AIG یک شرکت جهانی ارائه‌دهنده بیمه و خدمات مالی است که به افراد، خانواده‌ها، کسب‌وکارها و کارگزاران بیمه در بیش از ۸۰ کشور و حوزه قضایی خدمات ارائه می‌دهد. خدمات این شرکت شامل بیمه اموال و حوادث، بیمه عمر، راهکارهای بازنشستگی و خدمات مرتبط با مدیریت ریسک است. AIG تخصص چندملیتی خود را با پشتیبانی در رسیدگی به خسارت‌ها ترکیب می‌کند تا به مشتریان در حفاظت از دارایی‌ها، مدیریت ریسک‌های پیچیده و آمادگی برای خطرات در حال تغییر کمک کند.
کارشناس رسیدگی به دعاوی غرامت کارکنان فدرال - حضور در محل در آتلانتا
AIG برای یک موقعیت حضوری در آتلانتا به دنبال کارشناس رسیدگی به دعاوی است تا دعاوی قانون پایگاه دفاعی و غرامت کارکنان فدرال را مدیریت کند. این شغل شامل ارزیابی دعاوی، سازش، دعاوی قضایی، هماهنگی با ذی‌نفعان و خدمات مشتری است.
توضیحات
- هدایت و حل‌وفصل دعاوی قانون پایگاه دفاعی مطابق با رویه‌های تعیین‌شده و استانداردهای کیفی AIG
- مدیریت بخش‌های غرامت، پزشکی و حقوقی دعاوی واگذارشده
- بررسی، پیگیری قضایی و ارزیابی دعاوی برای پشتیبانی از سازش‌های به‌موقع و مقرون‌به‌صرفه و حفظ حقوق بازیابی در موارد قابل اعمال
- ارائه خدمات مشتری پاسخ‌گو و مؤثر
- شناسایی و ارزیابی دعاوی مشکوک یا احتمالا متقلبانه مطابق با دستورالعمل‌های شرکت
- حفظ ارتباط منظم با ذی‌نفعان داخلی، کارگزاران، متخصصان پزشکی، وکلای مشتری، کارکنان آسیب‌دیده و نمایندگان حقوقی
- ایجاد روابط قوی داخلی و خارجی و ایفای نقش به‌عنوان مرجع ارجاع
- استفاده از تخصص دعاوی برای پشتیبانی از بهبود محصولات همراه با همکاران بخش پذیره‌نویسی
شرایط لازم
- آشنایی با الزامات حقوقی، مقرراتی، دعاوی قضایی و رویه‌ای حاکم بر دعاوی غرامت کارکنان
- دانش تخصصی دعاوی قانون پایگاه دفاعی مزیت محسوب می‌شود
- تجربه در ارزیابی و مذاکره درباره سازش‌ها
- توانایی تفسیر دقیق و یکسان مفاد بیمه‌نامه
- تفکر تحلیلی قوی و مهارت حل مسئله
- توانایی ارائه ایده‌هایی برای بهبود روش‌های کاری
- مهارت‌های مؤثر در ارتباطات، مدیریت زمان، امور اداری و گزارش‌نویسی
- از کهنه‌سربازان برای درخواست دادن استقبال می‌شود
مزایا
- واجد شرایط بودن برای دریافت پاداش طبق شرایط طرح مشوق قابل اعمال
- دسترسی به برنامه مزایای Total Rewards شرکت AIG
- پشتیبانی از سلامت و بهزیستی
- مزایای امنیت مالی
- فرصت‌های توسعه حرفه‌ای
- یادگیری و توسعه مستمر
- گروه‌های منابع کارکنان
- فعالیت‌های یادگیری و افزایش آگاهی فرهنگی
- تسهیلات معقول برای متقاضیان و کارکنان دارای معلولیت