Power Digital Marketing es una empresa de marketing de crecimiento impulsada por la tecnología que presta servicios a marcas mediante la combinación de datos, tecnología e inteligencia humana. Su trabajo abarca la consultoría estratégica, las campañas creativas, la inteligencia de datos, la planificación de medios y otros servicios de marketing digital diseñados para respaldar el recorrido del cliente desde la adquisición hasta el crecimiento. La empresa hace hincapié en la toma de decisiones transparente y basada en evidencia, así como en el uso de tecnología avanzada para ayudar a sus clientes a mejorar su rendimiento empresarial y competir en mercados exigentes.
Estratega de Publicidad de Pago para Moda - Remoto en México
Lidera campañas de paid social y paid search para Power Digital en clientes de comercio electrónico, generación de leads y B2B. Gestiona el rendimiento, los presupuestos, los informes, la optimización y la estrategia del cliente en un puesto remoto desde México.
Descripción
- Dirigir la ejecución, el rendimiento y el crecimiento de campañas en una cartera de clientes asignada
- Conectar la actividad de medios de pago con los objetivos empresariales generales de cada cliente
- Colaborar con los líderes de cuentas para definir la estrategia de publicidad de pago dentro de la combinación general de medios
- Gestionar informes, optimización, comunicaciones con clientes, investigación de palabras clave, textos publicitarios, pujas y operaciones recurrentes de campañas
- Proporcionar a los clientes información continua sobre el rendimiento y recomendaciones estratégicas proactivas
- Planificar y ejecutar marketing de rendimiento en plataformas de paid social y medios nativos de pago
- Gestionar campañas en Meta Ads, LinkedIn Ads, Google Ads, YouTube Ads y Bing Ads
- Crear y lanzar campañas de principio a fin, coordinando la producción con especialistas cuando sea necesario
- Impulsar optimizaciones alineadas con los objetivos de rendimiento definidos
- Supervisar los presupuestos de los clientes y recomendar reasignaciones presupuestarias
- Liderar las comunicaciones estratégicas para los equipos internos de clientes
- Mantener informados a los clientes sobre el rendimiento, la estrategia, las recomendaciones, las entregas y las próximas acciones
- Preparar actualizaciones semanales para los clientes con análisis del rendimiento y recomendaciones orientadas al futuro
- Ser responsable de los informes de rendimiento y comunicar la estrategia de campañas
- Desarrollar informes de rendimiento y materiales de presentación
- Traducir los datos en una narrativa clara para clientes y partes interesadas, incluidos los próximos pasos accionables
- Aplicar herramientas de IA para mejorar y agilizar los procesos empresariales
- Utilizar el ecosistema Nova de Power Digital en el trabajo diario
- Gestionar entre 5 y 7 cuentas mientras se contribuye a los indicadores clave de EBITDA por integrante del equipo y de abandono de clientes
Requisitos
- Dominio avanzado del inglés hablado y escrito
- Entre 2 y 3 años de experiencia en marketing digital, incluidos entre 1 y 2 años en un entorno de agencia
- Al menos 2 años de experiencia en marketing de respuesta directa en comercio electrónico, generación de leads o B2B
- Al menos 2 años gestionando Meta Ads para campañas de respuesta directa
- Al menos 2 años de experiencia práctica en marketing en motores de búsqueda
- Experiencia desarrollando y optimizando campañas mediante gestión de pujas, investigación de palabras clave y redacción de textos publicitarios
- Experiencia considerable gestionando campañas con una o más de estas soluciones: Performance Max, Standard Shopping, YouTube Ads, publicidad gráfica, campañas locales o Bing Ads
- Dominio de Google Workspace y las aplicaciones de Microsoft Office
- Dominio de Google Analytics
- Comprensión clara del marketing de embudo completo y del papel de los medios de pago en él
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
- Sólidas capacidades de organización y gestión de proyectos
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y motivación para lograr resultados
- Excelentes habilidades interpersonales
- Sólida ética laboral y capacidad para aprender rápida e independientemente
- Interés en construir una relación a largo plazo con una empresa en crecimiento