Protiviti on maailmanlaajuinen konsultointiyritys, joka auttaa organisaatioita ratkaisemaan monimutkaisia haasteita taloushallinnon, teknologian, operaatioiden, hallinnon, riskienhallinnan ja sisäisen tarkastuksen alueilla. Sen tiimit yhdistävät konsultointiosaamisen data-analytiikkaan, tekoälyyn ja kyberturvallisuusvalmiuksiin kehittääkseen käytännönläheisiä ja asiakaskohtaisesti räätälöityjä ratkaisuja eri toimialoille. Protivitin työn keskiössä on auttaa organisaatioita sopeutumaan muuttuviin liiketoimintaolosuhteisiin, vahvistamaan suorituskykyään ja resilienssiään sekä tavoittelemaan kestävää kasvua.
Johtava AWS-ratkaisuarkkitehti, apulaisjohtaja – Chicago, hybridityö
Apulaisjohtaja vastaa AWS-alustasuunnittelusta, pilviarkkitehtuurista, toimituksista ja myyntihankkeista. Hän neuvoo johtoa ja kehittää uudelleenkäytettäviä AWS-ratkaisuja Protiviti-konsultointiasiakkaille.
Yhdysvallat
Florida
Illinois
Pohjois-Carolina
Texas163 000 $ – 278 000 $ / vuosi
HybridityöKokoaikainenSeniorVaadittu Kieli: englantiRatkaisuinsinööriKuvaus
- Johda vaativia teknologiakonsultoinnin hankkeita ja vahvista strategisia asiakassuhteita
- Hallinnoi teknologiariskejä ja luo käytännöllisiä ratkaisuja analytiikan, automaation ja nykyaikaisten työkalujen avulla
- Tarjoa AWS Platform Engineering -käytännölle teknistä ja kaupallista johtajuutta
- Määritä strategisten hankkeiden arkkitehtuurisuunta ja ohjaa vaativia teknisiä päätöksiä
- Ratkaise AWS-asiakashankkeiden kriittisimmät tekniset haasteet
- Luo uudelleenkäytettäviä toimitusstandardeja, arkkitehtuureja, suunnittelukehyksiä, kiihdyttimiä ja immateriaalioikeuksia
- Kehitä insinöörejä, arkkitehtejä, ratkaisuarkkitehtejä, vanhempia pilvi-insinöörejä ja pilvi-insinöörejä mentoroinnin, valmennuksen, suunnittelukatsausten ja tiedon jakamisen avulla
- Rakenna luottamuksellisia suhteita asiakkaiden ylimpään johtoon, kuten CIO-, CTO- ja CISO-rooleissa toimiviin sekä arkkitehtuuri-, infrastruktuuri- ja suunnittelujohtajiin
- Arvioi ja vaikuta AWS-infrastruktuuria, verkkoja, tietoturvaa, häiriönsietokykyä, migraatiota, modernisointia, automaatiota ja toimintamalleja koskeviin suunnitelmiin
- Sovita hankkeet asiakkaan tavoitteisiin, suunnittelun laatustandardeihin, tietoturvaodotuksiin ja kestäviin toimintamalleihin
- Tee yhteistyötä AWS-allianssin ja ennakkomyynnin johtajien kanssa strategisten mahdollisuuksien muotoilemiseksi
- Muunna asiakkaiden tarpeet ja toimituksista saadut opit uusiksi palvelutarjoomiksi ja ratkaisumalleiksi
- Johda tai tue merkittävästi teknistä ratkaisusuunnittelua, arviointia, johtoesityksiä, tarjouksia ja työlausuntoja
- Vastaa sinulle osoitetusta myyntikiintiöstä ja osallistu myyntiputken kehittämiseen ja konvertointiin
- Tunnista asiakkaiden merkityksellisiin tarpeisiin liittyviä mahdollisuuksia ja tue asiakkuuksien kasvua
- Edusta AWS Platform Engineering -käytäntöä AWS:n teknisten tiimien, strategisten asiakkaiden ja alan sidosryhmien kanssa
- Paranna AWS-toimitusten yhdenmukaisuutta, laatua ja skaalautuvuutta koko käytännössä
- Luo uudelleenkäytettäviä arkkitehtuureja ja suunnittelustandardeja useissa hankkeissa hyödynnettäviksi
- Yhdistä AWS-allianssitoiminta, ennakkomyynnin ratkaisusuunnittelu ja onnistunut toimitusten toteutus
Vaatimukset
