LSEG (London Stock Exchange Group)
LSEG (London Stock Exchange Group)
LSEG (London Stock Exchange Group) es una empresa global de infraestructura de los mercados financieros y tecnología financiera que presta servicio a instituciones de los mercados de capitales. Su actividad abarca Datos y Analítica, Mercados de Capitales y Posnegociación, y ofrece índices financieros, datos de mercado, herramientas analíticas, servicios de negociación e infraestructura para las operaciones posteriores a la negociación. LSEG facilita la captación de capital, la gestión de riesgos y balances, y el acceso a los mercados internacionales mediante la combinación de conocimientos financieros y tecnología. Su escala y la variedad de sus equipos especializados la convierten en una empresa relevante para profesionales de las finanzas, los datos, la tecnología, la analítica y los servicios empresariales.

Gerente de Contabilidad Financiera y Control – Colombo

Lidera la información financiera centralizada, los controles contables, las conciliaciones y el apoyo a auditorías para las filiales de LSEG en Colombo. Impulsa mejoras de procesos, la alineación de servicios compartidos, el desempeño del equipo y el cumplimiento de controles.

Descripción

  • Proporcionar servicios centralizados de información financiera y control para las filiales de LSEG
  • Mantener una contabilidad oportuna y precisa conforme a las políticas, procedimientos y normas contables globales
  • Supervisar las conciliaciones bancarias, reducir las partidas pendientes y mejorar los procesos mediante iniciativas de transformación
  • Evaluar los riesgos y las brechas de procesos, y aplicar medidas correctivas
  • Colaborar con Controles Financieros para mantener el Marco de Controles Financieros
  • Garantizar que los informes y los entregables de auditoría se completen a tiempo
  • Proporcionar oportunamente información y documentación para auditorías internas y externas
  • Incorporar nuevos ámbitos al modelo operativo estándar y alinear las actividades relacionadas
  • Mantener controles eficaces del balance y garantizar la alineación del equipo
  • Crear materiales estandarizados de incorporación y capacitación para los nuevos miembros del equipo
  • Establecer y supervisar indicadores clave de rendimiento, y comunicar los resultados del equipo
  • Desarrollar planes de resiliencia y sucesión para las responsabilidades críticas del equipo
  • Trabajar con Soporte de Sistemas Financieros en mejoras de sistemas y medidas correctivas
  • Contribuir a proyectos del grupo e iniciativas de gestión del cambio
  • Atender otros requisitos empresariales según sea necesario

Requisitos

  • Título universitario en una disciplina relevante y/o una cualificación profesional en contabilidad
  • De seis a ocho años de experiencia posterior a la finalización de los estudios o de la cualificación profesional
  • Experiencia en el apoyo a auditorías internas y externas
  • Conocimientos prácticos de SAP y Oracle Fusion para la contabilidad financiera
  • Experiencia en migraciones de ERP a gran escala, incluidas las funciones de submódulos y libro mayor
  • La experiencia en servicios financieros compartidos es una ventaja
  • Amplia experiencia en la implementación y supervisión de controles financieros
  • Sólido conocimiento de los conceptos y principios de contabilidad técnica
  • Capacidad para establecer relaciones eficaces con colegas de equipos globales
  • Sólidas habilidades de resolución de problemas y colaboración entre funciones
  • Capacidad para responder a cambios en los requisitos empresariales y regulatorios mientras se gestionan prioridades simultáneas
  • Disposición para aprender y adaptarse en un entorno dinámico
  • Habilidades claras y eficaces de comunicación escrita y verbal
  • Atención constante al detalle y a la precisión
  • Disponibilidad para trabajar durante el horario laboral del Reino Unido
  • Capacidad para planificar y priorizar en respuesta a las necesidades empresariales
  • La experiencia con SAP, Oracle Fusion y BlackLine es una ventaja

Beneficios

  • Cobertura sanitaria
  • Apoyo para la planificación de la jubilación
  • Días de voluntariado remunerados
  • Programas e iniciativas de bienestar
  • Apoyo en materia de igualdad de oportunidades y adaptaciones razonables para prácticas religiosas, necesidades de salud mental y discapacidades físicas
  • Oportunidades de recaudación de fondos y voluntariado a través de la Fundación LSEG

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