Nextlane

501 – 1 000 Employés

Nextlane est une entreprise SaaS native du cloud qui accompagne l’industrie automobile européenne. Son logiciel relie les constructeurs, les groupes de concessionnaires et les concessions grâce à des flux de travail unifiés de gestion des concessions et de CRM couvrant les ventes, l’après-vente, les services et les opérations administratives. La plateforme associe des solutions numériques pour les concessions et les constructeurs, l’automatisation assistée par l’intelligence artificielle, des API ouvertes, des intégrations tierces et des services professionnels, afin d’aider les entreprises automobiles à moderniser leurs opérations et à se déployer en toute sécurité dans des environnements de cloud public et privé. Nextlane accompagne également des déploiements à grande échelle et collabore avec des partenaires technologiques sur l’ensemble de la chaîne de valeur automobile.

Offres de l’entreprise

Commercial sédentaire, SaaS automobile

Vendez les logiciels de Nextlane aux distributeurs automobiles en qualifiant les prospects, en menant des campagnes de prospection et en accompagnant les ventes jusqu’à la signature.

il y a 3 semaines

Belgique Hybride Temps plein Junior Intermédiaire Aucun diplôme requis Langue Requise : anglais Langue Requise : français Ventes Ventes internes

Description

Qualifier les prospects entrants issus du marketing, des événements et des demandes directes.
Lancer des actions de prospection par téléphone, par e-mail et au moyen de séquences de contact.
Mener des appels de découverte et évaluer les opportunités commerciales.
Gérer chaque vente du premier contact jusqu’à la signature.
Tenir à jour des données fiables sur les opportunités dans Salesforce.
Collaborer avec l’équipe Marketing à la planification des campagnes et de leurs messages.
Atteindre régulièrement les objectifs de vente mensuels et trimestriels.
Évoluer dans la filière ISR et viser un poste d’Account Executive, d’ISR/BDR senior ou de responsable de l’équipe commerciale sédentaire.

Exigences

2 à 3 ans d’expérience en vente sédentaire, en tant que SDR/BDR ou dans un poste similaire.
Une expérience dans le SaaS B2B ou la technologie constitue un atout majeur.
Français de niveau natif.
Anglais professionnel.
La maîtrise d’une autre langue européenne est un atout.
Fibre commerciale affirmée et goût pour la conclusion des ventes.
Aisance avec les objectifs et les indicateurs de performance dans un environnement axé sur les résultats.
Communication claire et assurée au téléphone et par e-mail.
Résilience, sens de l’organisation et ouverture au coaching.
Goût des résultats et de l’amélioration continue.
Expérience des outils CRM, idéalement Salesforce.
Expérience des plateformes d’engagement commercial comme Lemlist ou d’outils similaires.
Approche orientée données et attention portée aux indicateurs de performance.

Avantages

14 versements de salaire par an.
Titres-restaurant d’une valeur de 10,20 € par jour.
23 jours de congés, plus le 24 ou le 31 décembre offert.
Formation linguistique.
Assurance médicale privée.
Événements d’équipe et sorties après le travail.
Travail hybride après la période d’essai : trois jours au bureau et deux jours à domicile.

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