ANGEHEUERT ⚓ on rekrytoinnin ja työnantajabrändäyksen palveluntarjoaja, joka tukee startup-yrityksiä ja keskisuuria yrityksiä rekrytointi- ja henkilöstön pitämiseen liittyvissä tarpeissa. Sen lähestymistavassa yhdistyvät vakiintuneet rekrytointikäytännöt, digitaalinen markkinointi ja työnantajabrändäys, joiden avulla organisaatiot voivat houkutella sopivia työntekijöitä ja tukea kestävää kasvua. Yritys palvelee markkinoinnin, logistiikan ja konsultoinnin aloilla toimivia asiakkaita tarjoten rekrytoinnin tukipalveluihin jäsennellyn menetelmän ja läpinäkyvän hinnoittelumallin.
Alueellinen myyntipäällikkö, kestävien älylokerikkojen verkosto
Laajenna kestävää älylokerikkoverkostoa rakentamalla B2B-kumppanuuksia päivittäistavarakaupan, huoltoasemien ja asumisen aloilla. Tehtävässä yhdistyvät alueellinen kenttämyynti ja asiakkuuksien hoito ensikontaktista sopimuksen allekirjoittamiseen.
Kuvaus
- Hanki uusia B2B-kumppaneita suoralla kenttämyynnillä.
- Hoida päivittäistavarakaupan, huoltoasemien ja asumisen alan asiakkuuksia.
- Tue asiakkaita ensikontaktista sopimuksen allekirjoittamiseen asti.
- Luo alueellisille kumppaneille ratkaisuja, jotka vastaavat paikallisiin tarpeisiin.
- Edusta yritystä alueellisissa alan tapahtumissa, messuilla ja konferensseissa.
- Rakenna verkosto alueellisesti merkityksellisistä kontakteista.
- Vie myyntistrategioita käytäntöön ja auta laajentamaan älylokerikkoverkostoa.
- Edistä yrityksen kasvua uusilla myynti-ideoilla ja vahvalla myyntiosaamisella.
Vaatimukset
- Vähintään kahden vuoden kokemus kenttämyynnistä, mieluiten suoramyynnistä tai kohdehankinnasta.
- Kokemusta palvelumyynnistä.
- Asut jollakin kohdealueista.
- Vahvat neuvottelutaidot ja asiakaslähtöinen työote.
- Käytännönläheinen ja toimeen tarttuva asenne.
- Järjestelmällinen ja oma-aloitteinen työskentelytapa.
- Sujuva saksan kielen taito; englannin osaaminen katsotaan eduksi.
- Valmius säännölliseen matkustamiseen kenttämyynnin vuoksi, myös yöpymistä vaativille matkoille.
- B-luokan ajokortti.
Edut
- Kuukausittainen bruttopalkka osaamisen mukaan.
- Keskimääräinen kuukausibonus 1 800 euroa.
- Škoda Karoq -työsuhdeauto työmatkoihin.
- Joustavat työajat.
- Vapaus suunnitella oma työpäiväsi.
- Suunnitelmallinen perehdytys.
- Monipuoliset ammatillisen kehittymisen mahdollisuudet.
- Polkupyöräetu leasingmallilla.
- EGYM Wellpass -jäsenyys.
- Yrityksen juhlat ja rennot työpäivän jälkeiset tapaamiset.
- Moderni teknologia, mahdollisuus vaikuttaa ja nopeat päätöksentekoprosessit.
- Mahdollisuus esittää henkilökohtaisia etutoiveita.