Innoha
Innoha
201 – 500 Mga Empleyado
B2BPagkonsulta
Ang Innoha ay isang kompanya ng konsultasyon sa procurement na nagpapatakbo sa France at Canada, na may pangkat na halos 350 empleyado. Nakikipagtulungan ang mga consultant nito sa mga nangungunang kompanya sa CAC 40 upang bumuo at magpatupad ng mga estratehiya sa procurement, na pinagsasama ang kahusayan sa operasyon at matibay na pagtutok sa pakikipagtulungan at mga tao. Sinasalamin ng iniulat na paglago ng Innoha noong 2023 ang lumalawak na negosyo at aktibong pagkuha ng mga propesyonal sa procurement. Nag-aalok ang kompanya ng mga tungkuling nakatuon sa mga estratehikong proyekto, hamon ng mga kliyente at pagtutulungan sa isang dinamiko at konsultatibong kapaligiran.

Tagapamahala ng Kontrata sa IT

Pamahalaan ang siklo ng mga kontrata at panganib sa regulasyon sa Innoha, isang kompanya sa pagkonsulta sa procurement mula France. Makipag-ugnayan sa mga panloob na team, kliyente, at supplier.

Paglalarawan

  • Bumuo at magpatupad ng mga estratehiya upang mapahusay ang pagganap ng pamamahala ng kontrata.
  • Pamahalaan at suportahan ang mahahalagang yugto ng siklo ng kontrata.
  • Pagbutihin ang mga proseso ng kontrata upang mapataas ang produktibidad at masuportahan ang paggawa ng desisyon.
  • Tukuyin, pigilan, at pamahalaan ang mga panganib ng alitan na nagmumula sa mga regulasyon at pagbabago sa mga ito.
  • Iugnay ang komunikasyon sa pagitan ng mga panloob na team—kabilang ang Legal, Marketing, Sales, at Finance—at mga panlabas na partido gaya ng mga kliyente, service provider, supplier, at pampublikong awtoridad.

Mga Kinakailangan

  • Master’s degree (Bac+5) na may espesyalisasyon sa Procurement.
  • Hindi bababa sa anim na taong karanasan sa malawak na larangan ng operational procurement para sa IT, kabilang ang software, hardware, P2I, at telekomunikasyon.
  • Madaling makibagay, maagap, at nakatuon sa paghahanap ng mga solusyon.
  • Tumatanggap ng mga kandidatong may kapansanan.

Mga Benepisyo

  • Iba’t ibang bonus, kabilang ang bonus sa pagbabahagi ng halaga, pagbabahagi ng kita, holiday, at performance.
  • Buong reimbursement ng Navigo pass.
  • Mga meal voucher.
  • Health insurance.
  • Mga gift voucher.
  • Remote work depende sa kliyente, na may average na dalawang araw bawat linggo.
  • Programang onboarding na iniangkop sa iyo.
  • Pagsasanay sa procurement at office software sa pamamagitan ng Innoh’Academy / REX.
  • Mga workshop tungkol sa kalidad ng buhay sa trabaho.
  • Mga panloob na event at hamon, kabilang ang mga party ng kumpanya, seminar sa ski, at mga hamon sa sports.