Law Office of Bryan Fagan
Law Office of Bryan Fagan
51 – 200 Employés
B2CJuridique
Law Office of Bryan Fagan est un cabinet d’avocats établi au Texas, disposant de plusieurs bureaux et principalement spécialisé en droit de la famille. Ses avocats accompagnent leurs clients dans des affaires telles que le divorce, la garde des enfants et la pension alimentaire, tout en traitant également des dossiers de planification successorale, de défense pénale et de dommages corporels. Le cabinet met l’accent sur la défense des intérêts de ses clients, l’expérience du procès et une représentation personnalisée des personnes et des familles à la recherche de conseils juridiques. Son contexte de recrutement comprend des possibilités pour les avocats et les assistants juridiques, avec un accent sur le mentorat, la formation, le développement professionnel et l’engagement communautaire.

Avocat en planification successorale et contentieux des successions

Représente des clients du Texas en planification successorale, en matière de successions et dans des litiges de tutelle, y compris devant les tribunaux. Gère des dossiers complexes avec l’appui dédié de parajuristes et des équipes administratives, marketing et de facturation.

Description

  • Mène des contentieux complexes de la prise en charge du dossier jusqu’au jugement définitif, notamment des divorces contestés, des affaires SAPCR complexes et des ordonnances de protection.
  • Dirige des litiges successoraux portant sur des tutelles contestées, des contestations de testament, des conflits liés à des trusts et des manquements fiduciaires.
  • Prépare des plans successoraux complets pour les clients.
  • Intervient comme avocat principal lors de procès, audiences, médiations et dépositions au Texas et dans les comtés voisins.
  • Élabore et met en œuvre des stratégies de contentieux et de négociation.
  • Représente les clients avec le souci des résultats et de la compassion.
  • Gère, selon les besoins, un portefeuille varié de dossiers dans les différents bureaux du cabinet.
  • Supervise les parajuristes et le personnel de soutien qui lui sont affectés.
  • Rédige avec précision les actes de procédure, les demandes de communication de pièces et les documents juridiques.

Exigences

  • Détenir une inscription active au barreau de l’État du Texas depuis au moins deux ans.
  • Justifier d’au moins cinq ans d’expérience spécialisée en planification successorale et en contentieux des successions et des tutelles.
  • Démontrer un parcours de réussite devant les tribunaux.
  • Adopter une approche assurée des contentieux à fort enjeu.
  • Posséder de solides aptitudes relationnelles et de négociation.
  • Faire preuve d’empathie dans les situations émotionnellement difficiles.
  • Maîtriser Clio, TxDoc, Google Suite et les systèmes modernes de dépôt électronique.
  • Détenir un permis de conduire valide.
  • Pouvoir se déplacer entre les bureaux du cabinet.
  • La maîtrise de l’anglais et de l’espagnol constitue un atout majeur.

Avantages

  • Rémunération de base de 75 000 à 130 000 $ ou plus, selon l’expérience, avec un plan de primes offrant un potentiel de rémunération annuelle supplémentaire.
  • Couverture médicale, dentaire et optique à des tarifs abordables.
  • Couverture invalidité de courte et de longue durée.
  • Assurance vie temporaire facultative.
  • Régime 401(k) avec une contribution patronale pouvant atteindre 5 %.
  • Congés payés généreux.
  • Jours fériés de l’entreprise rémunérés.
  • Possibilité d’accéder à des modalités de travail hybrides.
  • Parajuriste et coordinateur de facturation dédiés à vos dossiers.
  • Soutien en marketing, en administration et en facturation.
  • Un environnement de travail diversifié et inclusif.

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