DecisionPoint Corporation
DecisionPoint Corporation
Ang DecisionPoint Corporation ay isang maliit na negosyong pagmamay-ari ng beteranong may kapansanang dulot ng serbisyo militar na tumutulong sa mga ahensya ng pamahalaan na gawing makabago ang mga IT system at isulong ang digital transformation. Saklaw ng gawain nito ang cybersecurity, health IT, matalinong automation, at ligtas na paglipat sa cloud, na nakatuon sa pagpapahusay ng bisa ng operasyon sa mga kapaligirang nakatuon sa misyon. Sa pamamagitan ng mga Center of Excellence nito, pinagsasama ng kumpanya ang espesyalisadong kadalubhasaan sa teknolohiya upang tugunan ang mga kumplikadong hamon sa pamahalaan, depensa, pagkonsulta, at logistik.

Java Backend Developer (Remote, Estados Unidos)

Bumuo at magpanatili ng mga secure na Java backend application at API para sa pederal na programa sa logistics ng transportasyon ng DecisionPoint Corporation. Makibahagi sa integrations, testing, DevSecOps, at Agile delivery sa isang remote na tungkulin.

Paglalarawan

  • Bumuo, mag-test, magpaunlad, at magpanatili ng mga Java backend application at serbisyo para sa IBS program
  • Gumawa ng backend solution gamit ang Java, Spring Boot, at kaugnay na framework at library
  • Magdisenyo, magpatupad, magpanatili, at gumamit ng RESTful API at web service
  • Bumuo ng business logic, service-layer component, integration, at data-access functionality
  • Ikonekta ang mga backend service sa relational database, external system, at iba pang application component
  • Isalin ang functional at technical requirement sa maaasahan, scalable, at madaling panatilihing software
  • Gumawa ng malinis, mahusay, masusubok, at madaling panatilihing Java code
  • Gumawa at magpanatili ng unit at integration test
  • Makilahok sa peer code review
  • Tuklasin at lutasin ang backend defect, integration issue, at problemang may kaugnayan sa performance
  • Suriin ang application log at gawi ng system upang matukoy ang ugat ng problema at magpatupad ng solusyon
  • Suportahan ang integration sa pagitan ng mga system component at external interface
  • Makibahagi sa CI/CD pipeline at mga automated na workflow para sa build, testing, at deployment
  • Panatilihin ang pagsunod sa mga kinakailangan sa seguridad ng DoD, secure coding practice, at naaangkop na STIG requirement
  • Makilahok sa Agile ceremony tulad ng sprint planning, stand-up, backlog refinement, demonstration, at retrospective
  • Gumawa at mag-update ng technical documentation
  • Makipagtulungan sa mga developer, technical lead, QA, DevSecOps, database, infrastructure, at engineering team
  • Suportahan ang front-end integration at mag-ambag sa Angular component kapag kinakailangan

Mga Kinakailangan

  • May aktibong Secret Clearance
  • May IAT Level II certification; mas gusto ang CompTIA Security+ CE
  • May hindi bababa sa 3 taong propesyonal na karanasan sa software development
  • May matibay na hands-on na karanasan sa Java application development
  • May karanasan sa Spring Boot, Spring Framework, o katumbas na Java framework
  • Nakagawa na ng disenyo, development, at paggamit ng RESTful API at web service
  • Nakagawa na ng backend business logic, service-layer component, at application integration
  • May karanasan sa relational database at SQL
  • Nauunawaan ang object-oriented design, mga prinsipyo ng software design, at karaniwang development pattern
  • Nakasulat na ng unit at integration test para sa Java application
  • May karanasan sa pag-troubleshoot at pag-debug ng enterprise application, API, at integration
  • Gumamit na ng Git o katumbas na source-control tool
  • May karanasan sa Agile software development environment
  • Pamilyar sa CI/CD pipeline at DevSecOps practice
  • May matibay na kakayahan sa problem-solving, debugging, at analysis
  • Kayang magtrabaho nang nakapag-iisa habang epektibong nakikipagtulungan sa distributed development team
  • Mas gusto: karanasan sa pagsuporta sa USTRANSCOM, DoD, o iba pang federal mission system
  • Mas gusto: karanasan sa Spring Boot enterprise application o microservice
  • Mas gusto: karanasan sa microservice architecture
  • Mas gusto: karanasan sa AWS, Docker, Kubernetes, messaging, asynchronous processing, enterprise integration, security scanning tool, GitLab, Jenkins, Jira, Confluence, Angular, TypeScript, HTML, at CSS

