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Navy Federal Credit Union
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Navy Federal Credit Union est une institution financière détenue par ses membres, qui sert plus de 14 millions de personnes, principalement issues des forces armées, du département de la Défense, des communautés de vétérans et de leurs familles. En tant que plus grande coopérative de crédit au monde, elle propose des services bancaires et financiers grâce à plus de 24 000 employés répartis sur ses campus et dans plus de 360 agences. Ses opportunités de carrière contribuent à la mission de l’organisation, qui consiste à offrir un service de grande qualité à ses membres, en mettant l’accent sur des expériences professionnelles porteuses de sens et des avantages sociaux compétitifs.
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Offres de l’entreprise

Analyste senior en intelligence d'affaires – analyse des prêts à la consommation

Analyste senior en intelligence d'affaires qui soutient les opérations de prêts à la consommation de Navy Federal Credit Union. Il élabore des rapports, des tableaux de bord, des prévisions et des analyses pour orienter les décisions opérationnelles.

USÉtats-UnisFLFlorideVAVirginie
111 600 $ – 163 100 $ / an
HybrideTemps pleinSeniorLangue Requise : anglaisDéveloppeur en intelligence décisionnelle
CloudERPPython

Description

  • Analyser des données structurées et non structurées provenant de plusieurs sources afin de produire des analyses de la performance de l'entreprise
  • Détecter et interpréter les tendances et les schémas significatifs
  • Créer des rapports récurrents et des visualisations qui éclairent les décisions commerciales
  • Développer, maintenir et superviser des solutions avancées de reporting, de tableaux de bord et d'intelligence d'affaires
  • Produire des rapports sur les indicateurs clés de performance, rechercher des possibilités d'amélioration opérationnelle et effectuer des analyses des causes profondes
  • Appliquer des analyses et des indicateurs de performance afin d'améliorer les processus et de prévoir les coûts, les risques et la rentabilité des initiatives proposées
  • Présenter les résultats aux parties prenantes et recommander des stratégies visant à améliorer la performance
  • Fournir des solutions de reporting et traiter les demandes de rapports ponctuelles
  • Définir les spécifications des rapports et des analyses à partir des exigences métier et des données disponibles
  • Établir des relations de travail efficaces avec les collègues et les experts du domaine
  • Gérer de petits projets et initiatives
  • Utiliser des outils d'IA approuvés pour l'analyse, le codage, les tests, la documentation et le reporting, tout en protégeant la sécurité et la qualité des données

Exigences

  • Au moins cinq ans d'expérience en analyse de données et en reporting
  • Connaissance approfondie du domaine d'activité ou de la spécialisation concernée
  • Maîtrise avancée des applications d'intelligence d'affaires et des services cloud
  • Connaissance avancée des fonctionnalités de reporting des plateformes de fournisseurs d'ERP, de CRM et de bases de données
  • Capacité avancée à appliquer des méthodes statistiques, des techniques mathématiques, des prévisions et des analyses coûts-avantages
  • Maîtrise avancée de la manipulation de données complexes réparties dans plusieurs tables
  • Solides compétences en intégration, nettoyage et validation des données
  • Capacité à expliquer les analyses de données et les visualisations à des publics non techniques et à des cadres dirigeants
  • Expérience des outils d'analyse de données et des langages de programmation tels que Python et R
  • Capacité intermédiaire à utiliser des techniques de visualisation, de conception et de narration pour communiquer des analyses
  • Capacités de recherche
  • Solides compétences interpersonnelles
  • Expérience de l'utilisation de Microsoft Copilot ou d'outils d'IA générative comparables pour l'intelligence d'affaires et le développement de tableaux de bord
  • Un baccalauréat en administration des affaires, en statistiques ou dans un domaine connexe, ou une combinaison équivalente de formation, d'enseignement et d'expérience, est souhaité

Avantages

  • Rémunération concurrentielle
  • Large gamme d'avantages sociaux et d'avantages réservés aux employés
  • Admissibilité au programme de recommandation des employés
  • Mode de travail hybride

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