- Soveltuvan alan, kuten MIS:n, tietojärjestelmätieteen tai tietojenkäsittelytieteen, kandidaatin tutkinto
- Vähintään 9 vuoden kokemus asiantuntijapalveluista tai toimialalta
- AWS Certified Solutions Architect – Associate -sertifiointi vaaditaan
- AWS Certified Solutions Architect – Professional- ja AWS Certified Security – Specialty -sertifioinnit katsotaan eduksi
- Syvällinen ja laaja asiantuntemus yritystason AWS-ympäristöjen suunnittelusta, toteutuksesta ja hallinnasta
- Kyky vaikuttaa arkkitehtuuriin ja teknologi strategiaan suurissa tai monimutkaisissa organisaatioissa
- Kokemus useiden vaativien pilvihankkeiden tai teknisten työportfoliosalkkujen johtamisesta
- Vahva arkkitehtuuriosaaminen infrastruktuurista, verkoista, tietoturvasta, automaatiosta, häiriönsietokyvystä, hallinnasta, operoinnista ja migraatiosta
- Kyky neuvoa ylimpiä johtajia ja säilyttää uskottavuus erittäin teknisten suunnittelutiimien kanssa
- Merkittävä kokemus vaativien pilvimuutoshankkeiden suunnittelusta ja arvioinnista
- Kyky tunnistaa asiakkaiden tarpeet ja muuntaa ne arvokkaiksi konsultointi- ja suunnitteluhankkeiksi
- Kokemus teknisten johtajien kehittämisestä ja suunnittelustandardien vahvistamisesta organisaatiossa
- Vahva ymmärrys konsultoinnin taloudesta, toimitusriskistä, laajuuden hallinnasta ja kaupallisesta päätöksenteosta
- Konsultointi-, asiantuntijapalvelu- tai järjestelmäintegraatiokokemus katsotaan vahvasti eduksi
- Kokemus Amazon Bedrockista, mukaan lukien agentit, tietämyskannat ja suojakaiteet
- Kokemus AWS Step Functionsista tai vastaavista orkestrointipalveluista
- API-suunnittelun ja integraatiomallien tuntemus, mukaan lukien REST- ja tapahtumapohjaiset arkkitehtuurit
- Kokemus sellaisten data-arkkitehtuurien suunnittelusta agenttien tietämyskannoille, jotka vastaanottavat ja indeksoivat hankinta- ja logistiikkadataa
- Infrastructure as Code -kokemus CDK:lla tai CloudFormationilla
- IAM:n, verkkojen ja VPC-suunnittelun asiantuntemus AWS-ympäristöissä
- ERP-integraatiomallien tuntemus, mukaan lukien JDE ja Oracle FBDI -vientimuoto
- Kyky muuntaa hankintatyönkulut ja muut liiketoimintaprosessit tekniseksi arkkitehtuuriksi
- Kokemus agenttisen tekoälyn tai generatiivisen tekoälyn toteutuksista chatbot-kehitystä laajemmin
- Kyky työskennellä hybridimallissa ja matkustaa tarvittaessa paikallisten tai osavaltion ulkopuolisten asiakkaiden toimipisteisiin
- Taustatarkastuksen hyväksytty suorittaminen
Edut
- Vuosibonussuunnitelma, jonka tavoitetaso on 16 %, ja/tai harkinnanvaraisia osakekorvausmahdollisuuksia
- Terveyden-, hammaslääkärin- ja näönhoidon vakuutusturva
- Joustavan kulutustilin ja terveyssäästötilin vaihtoehdot
- Henki- ja tapaturmavakuutus
- Adoptio- ja hedelmällisyystuki
- Palkallinen vanhempainvapaa enintään 10 viikkoa
- Lyhyt- ja pitkäaikainen työkyvyttömyysturva
- 401(k)-säästö- ja sijoitussuunnitelma, jossa työnantaja vastaa 50 %:lla kuuden ensimmäisen maksuprosentin osuudesta
- Choice Time Off -vapaa lomaan, henkilökohtaisiin tarpeisiin ja sairauspoissaoloihin; uudet työntekijät saavat enintään 20 päivää kalenterivuodessa
- Enintään 11 palkallista vapaapäivää kalenterivuodessa
- Hybridimalli, jossa yhdistyvät lähi- ja etätyö
- Joustava työympäristö
- Mahdollisuuksia oppia, innostaa ja edetä yhteistyöhön perustuvassa ja osallistavassa kulttuurissa