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Manay CPA Accounting & Tax Services
Manay CPA Accounting & Tax Services
11 – 50 Mitarbeitende
BeratungFinanzenUnternehmen
Manay CPA Accounting & Tax Services ist eine Full-Service-Kanzlei für Buchhaltung und Steuern mit Hauptsitz in Atlanta, Georgia. Sie betreut Kunden in allen 50 US-Bundesstaaten und ist weltweit auf drei Kontinenten vertreten. Das 2001 gegründete Unternehmen unterstützt Start-ups, kleine Unternehmen und größere Konzerne bei Steuerplanung, Unternehmensgründung, Lohnabrechnung, Beratung und Personalwesen. Dabei verbindet die Kanzlei Finanzexpertise mit Unterstützung bei der Einhaltung US-amerikanischer regulatorischer Anforderungen und der Planung der finanziellen Ziele ihrer Kunden.
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Stellen im Unternehmen

Türkischsprachige:r Mitarbeiter:in im Rechnungswesen

Erstellung von Buchführungen, Steuererklärungen, Prüfungsunterlagen und Finanzberichten in einer Full-Service-Wirtschaftsprüfungskanzlei. Unterstützung von US-amerikanischen und internationalen Geschäftskund:innen.

USVereinigte StaatenRemoteVollzeitJuniorMittlere StufeErforderliche Sprache: EnglischErforderliche Sprache: TürkischLeitung Buchhaltung

Beschreibung

  • Neue Kund:innen durch den Onboarding-Prozess führen und ihre Buchhaltungsunterlagen einrichten.
  • Durch zuvorkommenden Service hoher Qualität dazu beitragen, Kund:innen zu gewinnen und zu halten.
  • Die tägliche Buchführung betreuen, einschließlich Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Monatsabschlüssen, Finanzberichten und Analysen.
  • US-amerikanische Einkommensteuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen erstellen und einreichen.
  • Umsatzsteuererklärungen, Abschreibungspläne und Verkaufsjournale erstellen.
  • Lohnbuchhaltungsunterlagen und Lohnsteuererklärungen prüfen und abstimmen.
  • Monatliche Bilanzen abstimmen sowie Bestandsunterlagen, Managementberichte und bedarfsbezogene Berichte für Kund:innen pflegen.
  • Prüfungsunterlagen zum Jahresende erstellen und bei Prüfungen mitwirken.
  • Digitale und papiergebundene Finanzunterlagen korrekt und aktuell halten.
  • Prozesse dokumentieren, gestalten und testen, die sich auf Jahresabschlüsse und die Unternehmensleistung auswirken.
  • Möglichkeiten zur Automatisierung von Systemen und Tabellenkalkulationen ermitteln.
  • Mit der Führungskraft und anderen Mitarbeitenden zusammenarbeiten, um Kundentermine einzuhalten.
  • Bei der Lohnabrechnung, Sonderprojekten und anderen zugewiesenen Aufgaben unterstützen.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in einem verwandten Fach; ein Masterabschluss ist von Vorteil.
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Buchführung und Rechnungswesen.
  • Fundierte praktische Kenntnisse der US-amerikanischen Rechnungslegungsgrundsätze (GAAP).
  • Fließende Türkisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bewerber:innen mit CPA-Lizenz sowie Personen, die eine CPA-Zulassung anstreben, werden bevorzugt.
  • Auch andere Zertifizierungen, etwa EA, türkische CPA oder ACCA, werden berücksichtigt.
  • Erfahrung in einer CPA-Kanzlei oder im Bereich Wirtschaftsprüfung ist ein großer Vorteil.
  • Praktische Erfahrung mit Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen ist erforderlich.
  • Erfahrung mit internationalem Steuerrecht ist ein großer Vorteil.
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Buchhaltungssoftware.
  • Erfahrung mit Buchhaltung und Berichterstattung für gewinnorientierte und gemeinnützige Organisationen.
  • Fähigkeit, präzise und fristgerecht mit minimaler Aufsicht zu arbeiten.
  • Ausgeprägtes Organisationstalent, sorgfältige Arbeitsweise und Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Aufgaben zu bewältigen.
  • Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kolleg:innen, Kund:innen und externen Kontakten.
  • Verpflichtung zu Vertraulichkeit und professioneller Diskretion.
  • Kooperative, teamorientierte Arbeitsweise.
  • Bereitschaft, sich über Branchenentwicklungen und regulatorische Änderungen auf dem Laufenden zu halten.
  • Führungsqualitäten oder Bereitschaft, sich in eine Führungsrolle zu entwickeln.

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges, erfahrungsabhängiges Gehalt sowie leistungsabhängiger Bonus.
  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung.
  • Lebensversicherung.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Internationales Arbeitsumfeld.
  • Fortlaufende Schulungen.
  • Bezahlter Urlaub und Feiertage.
  • Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Flexibilität.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

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