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501 – 1 000 Employés
ConseilIndustrie manufacturièreLogistique
abat est un prestataire de services SAP et un éditeur de logiciels qui aide les organisations à optimiser leurs processus métier grâce à des solutions numériques. Son activité se concentre sur les secteurs de l’automobile, de la fabrication discrète et de la logistique, où l’entreprise développe des logiciels et des outils de gestion pour des domaines tels que la production, les chaînes d’approvisionnement et la gestion des processus opérationnels. Fondée en 1998, abat travaille avec de grandes marques automobiles, notamment Audi, BMW, Mercedes-Benz et Volkswagen, en réunissant des compétences en conseil, en technologie et dans l’industrie pour accompagner la transformation numérique. Ses équipes contribuent à des projets visant à rendre les processus complexes plus efficaces et à permettre aux entreprises de faire progresser leurs opérations numériques.
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Offres de l’entreprise

Consultant SAP senior – Données et analytique (hybride, Brême)

Consultant SAP senior développant des solutions d’entrepôt de données et d’analytique avec SAP BW/BI, SAP Datasphere et SAP Analytics Cloud. Vous conseillez les clients, concevez des solutions techniques et accompagnez les consultants chez abat.

DEAllemagneHybrideTemps pleinSeniorLangue Requise : allemandLangue Requise : anglaisAnalyste de données
CloudETL

Description

  • Concevoir et mettre en œuvre des solutions avancées d’analytique et d’entrepôt de données avec SAP BW/BI, SAP Datasphere et SAP Analytics Cloud.
  • Évaluer les besoins des clients, préparer les spécifications fonctionnelles et techniques, et mettre en œuvre les solutions de manière autonome.
  • Déployer des solutions techniques fiables et faciles à maintenir dans les environnements clients.
  • Coordonner les sujets fonctionnels et techniques avec les clients, les développeurs et les responsables des systèmes.
  • Accompagner les consultants juniors par le partage des connaissances et un encadrement professionnel pratique.
  • Gagner de nouveaux clients ou soutenir les efforts d’acquisition de clients d’abat.
  • Évaluer les technologies et modules émergents, puis partager l’expertise pertinente au sein d’abat.
  • Assumer des responsabilités partielles de gestion de projet ou de direction d’équipe.
  • Prendre en charge des domaines thématiques définis et faire progresser leur développement continu.
  • Soutenir les activités commerciales.

Exigences

  • Plusieurs années d’expérience avec SAP, de préférence dans la science des données ou l’ingénierie des données.
  • Allemand courant et bonnes compétences de communication en anglais.
  • Volonté de se déplacer pour des projets clients sur site.
  • Solide expertise en modélisation des données, processus ETL et architecture des données.
  • Expérience dans la mise en œuvre et le support de solutions SAP d’entrepôt de données et d’analytique.
  • Première expérience pratique avec SAP Business Data Cloud ou motivation pour développer une expertise approfondie dans ce domaine.
  • Une expérience dans des environnements industriels, chez des constructeurs ou équipementiers automobiles, ou dans la logistique constitue un atout.
  • Au moins trois ans d’expérience dans un ou plusieurs domaines pertinents : SAP BW/BI, SAP Datasphere ou SAP Data Warehouse Cloud, S/4HANA Embedded Analytics, SAP HANA, Databricks, SAP BTP, ABAP ou ABAP OO, interfaces et intégration, ou technologies de reporting et front-end.
  • Capacité à appliquer une pensée abstraite à des exigences complexes en matière de données.
  • Sang-froid et engagement pendant les phases exigeantes des projets.
  • Style de communication assuré et accessible.

Avantages

  • Voiture de fonction avec usage privé et options de configuration flexibles.
  • Soutien à la formation interne et externe ainsi qu’au développement de carrière.
  • Domaines thématiques variés, projets nationaux et internationaux stimulants, et vaste portefeuille de produits et services.
  • Espace pour développer ses idées, avec un soutien pour les mettre en pratique.
  • Bilan annuel du développement de carrière et de la stratégie.
  • Hiérarchies horizontales et approche New Work.
  • Carte de crédit professionnelle.
  • Newsletter interne hebdomadaire et actualités mensuelles d’abat TV avec chiffres, données et faits clés.
  • Programme d’accueil de plusieurs jours via new@abat.
  • Prime de recommandation de collaborateurs.
  • Contribution de l’employeur à la retraite professionnelle.
  • Ordinateur portable et téléphone mobile professionnels, tous deux utilisables à titre privé.
  • Travail mobile flexible, avec notamment des options de télétravail et la liberté de choisir son lieu de résidence.
  • Horaires de travail flexibles.
  • Événements d’équipe réguliers.
  • Soutien interne dédié pour réserver les déplacements professionnels et les formations, et traiter les notes de frais.
  • JobRad® et HanseFit/Wellpass.

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