
Sargent & Lundy es una empresa de ingeniería y diseño que presta servicios a los sectores de la energía y la electricidad, con raíces que se remontan a 1891. Su actividad abarca la consultoría, el análisis, los servicios de proyectos y el diseño técnico para proyectos nucleares, de energías renovables, de generación eléctrica convencional, de petróleo y gas, y gubernamentales. La empresa acompaña a sus clientes a lo largo de ciclos de proyecto complejos, combinando conocimientos especializados en infraestructura energética, trabajos relacionados con la defensa y el rendimiento de sistemas a largo plazo.
Ingeniero de rendimiento de energías renovables remoto en Estados Unidos
Evalúa el rendimiento de la energía solar y las baterías para los clientes de consultoría de Sargent & Lundy. Apoya la diligencia debida, la financiación de proyectos y la optimización técnica de proyectos de energías renovables.
84.762 $ – 129.498 $ / año
RemotoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésIngenieroDescripción
- Evaluar los recursos solares con datos satelitales y terrestres
- Analizar la producción, el rendimiento y los datos climáticos de proyectos solares
- Modelar, revisar y optimizar proyectos solares, eólicos y de almacenamiento en baterías
- Completar evaluaciones de producción fotovoltaica solar a largo plazo con PVsyst y procesamiento posterior en Excel
- Apoyar evaluaciones solares en proyectos a escala de servicios públicos, residenciales, comerciales e industriales
- Pronosticar la producción de energía renovable
- Realizar análisis de incertidumbre P90, P95 y P99
- Llevar a cabo estudios estadísticos de incertidumbre y análisis de degradación ajustados por recorte
- Ayudar a mejorar y validar los procesos de evaluación del rendimiento energético
- Contribuir a informes de diligencia debida técnica y presentar los resultados a clientes, desarrolladores, financiadores y otras partes interesadas
- Aplicar supuestos y parámetros de modelado fotovoltaico a simulaciones
- Responder a las preguntas de los clientes sobre recursos solares y rendimiento energético
- Apoyar la ingeniería independiente y la diligencia debida técnica para la financiación y adquisición de activos
- Evaluar opciones y tecnologías de equipos solares
- Evaluar los planes de ejecución de proyectos de contratistas EPC
- Revisar acuerdos de compra de energía, EPC y O&M
- Evaluar los supuestos de CAPEX, OPEX y rendimiento en modelos financieros
- Preparar y revisar informes, estudios, cálculos y otros entregables de ingeniería
- Trabajar con el equipo para establecer planes de ejecución de proyectos
- Gestionar varios proyectos manteniendo los estándares de calidad
- Trabajar con los clientes para aclarar sus necesidades y confirmar la ejecución exitosa de los proyectos
- Preparar propuestas para posibles oportunidades de desarrollo empresarial
- Viajar ocasionalmente a emplazamientos de proyectos y oficinas de clientes
Requisitos
- Título universitario en ingeniería, química, física, ciencia de materiales o una disciplina relacionada
- Al menos tres años de experiencia en el sector energético
- Amplios conocimientos sobre evaluación de recursos solares y métodos de predicción del rendimiento energético
- Experiencia en el diseño de proyectos solares a escala de servicios públicos, la prestación de consultoría en energías renovables, la realización de diligencia debida en energías renovables, la ejecución de análisis de incertidumbre y estadísticos, o áreas relacionadas
- Dominio de herramientas de análisis de datos
- Conocimientos sobre la ejecución y financiación de proyectos de energías renovables
- Experiencia con modelado estadístico y análisis de datos
- Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita
- Experiencia en la preparación de informes técnicos y propuestas
- Experiencia en la aplicación de tecnologías de IA a iniciativas de mejora de procesos
- Sólidas habilidades interpersonales y capacidad para trabajar con otras personas y orientarlas
- Capacidad de planificación y liderazgo de proyectos
- No requerir patrocinio para la autorización de trabajo en Estados Unidos
Beneficios
- Planes médicos, dentales y oftalmológicos
- Seguro de vida y accidentes
- Cobertura por discapacidad
- Programa de asistencia al empleado
- Guardería de respaldo
- Cuenta de gastos flexibles y cuenta de ahorros para la salud
- Plan 401(k)
- Cuenta de transporte antes de impuestos
- Programa de becas por mérito
- Programa de descuentos para empleados
- Programa corporativo de donaciones benéficas
- Ayuda para la matrícula
- Bono por la primera licencia profesional
- Bono por recomendación de empleados
- Tiempo libre personal y por enfermedad remunerado
- Vacaciones remuneradas
- Días festivos remunerados
- Permiso parental remunerado
- Permiso por duelo remunerado
- Modalidades de trabajo flexibles
- Elegibilidad para un bono anual discrecional