GE Vernova
GE Vernova
GE Vernova desarrolla y suministra tecnologías para el sector energético mundial, ayudando a los sistemas eléctricos a satisfacer la demanda mientras reducen las emisiones. Su cartera abarca soluciones de generación eléctrica a gas, hidráulica, nuclear y eólica, combinando experiencia en ingeniería a gran escala, fabricación y energía. Para quienes buscan empleo, la empresa ofrece oportunidades para trabajar en infraestructuras y tecnologías que contribuyen a una electricidad más fiable, asequible y con menos emisiones de carbono.

Socio de Adquisición de Talento

Lidera el proceso integral de selección para el negocio de energía más limpia de GE Vernova, con contrataciones en fabricación, abastecimiento, EHS y calidad. Colabora con responsables de contratación y crea bolsas de talento mediante diversos canales de búsqueda.

Descripción

  • Gestiona la selección desde la reunión inicial y la definición del puesto hasta la búsqueda, evaluación, entrevistas, ofertas y cierre.
  • Selecciona personal para los equipos de Fabricación, Abastecimiento, Salud y Seguridad Ambiental (EHS) y Calidad.
  • Actúa como socio de confianza en selección y contacto principal para los responsables de contratación.
  • Busca y contacta a candidatos activos y pasivos mediante LinkedIn Recruiter, bolsas de empleo, recomendaciones y comunidades de talento.
  • Registra las bolsas de candidatos y las tareas de selección en el sistema de seguimiento de candidatos (ATS).
  • Mantiene registros precisos en el ATS y sigue los procesos de selección.
  • Comparte con sus colegas conocimientos de selección, prácticas eficaces e información del mercado.
  • Apoya a los responsables de contratación durante todo el proceso de selección.

Requisitos

  • Al menos 3 años de experiencia en selección de personal de principio a fin.
  • Sólidas habilidades de comunicación y capacidad para involucrar e influir en las partes interesadas de toda la organización.
  • Gran atención al detalle y sólidas habilidades de organización.
  • Capacidad para gestionar varias vacantes al mismo tiempo.
  • Título universitario de una institución acreditada, o diploma de secundaria o equivalente más 4 años de experiencia en selección de personal.
  • Autorización legal para trabajar en Estados Unidos.
  • Completar satisfactoriamente una prueba de detección de drogas cuando corresponda.
  • Se valora el dominio del francés y el inglés.
  • Se valoran la experiencia práctica en búsqueda de candidatos y un historial de creación de sólidas bolsas de talento.
  • Se valora el dominio de Workday y LinkedIn Recruiter.
  • Se valora la experiencia en selección para las áreas de Fabricación, Abastecimiento, EHS, LEAN o Calidad.

Beneficios

  • Bonificación anual discrecional.
  • Cobertura médica.
  • Cobertura dental.
  • Cobertura oftalmológica.
  • Cobertura de medicamentos recetados.
  • Acceso a un asesor de salud.
  • Programa de Asistencia al Empleado con evaluación, asesoramiento y derivaciones confidenciales disponibles las 24 horas, los 7 días de la semana.
  • Plan de ahorro para la jubilación de GE Vernova.
  • Ahorro 401(k) con ventajas fiscales y aportaciones complementarias de la empresa.
  • Aportaciones de la empresa para la jubilación.
  • Recursos de Fidelity y asesores de planificación financiera.
  • Ayuda para estudios.
  • Ayuda para adopción.
  • Permiso parental remunerado.
  • Prestaciones por incapacidad.
  • Seguro de vida.
  • 12 días festivos remunerados.
  • Tiempo libre flexible.
  • Desarrollo profesional.
  • No se ofrece ayuda para la reubicación.

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