
Moneycorp pakub ettevõtetele, asutustele ja eraisikutele rahvusvaheliste maksete ning valuutavahetuse teenuseid. Rohkem kui 45-aastase turukogemuse ja kahe panganduslitsentsi alusel tegutsev ettevõte toetab rahvusvahelisi makseid ja valuutakaubandust paljudel turgudel. Selle teenused on kohandatud aitama klientidel hallata piiriülest finantstegevust ja valuutavajadusi.
Kesktaseme esiveebiarendaja — Moneycorp, London, hübriidtöö
Arenda Moneycorpi rahvusvaheliste maksete veebisaiti Reacti, Next.js-i ja Contentfuliga. Paranda koostöös digitiimidega veebisaidi jõudlust, leitavust otsingus, analüütikat ja konversiooni.
Kirjeldus
- Halda Moneycorp.com-i lehti, malle ja taaskasutatavaid sisukomponente Contentfulis.
- Loo, testi ja juuruta kohanduvaid funktsioone HTML-i, CSS-i/SCSS-i, JavaScripti, Reacti ja Next.js-iga.
- Abista taustasüsteemide ülesannete, API-integratsioonide, andmetöötluse ja serveripoolse loogikaga.
- Tagada brauseriteülene tugi, ligipääsetavus, lehe kiirus ja Core Web Vitalsi näitajad.
- Halda vormide, HubSpoti, CRM-i, analüütika, jälgimise ja turundusplatvormide ühendusi.
- Seadista skeeme, silte, küpsiseid ja jälgimisskripte GA4 ning Google Tag Manageriga.
- Tee RevOpsiga koostööd, et tagada töökindlad andmevood ja täpne müügilehtri mõõtmine.
- Toeta konversiooni optimeerimist alates A/B-testide seadistamisest ja rakendamisest kuni seire ja aruandluseni.
- Uuri kasutajate käitumist, leia takistusi ning paranda müügivihjete hankimist ja konversiooni.
- Tee tehnilise SEO täiustusi roomatavuse, indekseerimise, metaandmete, kanooniliste viidete, struktureeritud andmete, ümbersuunamiste, siseviidete ja sisu vallas.
- Kasuta SEMrushi, Google Search Console’it, GA4-te, GTM-i ja Crazy Eggi jõudluse ning kasutajakogemuse parandamise võimaluste leidmiseks.
- Muuda kasutajaliidese ja kasutuskogemuse nõuded koos disaineritega kohanduvateks veebikogemusteks.
- Tee turunduse ja müügiga koostööd sõnumite täpsustamiseks ja lehtede konversiooni parandamiseks.
- Abista sisu ja kampaaniate avaldamisel.
- Tuvasta ja lahenda veebisaidi, CMS-i, integratsioonide ja muud tehnilised probleemid.
- Osale koodiülevaatustes ning järgi hooldatavuse, ligipääsetavuse, turvalisuse ja jõudluse häid tavasid.
- Dokumenteeri funktsioonid, protsessid ja integratsioonid.
- Vaata üle konkurentide veebisaite ning paku välja täiustusi ja uusi ideid.
Nõuded
- Vähemalt 3–5 aastat asjakohast esiveebi arendamise kogemust.
- Kesktaseme praktilised oskused HTML-i, CSS-i/SCSS-i, JavaScripti, Reacti ja tänapäevaste raamistikega.
- Tööalased teadmised taustasüsteemidest, sealhulgas API-dest, integratsioonidest, andmestruktuuridest, autentimisest ja levinud veebiarhitektuurist.
- Kogemus CMS-iga, näiteks Contentfuli või WordPressiga; Contentfuli kogemus tuleb kasuks.
- Tehnilise SEO ja AEO rakendamise põhjalik tundmine.
- GA4 ja Google Tag Manageri tundmine, sealhulgas sündmuste jälgimine ja andmekihid.
- CAPI ja HubSpoti kogemus tuleb kasuks.
- Tugevad probleemilahendusoskused nii kasutajaliidese kui ka serveripoolsete probleemide korral.
- Oskus teha koostööd disainerite, turundajate ja tehniliste tiimidega.
- Selge suhtlemisoskus, sealhulgas tehniliste mõistete selgitamine mittetehnilistele kolleegidele.
- HTML-i, CSS-i/SCSS-i, JavaScripti, Reacti ja Next.js-i kindel valdamine.
- Oskus muuta Figma kujundused täpseteks ja kohanduvateks lehtedeks.
- REST API-de või GraphQL-i, JSON-i, HTTP-päringute, autentimise ja veavastuste tööalane tundmine.
- Serveripoolse või serverivaba arenduse kogemus tuleb kasuks.
- Kogemus HubSpoti jälgimise integreerimise ja haldamisega.
- Meta CAPI põhiteadmised.
- Giti ja GitHubi hea valdamine, sealhulgas harud, pull request’id, ühendamine ja koodiülevaatused; see on nõutav.
- Tugevad silumisoskused esiveebi, CMS-i ja integratsioonide probleemide lahendamiseks.
- Veebijõudluse, ligipääsetavuse, Core Web Vitalsi ning tehnilise SEO ja AEO põhjalik tundmine.
- Pädevust tõendav kvalifikatsioon kasutajaliidese ja kasutuskogemuse, veebiarenduse või analüütika alal.
- Inglise keele sujuv suuline ja kirjalik oskus.
Hüved
- Konkurentsivõimeline töötasu.
- Eratervisekindlustus.
- Paindlik töökorraldus, kuni kaks kodukontori päeva nädalas.
- Töötajate kaasamise algatused.
- Väärtuste eest seisjate võrgustikud.
- Kaasav töökultuur.