Ancestry es una empresa dedicada a la historia familiar. Sus herramientas de genealogía en línea, registros históricos y pruebas de ADN para consumidores ayudan a las personas a explorar y compartir sus orígenes. Su plataforma de suscripción y su negocio de kits de ADN combinan tecnología, ciencia de datos y contenido histórico para la investigación personal. Ancestry contrata personal en equipos de todo el mundo para áreas como producto, ingeniería, marketing y ciencia, con énfasis en la experiencia del cliente y la inclusión.
Ingeniero/a sénior de producto, experiencia del desarrollador
Lidera el desarrollo de herramientas, plataformas de CI/CD y flujos de trabajo con IA que mejoran la ingeniería en Ancestry. Lleva productos internos desde la investigación de usuarios y el diseño hasta el lanzamiento, la adopción y la medición.
Estados Unidos135.000 $ – 160.000 $ / año
RemotoTiempo completoLíderIdioma Obligatorio: inglésRelaciones con desarrolladoresDescripción
- Guía un flujo de trabajo para desarrolladores, una herramienta o un problema de usuario desde el descubrimiento inicial hasta el lanzamiento y la adopción.
- Investiga las necesidades hablando con ingenieros, responsables de producto y diseñadores, y examinando tickets de soporte, datos de uso y registros de CI.
- Define el problema, los usuarios y los resultados deseados; decide qué dejar fuera y planifica lanzamientos útiles.
- Diseña experiencias completas, incluidos flujos de interacción, estados, pantallas vacías y gestión de errores.
- Crea prototipos en Figma o directamente en código.
- Desarrolla interfaces con TypeScript y React, servicios y API de backend, herramientas de línea de comandos e interfaces de terminal, aplicaciones y acciones de GitHub, plantillas de canalización de Harness e integraciones con Atlassian y Figma.
- Crea capacidades de IA mediante flujos de trabajo con agentes, diseño del contexto y las herramientas, y servidores MCP, con evaluaciones, revisión humana, límites de coste y latencia y medidas de protección.
- Entrega software interno pulido, con comportamiento adaptable, accesibilidad, mensajes de error claros y documentación fiable.
- Define resultados medibles, sigue la adopción y comparte los hallazgos.
- Impulsa la adopción mediante socios de diseño, programas piloto, anuncios de lanzamiento, sesiones de consulta y vías de migración sencillas.
- Convierte las soluciones puntuales que hayan tenido éxito en componentes reutilizables y toma decisiones técnicas sobre el trabajo que tienes a cargo.
- Colabora estrechamente con tus compañeros e incorpora al equipo más amplio en las decisiones que afecten a flujos de trabajo fuera de tu área.
Requisitos
- Al menos cinco años de experiencia profesional en ingeniería de software, sin contar las prácticas.
- Trayectoria de lanzamiento de software que los usuarios hayan elegido adoptar.
- Experiencia liderando un proyecto complejo desde requisitos inciertos hasta el lanzamiento.
- Capacidad para coordinarte entre equipos y tomar decisiones acertadas sobre el alcance y las concesiones de implementación.
- Dominio de al menos un área pertinente, como TypeScript y React, Go, Python, Java o Rust.
- Capacidad para trabajar eficazmente en capas adyacentes de una pila de ingeniería.
- Experiencia creando herramientas para desarrolladores, como CLI, plataformas internas, SDK, herramientas de CI/CD o integraciones con IDE.
- Capacidad para explicar qué valor aportó a sus usuarios el software dirigido a desarrolladores.
- Capacidad para evaluar funcionalidades basadas en LLM, sus modos de fallo y cuándo hace falta revisión humana.
- Capacidad para recabar opiniones de los usuarios y analizar escenarios de interacción y fallo.
- Comunicación escrita clara en especificaciones, documentación, registros de cambios y notas de lanzamiento.
- Comodidad al trabajar con ambigüedad.
- Debe superar una verificación de antecedentes.
Beneficios
- Elegibilidad para recibir bonificaciones.
- Participación accionaria.
- Cobertura integral médica, dental y oftalmológica.
- Flexibilidad para trabajar desde una oficina cercana, desde casa o combinando ambas opciones, sujeta a restricciones geográficas.
- Remuneración competitiva.
- Entorno de trabajo colaborativo.
- Oportunidad de generar un impacto significativo.
- Adaptaciones razonables para personas cualificadas con discapacidad.