
Innoha on Ranskassa ja Kanadassa toimiva hankintakonsultointiyritys, jonka palveluksessa on lähes 350 työntekijää. Sen konsultit työskentelevät Ranskan CAC 40 -indeksin johtavien yritysten kanssa hankintastrategioiden suunnittelemiseksi ja toteuttamiseksi yhdistäen käytännön asiantuntemuksen vahvaan yhteistyön ja ihmisten huomioimiseen. Yhtiön raportoima kasvu vuonna 2023 kuvastaa laajentuvaa liiketoimintaa ja hankinta-alan ammattilaisten aktiivista rekrytointia. Yritys tarjoaa tehtäviä, joissa keskitytään strategisiin hankkeisiin, asiakkaiden haasteisiin ja tiimityöhön dynaamisessa konsultointiympäristössä.
IT-sopimuspäällikkö
Johda sopimusten elinkaarta ja sääntelyyn liittyviä riskejä Innohassa, ranskalaisessa hankintakonsultoinnin yrityksessä. Koordinoi yhteistyötä sisäisten tiimien, asiakkaiden ja toimittajien kanssa.
Kuvaus
- Laadi ja toteuta strategioita sopimushallinnan tuloksellisuuden parantamiseksi.
- Hallinnoi sopimusten elinkaaren keskeisiä vaiheita ja tue niiden toteutusta.
- Kehitä sopimusprosesseja tuottavuuden lisäämiseksi ja päätöksenteon tueksi.
- Tunnista, ehkäise ja hallitse sääntelystä ja sen muutoksista aiheutuvia riitariskejä.
- Koordinoi viestintää sisäisten tiimien, kuten lakiasioiden, markkinoinnin, myynnin ja taloushallinnon, sekä ulkoisten osapuolten, kuten asiakkaiden, palveluntarjoajien, toimittajien ja viranomaisten, välillä.
Vaatimukset
- Ylempi korkeakoulututkinto (Bac+5), erikoistumisena hankinnat.
- Vähintään kuuden vuoden kokemus laaja-alaisista IT:n operatiivisista hankinnoista, mukaan lukien ohjelmistot, laitteistot, P2I ja televiestintä.
- Sopeutumiskykyinen, aloitteellinen ja ratkaisukeskeinen työote.
- Myös vammaiset hakijat ovat tervetulleita.
Edut
- Useita bonuksia, kuten henkilöstön arvonjakoon, voitonjakoon, lomiin ja suoritukseen perustuvia bonuksia.
- Navigo-matkakortin kulujen täysi korvaus.
- Lounassetelit.
- Sairauskuluvakuutus.
- Lahjakortteja.
- Etätyömahdollisuus asiakkaan mukaan, keskimäärin kaksi päivää viikossa.
- Yksilöllisesti suunniteltu perehdytysohjelma.
- Hankinta- ja toimisto-ohjelmistojen koulutusta Innoh’Academyn / REXin kautta.
- Työelämän laatua käsitteleviä työpajoja.
- Sisäisiä tapahtumia ja haasteita, kuten yritysjuhlia, hiihtoseminaari ja liikuntahaasteita.