politiques, les procédures et les contrôles internes comptables.
  • Soutenir le développement et l’intégration continus du système ERP dans le cadre d’un projet à venir.
  • Collaborer avec les Ventes et les Opérations afin de cerner les défis, d’évaluer les pratiques et de développer des solutions.
  • Assurer la conformité fiscale en préparant et en soumettant les déclarations gouvernementales requises.
  • Évaluer l’application des taxes de vente.
  • Accomplir toute autre responsabilité connexe au besoin.

Exigences

  • Titre de CPA et environ 4 à 5 ans d’expérience en comptabilité, idéalement dans la distribution, la fabrication ou un environnement comportant une gestion importante des stocks.
  • Expérience antérieure en leadership d’équipe ou volonté d’assumer davantage de responsabilités de gestion.
  • Solide expertise comptable et maîtrise des coûts, des stocks, d’Excel et des systèmes ERP.
  • Approche méticuleuse, débrouillarde, collaborative et curieuse, avec un intérêt pour l’analyse des résultats inexpliqués.
  • Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, afin de soutenir les activités commerciales à l’extérieur du Québec.
  • La connaissance de Microsoft Dynamics AX 2012, de Power BI ou de la réglementation fiscale américaine constitue un atout.
  • Une expérience du financement ABL constitue un atout.

Avantages

  • Rémunération concurrentielle.
  • Horaire hybride avec trois jours au bureau et deux jours en télétravail.
  • Régime complet d’assurance collective.
  • REER collectif avec cotisations patronales correspondantes.
  • Collègues accessibles, compétents et engagés.
  • Activités sociales organisées par l’entreprise tout au long de l’année.
  • Entreprise québécoise établie offrant des défis importants tout en maintenant un environnement de travail convivial.

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