Stride, Inc.
Stride, Inc.
5 001 – 10 000 Employés
ConseilÉducationSoins de santé
Stride, Inc. développe des programmes d’éducation en ligne et d’apprentissage personnalisé pour les élèves, les étudiants et les professionnels à différentes étapes de leur vie. Son offre comprend des solutions éducatives pour la maternelle à la terminale, des programmes d’enseignement public en ligne, le développement professionnel, le tutorat personnalisé, des outils pour les enseignants et des services axés sur la main-d’œuvre pour les entreprises et les districts scolaires. L’entreprise travaille avec des élèves de la maternelle à la terminale, des apprenants adultes, des familles de militaires, des enseignants, des employeurs et des systèmes scolaires, en combinant expertise éducative et technologie pour rendre l’apprentissage plus flexible et accessible. La vaste équipe éducative de Stride soutient des opportunités dans l’enseignement, les programmes scolaires, la technologie, les services aux élèves, le conseil et les opérations connexes.

Architecte senior de solutions – Technologie éducative K-12 (télétravail, Virginie)

Pilotez une architecture sécurisée et évolutive pour les plateformes technologiques éducatives K-12 de Stride. Concevez des solutions AWS, accompagnez les équipes d’ingénierie et contribuez à la stratégie technologique à long terme.

Description

  • Définir l’orientation technique des principales plateformes de produits K-12.
  • Contribuer à façonner la vision et la stratégie globales d’architecture K-12.
  • Présenter les conceptions, examiner les propositions et contribuer à l’établissement de normes communes par l’intermédiaire du Conseil d’architecture.
  • Évaluer les options architecturales et formuler des recommandations avec les pairs responsables des plateformes.
  • Assumer la direction technique de la plateforme attribuée.
  • Collaborer avec les parties prenantes de l’entreprise afin de clarifier les besoins, les contraintes et les objectifs.
  • Élaborer une vision d’architecture axée sur la sécurité, les performances, la fiabilité, le DevOps, la supervision et la maintenabilité.
  • Identifier, hiérarchiser et réduire la dette technique.
  • Contribuer aux estimations, à la planification et aux évaluations de rentabilité des initiatives majeures.
  • Travailler avec les équipes Produit, UX et ingénierie pour organiser les initiatives majeures en feuilles de route.
  • Orienter les décisions de développement afin que la mise en œuvre reste alignée sur la stratégie.
  • Consigner les décisions d’architecture, les modèles et l’orientation stratégique.
  • Aider les équipes d’ingénierie à comprendre comment la plateforme s’intègre dans l’écosystème K-12 plus large.
  • Favoriser l’innovation grâce aux prototypes et à l’exploration de technologies émergentes.
  • Diriger par l’influence, sans responsabilités initiales officielles de supervision.

Exigences

  • Diplôme universitaire en informatique, en ingénierie ou expérience professionnelle équivalente.
  • Au moins 8 ans d’expérience en ingénierie logicielle, notamment dans l’influence d’architectures multisystèmes.
  • Au moins 3 ans d’expérience dans la création de solutions sur AWS.
  • Expérience pratique de plusieurs langages de programmation, frameworks d’interface utilisateur et technologies de bases de données.
  • Connaissance des technologies web modernes et des frameworks open source.
  • Solides capacités de résolution de problèmes et d’évaluation de compromis complexes.
  • Expérience dans la conception ou le support de systèmes à grande échelle et hautement disponibles.
  • Excellentes aptitudes à la communication et capacité à diriger par l’influence.
  • Connaissance des modèles d’architecture applicative, d’intégration, orientée services et distribuée.
  • Capacité à créer et à tenir à jour une documentation technique.
  • Réussite d’une vérification des antécédents.
  • Volonté de voyager jusqu’à 5 %.
  • Une expérience dans le développement de produits SaaS est souhaitée.
  • Une expérience dans la résolution de problèmes de compatibilité entre navigateurs est souhaitée.

Avantages

  • Les employés admissibles peuvent avoir droit à une prime.
  • Avantages sociaux de santé.
  • Cotisations de retraite.
  • Congés payés.
  • Organisation du travail à distance.
  • Aménagements raisonnables pour les personnes handicapées.
  • Déplacements jusqu’à 5 %.

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