EY
EY

EY یک شرکت خدمات حرفه‌ای جهانی است که در زمینه‌های حسابرسی، مالیات، مشاوره و خدمات advisory تخصص دارد. تیم‌های این شرکت به سازمان‌ها کمک می‌کنند با چالش‌های پیچیده کسب‌وکار روبه‌رو شوند، اعتماد به گزارشگری مالی و بازارها را تقویت کنند و با استفاده از داده و فناوری از تحول سازمانی پشتیبانی کنند.

این شرکت خدماتی از جمله مشاوره مالی شرکتی، راهبرد معاملات و مشاوره فناوری ارائه می‌دهد. EY با مشتریان فعال در حوزه‌هایی مانند سلامت، خدمات حقوقی، بازاریابی، انرژی، امور مالی و دولت همکاری می‌کند و پایداری و نوآوری در بسیاری از راهکارهای آن نقش دارند.

مدیر معمار فنی حوزه بانکداری

رهبری نوسازی بانکداری دیجیتال و هسته‌ای در EY را بر عهده بگیرید. معماری سازمانی، یکپارچه‌سازی، راهبرد ابر و نقشه‌راه‌های تحول را شکل دهید.

توضیحات

  • رهبری معماری و طراحی برنامه‌های نوسازی بانکداری دیجیتال و هسته‌ای را بر عهده بگیرید
  • استانداردهای معماری سازمانی، طرح‌های راهکار، نقشه‌راه‌های فناوری و طراحی وضعیت مطلوب آینده را تعیین کنید
  • با بازبینی طراحی و تأییدهای فنی در چندین جریان کاری بر معماری نظارت کنید
  • سکوهای بانکی را برای مقیاس‌پذیری، تاب‌آوری، امنیت و کارایی طراحی کنید
  • در تحول بانکداری دیجیتال، از جمله بانکداری باز، بانکداری API و یکپارچه‌سازی فین‌تک، راهنمایی کنید
  • مستندات معماری راهکار، طراحی سطح بالا و پایین، یکپارچه‌سازی، امنیت، جریان داده و استقرار را تهیه کنید
  • با معماران کسب‌وکار، مالکان محصول، رهبران تحویل، تیم‌های زیرساخت و امنیت و معماران سازمانی همکاری کنید
  • راهبردهای یکپارچه‌سازی برای بانکداری هسته‌ای، کانال‌های دیجیتال، CRM، پرداخت‌ها، خزانه‌داری، میان‌افزار و سامانه‌های طرف ثالث را تعیین کنید
  • به تیم‌های پیاده‌سازی درباره استانداردها و رویه‌های معماری مشاوره دهید
  • رهبری ارزیابی فناوری، انتخاب سکو و کار اثبات مفهوم را بر عهده بگیرید
  • در کارگاه‌های مشتریان، گفت‌وگوهای معماری، RFPها، نمایش راهکارها و فعالیت‌های مشاوره‌ای مشارکت کنید
  • اطمینان یابید که طراحی‌ها الزامات مقرراتی، انطباق، امنیت و ریسک عملیاتی را برآورده می‌کنند
  • درباره معماری مهاجرت به ابر و نوسازی تصمیم‌گیری کنید
  • مسئولیت تصمیم‌های معماری را بر عهده بگیرید، فرایندهای تحویل را بهبود دهید و بر مدیریت منابع نظارت کنید
  • کارها را واگذار کنید و بر معماران راهکار، سرپرستان، توسعه‌دهندگان و تحلیلگران نظارت و راهنمایی کنید
  • رهبری تیم‌های پراکنده را بر عهده بگیرید و تحویل کار را میان گروه‌های کسب‌وکار، محصول، مهندسی، زیرساخت و امنیت هماهنگ کنید
  • با مدیران ارشد، رهبران کسب‌وکار، مالکان محصول و معماران سازمانی تعامل کنید و تصمیم‌های معماری را منتقل کنید

شرایط لازم

  • ۹ تا ۱۵ سال تجربه مرتبط در فناوری بانکداری، معماری سازمانی یا تحول بانکداری دیجیتال داشته باشید
  • تجربه عملی معماری در برنامه‌های تحول بانکی در مقیاس بزرگ داشته باشید
  • با سکوهای بانکداری هسته‌ای، معماری بانکداری دیجیتال، یکپارچه‌سازی مبتنی بر API، راهکارهای بومی ابر، معماری سازمانی و نوسازی بانکداری آشنا باشید
  • برای تحول بانکداری، نوسازی سکو و نوسازی سامانه‌های قدیمی، الگوها و استانداردهای معماری تعریف کرده باشید
  • با چارچوب‌های TOGAF، Zachman و BIAN آشنا باشید
  • تجربه کار با دست‌کم یک سکوی بانکداری هسته‌ای مانند Finacle، Temenos T24، Oracle Flexcube، Mambu، FIS یا Fiserv داشته باشید
  • تجربه گسترده در معماری API، یکپارچه‌سازی بانکداری دیجیتال و سکوهای مدیریت API داشته باشید
  • در برنامه‌های تحول ابری، CI/CD و DevSecOps تجربه معماری داشته باشید
  • معماری داده سازمانی را با استفاده از پایگاه‌های داده رابطه‌ای و NoSQL طراحی کرده باشید
  • با مدل‌های داده بانکی، معماری پردازش تراکنش و استانداردهای امنیتی آشنا باشید
  • فرایندها و مدل‌های عملیاتی بانکداری را عمیقاً بشناسید
  • مهارت‌های مشاوره، مدیریت ذی‌نفعان و ارتباط درباره معماری داشته باشید
  • در تحول فرایندهای کسب‌وکار و طراحی مدل عملیاتی هدف تجربه داشته باشید
  • نیازهای کسب‌وکار را به راهکارهای فناوری مقیاس‌پذیر تبدیل کنید
  • مهارت‌های تحلیلی و حل مسئله قوی داشته باشید
  • در رهبری تیم‌های پراکنده و راهنمایی معماران، سرپرستان، توسعه‌دهندگان و تحلیلگران تجربه داشته باشید
  • در یک یا چند حوزه بانکی تجربه داشته باشید؛ از جمله بانکداری خرد یا شرکتی، بانکداری دیجیتال، وام‌دهی و ایجاد وام، سپرده‌ها و CASA، پرداخت‌ها و کارت‌ها، بانکداری تراکنشی، مدیریت نقدینگی، تأمین مالی تجارت، خزانه‌داری و بازارهای سرمایه، مدیریت ثروت، KYC و پذیرش مشتری، گزارش‌دهی مقرراتی و انطباق، بانکداری باز، BaaS، بانکداری API یا یکپارچه‌سازی زیست‌بوم فین‌تک

مزایا

  • در محیطی انعطاف‌پذیر کار کنید
  • به فرهنگی متنوع و فراگیر بپیوندید
  • به فرصت‌های توسعه حرفه‌ای و یادگیری مستمر دسترسی داشته باشید
  • مهارت‌های تازه کسب کنید و فرصت‌های رهبری را دنبال کنید
  • در فرصت‌های راهنمایی و شبکه‌سازی شرکت کنید
  • به بسته‌های سلامت و تندرستی دسترسی داشته باشید
  • پاداش دریافت کنید
  • از فرصت‌های یادگیری بهره ببرید
  • در فرایند استخدام، درخواست سازگارسازی یا تسهیلات مرتبط با معلولیت ارائه کنید
  • با کارفرمایی برابر فرصت کار کنید که به تنوع، برابری و فراگیری متعهد است