General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology (GDIT) ofrece servicios de consultoría, modernización digital y desarrollo de aplicaciones para organizaciones gubernamentales y de defensa. Su trabajo abarca la inteligencia artificial, la computación en la nube, la ciberseguridad, la computación de alto rendimiento y las tecnologías cuánticas, además de programas esenciales para la misión en logística y gestión de la cadena de suministro, inteligencia y seguridad nacional. La empresa también opera en los ámbitos de la consultoría, la atención sanitaria y la logística, con iniciativas de contratación que ponen énfasis en equipos diversos y el bienestar de sus empleados. Los puestos de GDIT pueden resultar adecuados para profesionales interesados en aplicar tecnologías emergentes a desafíos complejos del sector público y la seguridad nacional.

Especialista en comunicación técnica

Convierte los requisitos del sistema CMS en anuncios, avisos y correos electrónicos accesibles. Apoya al equipo de servicios tecnológicos federales de GDIT con comunicaciones reguladas sobre versiones.

Descripción

  • Convierte los requisitos definitivos de Independent Dispute and Resolution y los cambios en el texto de pantalla en comunicaciones claras
  • Redacta y actualiza anuncios, avisos y correos electrónicos generados por el sistema
  • Prepara avisos de cambios de contenido para CMS.gov que respeten los calendarios de lanzamiento y el comportamiento aprobado del sistema
  • Entrega contenido preciso y coherente en plazos breves para distintos materiales y versiones
  • Da seguimiento a los comentarios de revisión de CMS, los resuelve y los incorpora
  • Mantiene las revisiones coherentes con el lenguaje aprobado, la terminología y los estándares de accesibilidad
  • Se coordina con el Agile Liaison, el Operations Coordinator, Production Support y otros equipos
  • Programa las secuencias de comunicación para que coincidan con los despliegues del sistema
  • Protege los entregables ETO posteriores
  • Mantiene la coherencia de las plantillas, el tono y el formato
  • Verifica el contenido conforme al texto de pantalla aprobado, el comportamiento del sistema, las pautas terminológicas y los requisitos de la Sección 508

Requisitos

  • Licenciatura
  • Al menos 5 años de experiencia profesional en redacción o comunicación técnica para programas federales o altamente regulados
  • Capacidad para convertir requisitos complejos de políticas, normativas y tecnología en comunicaciones centradas en el usuario
  • Experiencia elaborando comunicaciones con plazos de entrega breves y calendarios de lanzamiento estructurados
  • Gran precisión editorial y disciplina en el control de versiones
  • Experiencia en la adaptación y validación de documentos y contenido web para cumplir con la Sección 508
  • Dominio de Microsoft Word, PowerPoint, Excel y Adobe Acrobat
  • Experiencia creando o actualizando plantillas de correo electrónico y avisos dirigidos al público
  • Dominio avanzado de Microsoft Word, PowerPoint y Excel, incluidos estilos, control de cambios, plantillas estructuradas y herramientas de accesibilidad
  • Capacidad para gestionar comentarios de varias partes interesadas, hacer seguimiento de observaciones, registrar su resolución y mantener la trazabilidad
  • Capacidad para obtener una autorización de seguridad T4 Public Trust
  • Debe haber residido en Estados Unidos durante al menos 3 de los últimos 5 años
  • No se ofrece patrocinio de visa de trabajo
  • Preferible: experiencia con programas de CMS, CCIIO, HealthCare.gov, la Ley de Cuidado de Salud a Bajo Precio o la Ley No Surprises
  • Preferible: experiencia coordinando actualizaciones de contenido con equipos de Scrum, HCD y producto
  • Preferible: familiaridad con correos electrónicos activados por Salesforce
  • Preferible: experiencia usando SnagIt

Beneficios

  • Herramienta profesional basada en IA para identificar pasos de carrera y oportunidades de aprendizaje
  • Equipo de movilidad interna enfocado en los objetivos profesionales de los empleados
  • Paquetes integrales de beneficios y bienestar
  • Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa
  • Remuneración competitiva
  • Tiempo libre remunerado
  • Opciones de planes médicos, algunos con cuentas de ahorro para gastos médicos
  • Opciones de planes dentales
  • Cobertura oftalmológica
  • Semanas laborales flexibles cuando sea posible
  • Licencias por vacaciones, enfermedad, asuntos personales, días festivos, maternidad o paternidad, servicio militar, duelo y servicio de jurado
  • Por lo general, 15 días de licencia remunerada por año calendario
  • 10 días festivos remunerados al año
  • Hasta 160 horas de licencia familiar remunerada en un período móvil de 12 meses para empleados que cumplan los requisitos
  • Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo
  • Seguro de vida
  • Seguro por muerte accidental y desmembramiento
  • Seguro de accidentes personales
  • Seguro de enfermedades graves
  • Seguro de viajes de negocios y accidentes
  • Trabajo remoto o teletrabajo
  • Cultura de innovación reconocida y entorno laboral favorable al personal militar

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