Mga Benepisyo

  • Kinakailangan sa tungkulin ang aktibong Secret Clearance at IAT Level II certification
  • Regular na full-time na trabaho
  • Ganap na remote na work arrangement

Mga Kaugnay na Trabaho

MANN+HUMMEL

Mid-Level na Analyst sa Human Resources – MANN+HUMMEL, Indaiatuba Onsite

MANN+HUMMEL

Pangasiwaan ang administrasyon ng mga tauhan, mga benepisyo, suporta sa payroll, at pagsunod sa mga batas-paggawa para sa MANN+HUMMEL sa isang onsite na tungkulin sa Indaiatuba. Suportahan ang mga empleyado, proseso ng HR, vendor, audit, at panloob na komunikasyon.

Buksan
MANN+HUMMEL

Onsite na Tagapamahala ng Human Resources sa Wilson, North Carolina

MANN+HUMMEL

Onsite na Tagapamahala ng Human Resources na sumusuporta sa mga pinuno ng planta at frontline na empleyado ng MANN+HUMMEL sa Wilson, North Carolina. Nangunguna sa ugnayan sa empleyado, pagsunod sa mga tuntunin, recruitment, onboarding, at mga inisyatiba sa engagement.

Buksan
MANN+HUMMEL

Espesyalista sa Pagkuha ng Talento - Queretaro Onsite | MANN+HUMMEL

MANN+HUMMEL

Naghahanap ang MANN+HUMMEL ng Espesyalista sa Pagkuha ng Talento para sa onsite na team nito sa Queretaro. Saklaw ng tungkulin ang buong proseso ng recruitment, employer branding, at pakikipagtulungan sa mga hiring manager upang matugunan ang kasalukuyan at hinaharap na pangangailangan sa staffing.

Buksan
Torch Technologies, Inc.

Inhinyero ng Cloud DevSecOps - Hybrid sa Huntsville

Torch Technologies, Inc.

I-automate ang secure na imprastraktura ng Azure para sa mga defense program ng Torch Technologies sa hybrid na tungkulin sa Huntsville. Bumuo ng infrastructure as code, mga pipeline ng CI/CD na nakatuon sa seguridad, pinatibay na mga system, at mga kapaligiran ng AKS.

Buksan
Sysco

Koordinator ng Human Resources - Sysco, Florida (Onsite)

Sysco

Sinusuportahan ang mga operasyon ng human resources sa operating company ng Sysco sa Florida, kabilang ang onboarding, recruitment, pagsunod sa mga alituntunin, pangangasiwa ng leave, at employee engagement. Ang full-time na onsite na tungkuling ito ay nagbibigay rin ng administratibo at project support.

Buksan
Franq

Inhinyero ng DevOps / SRE (Remote)

Franq
51 – 200 Mga Empleyado
FintechPagkonsultaSeguro

Sumali sa Franq bilang remote na propesyonal sa DevOps/SRE na mamamahala sa Kubernetes, AWS/GCP, at automation ng imprastraktura. Tumulong na pagandahin ang observability, CI/CD, availability ng system, at reliability ng mga sistemang pinansyal na teknolohiya.

Buksan
CHS Inc.

Espesyalista sa Operasyon – Devils Lake, North Dakota

CHS Inc.

Tumutulong sa pagpapatakbo ng pasilidad pang-agrikultura ng CHS Inc. sa Devils Lake, kabilang ang mga elevator, pataba, kagamitan, imbentaryo, at serbisyo sa customer. Tumutulong na mapanatiling ligtas at mahusay ang operasyon ng lugar sa pamamagitan ng pagpapatakbo ng kagamitan, paghawak ng produkto, paghahatid, at pangangalaga sa pasilidad.

Buksan
RTX

Analista ng Operasyon ng HR - Hybrid sa Cedar Rapids o Farmington

RTX

Sinusuportahan ang aerospace at defense workforce ng RTX sa pamamagitan ng mga serbisyong pagpapayo sa HR, pamamahala ng kumplikadong kaso, at pagpapahusay ng operasyon. Ang full-time na hybrid na posisyong ito ay nakabase sa loob ng distansyang maaaring biyahehin mula Cedar Rapids, Iowa, o Farmington, Connecticut.

Buksan