GE Vernova
GE Vernova
GE Vernova desarrolla y suministra tecnologías para el sector energético mundial, ayudando a los sistemas eléctricos a satisfacer la demanda mientras reducen las emisiones. Su cartera abarca soluciones de generación eléctrica a gas, hidráulica, nuclear y eólica, combinando experiencia en ingeniería a gran escala, fabricación y energía. Para quienes buscan empleo, la empresa ofrece oportunidades para trabajar en infraestructuras y tecnologías que contribuyen a una electricidad más fiable, asequible y con menos emisiones de carbono.

Director de Proyectos y Contratos - GE Vernova, Berlín híbrido

Lidera proyectos industriales complejos para GE Vernova desde la entrada del pedido hasta la garantía, equilibrando las prioridades comerciales, operativas y estratégicas. Coordina las actividades de SAP, logística, reclamaciones, finanzas, calidad, instalación y entregas internacionales.

Descripción

  • Liderar la ejecución operativa, comercial y estratégica de proyectos complejos de clientes dentro del segmento Trading & Product+
  • Supervisar todo el ciclo de vida del pedido, desde su entrada y ejecución hasta el cierre y la finalización de la garantía
  • Garantizar el cumplimiento de las normas SQCD en materia de seguridad, calidad, costes y entrega
  • Coordinar las relaciones de trabajo entre la fábrica, los equipos de Compras, Finanzas e Instalación y los clientes
  • Mantener los registros administrativos precisos y actualizados en SAP y SharePoint
  • Planificar y gestionar de forma independiente pedidos complejos de clientes y subproyectos en SAP
  • Preparar y validar formalmente las confirmaciones de pedido, comunicando los cambios aprobados
  • Mantener los calendarios de pagos e ingresos y elaborar informes periódicos para las revisiones de proyectos
  • Abordar de forma proactiva las desviaciones operativas mejorando los procesos y desarrollando soluciones prácticas
  • Evaluar los riesgos de proyectos y procesos y coordinar las medidas correctivas adecuadas
  • Realizar análisis de brechas y negociar solicitudes de cambio como parte de la gestión de reclamaciones
  • Supervisar las entregas internacionales de materiales, incluidos los procedimientos aduaneros y de exportación
  • Apoyar el cumplimiento legal de las normas de calidad mediante los registros del proyecto y la verificación de certificados
  • Coordinar los servicios de instalación de acuerdo con los requisitos de EHS y las normas de los proveedores
  • Gestionar las actividades comerciales de los proyectos en SAP conforme a los procesos OTR y resolver las facturas pendientes

Requisitos

  • Formación profesional comercial o técnica completada, o un título universitario
  • La experiencia profesional relevante puede sustituir a las cualificaciones formales, también para personas motivadas que cambien de carrera
  • Se valorará la experiencia en gestión de proyectos, especialmente en ingeniería de plantas, sistemas de alta tensión o equipos y subestaciones llave en mano
  • Conocimientos básicos de logística y aduanas; se valorará la certificación PMI o IPMA
  • Interés genuino por los productos y proyectos de ingeniería eléctrica
  • Estilo de trabajo estructurado, autónomo y orientado a las soluciones
  • Capacidad para gestionar varios flujos de trabajo simultáneamente y establecer prioridades claras
  • Sólidas habilidades de comunicación y confianza para trabajar con clientes, proveedores y partes interesadas internas
  • Alemán escrito y hablado con fluidez y gran capacidad de negociación
  • Buen nivel de inglés para la colaboración habitual en un entorno internacional
  • Disponibilidad para viajar ocasionalmente por Europa y, en algunos casos, por todo el mundo
  • Disposición para apoyar actividades en otras ubicaciones o lugares de construcción

Beneficios

  • Modalidades de trabajo flexibles dentro de una jornada laboral de 35 horas semanales
  • 30 días de vacaciones anuales conforme al convenio colectivo aplicable
  • Remuneración vinculada al rendimiento conforme al convenio colectivo
  • Prestaciones sociales proporcionadas por la empresa
  • Plan de pensiones con apoyo del empleador
  • Bonificaciones, complementos y subvenciones
  • Amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional
  • Formación específica y desarrollo de competencias
  • Entorno de trabajo flexible y autónomo

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