Mass General Brigham
Mass General Brigham
Mass General Brigham es un sistema integrado de atención sanitaria académica con sede en Massachusetts que reúne hospitales, centros de salud comunitarios y servicios de atención virtual para atender a pacientes en una amplia variedad de especialidades. Su labor combina la atención clínica con la investigación biomédica y clínica, incluidos estudios e institutos centrados en áreas como la terapia génica y celular y la medicina personalizada. La organización también apoya la educación médica, el desarrollo de la fuerza laboral, las operaciones de planes de salud y la innovación y comercialización en el ámbito sanitario.

Gerente de Alianzas Transformadoras en Mass General Brigham

Lidera alianzas de transformación sanitaria a largo plazo para MGB International. Gestiona la ejecución de proyectos, la modelización financiera, la alineación de las partes interesadas y la implementación en sistemas de salud de todo el mundo.

Descripción

  • Desarrollar, poner en marcha y ejecutar las alianzas transformadoras de MGB International
  • Desglosar desafíos complejos y ambiguos en líneas de trabajo definidas, preguntas clave y planes analíticos
  • Establecer estándares analíticos, definir métricas, supervisar la recopilación de datos y poner a prueba hipótesis y conclusiones
  • Gestionar los proyectos desde la definición inicial del alcance hasta la planificación de la implementación
  • Orientar a colegas júnior mientras se coordinan líderes y expertos en la materia
  • Dirigir análisis financieros de referencia y de impacto proyectado que determinen los términos de las alianzas y la economía de MGB
  • Aportar perspectivas estratégicas a las conversaciones con clientes y partes interesadas internas
  • Ayudar a los líderes y equipos operativos a integrar las alianzas en las operaciones diarias
  • Proporcionar análisis específicos y resolver problemas estratégicos a medida que surjan
  • Crear métodos repetibles para captar, estructurar, contratar y ejecutar alianzas internacionales
  • Evaluar las necesidades de recursos y coordinar la capacidad y la experiencia adecuadas
  • Recopilar comentarios de clientes y partes interesadas y perfeccionar con el tiempo la oferta de alianzas
  • Mantener el cumplimiento de las políticas, procedimientos y requisitos de gobernanza institucionales
  • Desarrollar relaciones de confianza con los clientes y ayudar a garantizar una ejecución eficaz de las alianzas
  • Identificar y resolver conflictos, tensiones o desalineaciones entre las partes interesadas antes de que obstaculicen el progreso
  • Liderar de manera inclusiva, responsable y orientada a la misión

Requisitos

  • Se requiere una licenciatura en una disciplina relacionada
  • La experiencia equivalente pertinente puede sustituir a un título universitario
  • Se valora especialmente contar con al menos tres años en una firma de consultoría de gestión de primer nivel
  • Al menos tres años de experiencia trabajando en un sistema de salud u organización proveedora, o en colaboración con ellos
  • Experiencia en programas de transformación, incluido el desempeño como gerente de proyecto o asociado sénior en iniciativas plurianuales
  • Amplia experiencia liderando un equipo o una línea de trabajo en un programa de transformación diseñado para generar resultados financieros mediante la creación de valor o iniciativas de recuperación
  • Sólidos conocimientos de los factores de valor de la transformación hospitalaria y de los sistemas de salud, con experiencia demostrada en aplicar una metodología para materializarlos
  • Dominio de la resolución estructurada de problemas, el análisis basado en hipótesis, la modelización financiera y la comunicación con ejecutivos
  • Capacidad para convertir análisis complejos en materiales y recomendaciones claros, concisos y persuasivos para ejecutivos
  • Experiencia previa trabajando en una organización sanitaria grande y matricial
  • Capacidad para generar alineación y lograr resultados mediante la influencia, en lugar de la autoridad formal
  • Habilidades excepcionales de redacción, comunicación verbal, relaciones interpersonales y comunicación
  • Disponibilidad y capacidad para viajar internacionalmente con frecuencia, aproximadamente el 20 % del tiempo
  • Residencia en el área de Boston y disponibilidad para viajar a Arabia Saudita, los Emiratos Árabes Unidos, el campus principal de MGB en Boston y otras ubicaciones internacionales de clientes

Beneficios

  • Amplio paquete de beneficios para empleados
  • Oportunidades de desarrollo profesional
  • Diferenciales aplicables
  • Primas aplicables
  • Bonificaciones cuando corresponda
  • Programas de reconocimiento a empleados
  • Adaptaciones razonables para personas con discapacidades
  • Apoyo para el desarrollo profesional