RateHawk ist eine B2B-Reisetechnologieplattform für Reiseprofis, die Unterkünfte, Flüge, Transfers und Mietwagen organisieren. Das Buchungstool bietet Zugriff auf mehr als 2,6 Millionen Hotels weltweit sowie Suchfilter, exklusive Geschäftskonditionen und Treuepunkte, die eine effiziente Reiseplanung und Abwicklung von Buchungen unterstützen.
Die Plattform verbindet den Webzugang mit API-Integrationen und einer mobilen App und hilft Reiseunternehmen dabei, Buchungsfunktionen in ihre bestehenden Arbeitsabläufe zu integrieren. RateHawk bietet außerdem rund um die Uhr mehrsprachigen Support und verschiedene Geschäftsmodelle für Unternehmen aus den Bereichen Hotellerie, Reisen und Logistik.
Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst (Remote), Brasilien
Baue RateHawks Netzwerk aus Geschäftspartnern für Geschäftsreisen in ganz Brasilien aus. Die Rolle umfasst Partnergewinnung, Vertriebsziele, Marktforschung, CRM-Berichte und API-Kooperationen.
Beschreibung
- Steuere Vertriebsaktivitäten und erreiche Ziele, um das Geschäft auszubauen und das zugewiesene Gebiet weiterzuentwickeln.
- Gewinne Reiseveranstalter, Reisebüros, Geschäftsreiseunternehmen und OTAs als Partner und begleite ihr Onboarding, einschließlich ausführlicher Systemschulungen.
- Baue langfristige Beziehungen zu neu gewonnenen Partnern auf.
- Erstelle und verwalte Partnerverträge, Unterlagen und die technische Einrichtung.
- Begleite Partnerkonten bis zum ersten Kauf.
- Überwache, ob Partner die kommerziellen Vereinbarungen einhalten, einschließlich der Zahlungsabläufe.
- Verbringe etwa die Hälfte der Arbeitszeit auf Reisen, etwa für Kundentermine, Branchenveranstaltungen und andere geschäftliche Aktivitäten.
- Analysiere Marktbedingungen und Wettbewerber.
- Erstelle regelmäßig detaillierte Berichte in CRM- und internen Systemen.
- Entwickle API-Kooperationen mit potenziellen und bestehenden Partnern.
Anforderungen
- Mindestens zwei Jahre erfolgreiche Erfahrung im Vertriebsmanagement oder in der Geschäftsentwicklung mit B2B-Unternehmen der Reisebranche.
- Gute Kenntnisse des regionalen Reisemarkts und der B2B-Netzwerke, einschließlich Reiseveranstaltern, Reisebüros, Geschäftsreiseunternehmen und OTAs.
- Fließende Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Reisen können bis zu 50 % der Arbeitszeit ausmachen.
- Trifft Entscheidungen anhand von Daten und Kennzahlen und fühlt sich im Umgang mit Zahlen sicher.
- Proaktiv, ehrgeizig, motiviert, tatkräftig und ergebnisorientiert; interessiert an innovativer Technologie und anpassungsfähig in einem schnelllebigen Geschäftsumfeld; teamorientiert und kooperativ.
- Kann in den unterschiedlichen kulturellen Kontexten, die durch die globale Präsenz von ETG entstehen, effektiv arbeiten.
- Erfahrung mit API-Technologiegeschäften ist von Vorteil.
- Bewerbungen müssen einen Lebenslauf auf Englisch enthalten.
- Eine Visumsponsoring ist nicht verfügbar.
Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Zusammenarbeit mit einem ambitionierten, unterstützenden Team, das Kooperation und gemeinsames Wachstum schätzt.
- Internes Onboarding und interne Schulungen, auch zum Ausbau sozialer Kompetenzen und Führungsfähigkeiten.
- Teilweise Erstattung externer Weiterbildungen und Konferenzteilnahmen.
- Betriebliche Englischschule mit Gruppen- und Einzelunterricht sowie Gesprächsrunden mit Kolleg:innen weltweit.
- Vergünstigte Firmentarife für Hotels und Reisedienstleistungen.
- MyTime Day Off: ein zusätzlicher bezahlter freier Tag.