Dow
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Dow ist ein global tätiges Unternehmen für Materialwissenschaften und chemische Produktion. Das Unternehmen entwickelt Produkte für Märkte wie Landwirtschaft, Luft- und Raumfahrt sowie weitere industrielle Anwendungen. Sein Portfolio und seine technische Expertise unterstützen unter anderem die Steigerung der landwirtschaftlichen Produktivität, den Zugang zu sauberem Wasser sowie die Entwicklung und Einsparung sauberer Energie. Mit seinen Aktivitäten für Kunden weltweit bringt Dow chemische Innovationen und Materialkompetenz in die Bewältigung komplexer Herausforderungen verschiedener Branchen ein.

Spezialist/in für Geschäftsprozesse und Data Governance

Unterstützen Sie Dows unternehmensweite Data Governance durch die Pflege von Metadaten, Datenkatalogen, Qualitätskontrollen und Stewardship-Dokumentation. Die Stelle ist vor Ort in Midland, Michigan.

Beschreibung

  • Setzen Sie etablierte Richtlinien, Standards, Prozesse und Kontrollen für Data Governance um.
  • Tragen Sie zu unternehmensweiten Governance-Initiativen bei, indem Sie zugewiesene Aufgaben und Ergebnisse abschließen.
  • Verwenden Sie genehmigte Governance-Methoden, Vorlagen und Praktiken.
  • Erstellen und pflegen Sie fachliche und technische Metadaten, Glossareinträge und Datenkatalogeinträge.
  • Dokumentieren Sie fachliche Definitionen, Datenverantwortung, Stewardship-Zuweisungen und Datenherkunft.
  • Halten Sie Governance-Repositorien, Standards und zugehörige Dokumentation aktuell.
  • Bewerten Sie die Datenqualität und validieren Sie Daten.
  • Verfolgen Sie Qualitätskennzahlen, prüfen Sie Ergebnisse und weisen Sie auf Datenprobleme hin.
  • Unterstützen Sie die Untersuchung von Ursachen und die Behebung von Datenqualitätsproblemen.
  • Testen und validieren Sie verwaltete Datenbestände.
  • Arbeiten Sie mit Data-Governance-Managern und Fachexperten zusammen, um geschäftliches Wissen und Anforderungen zu erfassen.
  • Bereiten Sie Governance-Unterlagen und Empfehlungen zur Prüfung und Genehmigung vor.
  • Erfassen und pflegen Sie Informationen in unternehmensweiten Datenkatalogen und Governance-Plattformen.
  • Unterstützen Sie die Datenklassifizierung, die Ermittlung kritischer Datenelemente und die Abstimmung von Zuständigkeiten.
  • Wirken Sie an der Entwicklung von Governance-Kommunikation und Schulungsmaterialien mit und unterstützen Sie Maßnahmen zur Sensibilisierung.
  • Unterstützen Sie die Standardisierung und Verbesserung von Governance-Praktiken und Arbeitsergebnissen.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss, einschlägige militärische Erfahrung auf oder über dem Niveau E5 der US-Streitkräfte, Petty Officer 2nd Class der kanadischen Streitkräfte oder Sergeant; alternativ können fünf Jahre Berufserfahrung einen Bachelorabschluss ersetzen.
  • Mindestens zwei Jahre einschlägige Erfahrung in Data Governance, Datenmanagement, Analytik oder einem verwandten Bereich.
  • Grundlegendes Verständnis von Governance-Konzepten, Metadaten und Datenqualitätsmanagement.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit fachlichen und technischen Stakeholdern bei Dateninitiativen.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Sorgfalt und Problemlösungskompetenz.
  • Klare Kommunikation und gute Zusammenarbeit im Team.
  • Sie müssen berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten.
  • Visa-Sponsoring oder -Unterstützung ist nicht verfügbar, auch nicht für Verfahren zur Erlangung einer dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung in den USA.
  • Kenntnisse von Datenkatalogen, Datenqualitätsplattformen oder Berichtswerkzeugen sind von Vorteil.
  • Erfahrung mit regulatorischen Datenanforderungen, etwa DSGVO und HIPAA, ist von Vorteil.
  • Erfahrung in agilen oder projektbasierten Arbeitsumgebungen ist von Vorteil.
  • Grundkenntnisse in SQL, Datenmodellierung oder Datenanalyseverfahren sind von Vorteil.
  • Fähigkeit, geschäftliche Datenanforderungen zu erfassen, zu dokumentieren und in Governance-Standards und Arbeitsergebnisse zu überführen.
  • Fähigkeit, Datenqualitätsprobleme zu untersuchen, Ursachen zu ermitteln, Lücken in der Governance zu bewerten und Lösungen zu entwickeln.
  • Fähigkeit, Metadaten, Glossarbegriffe, Datenherkunft, Zuständigkeitsangaben und Governance-Dokumentation zu erfassen, zu organisieren, zu pflegen und zu dokumentieren.
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit fachlichen Stakeholdern, Data Stewards, Fachexperten und technischen Teams.
  • Fähigkeit, Governance-Dokumentation, Verfahren, Metadatendefinitionen, Schulungsmaterialien und Empfehlungen vorzubereiten.
  • Umzugskosten werden nicht übernommen.

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und Bonusmöglichkeit.
  • Angebote zur Unterstützung des körperlichen, psychischen, finanziellen und sozialen Wohlbefindens.
  • Altersvorsorgeprogramm mit vom Unternehmen bereitgestellten Leistungen, Sparmöglichkeiten, Finanzplanung und Bildungsangeboten.
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramme, abhängig von der Verfügbarkeit am jeweiligen Standort.
  • Programm zum Ausgleich von Studienkrediten und zur Altersvorsorge für Beschäftigte in den USA.
  • Kranken- und Lebensversicherungen.
  • Reiseversicherung in bestimmten Ländern oder Regionen.
  • Schulungs- und Mentoringangebote.
  • Berufliche Erfahrungen, Engagement in der Gemeinschaft und Teambuilding-Aktivitäten.
  • Flexible Arbeitsgestaltung je nach Tätigkeit.
  • Wettbewerbsfähiger jährlicher Urlaubsanspruch.
  • Bezahlte Freistellung für neue Eltern, einschließlich Adoptiv- und Pflegeeltern.
  • Bezahlte Freistellung zur Pflege kranker oder verletzter Familienangehöriger.
  • Bezahlte Freistellung für ehrenamtliches Engagement und die Teilnahme an Employee Resource Groups.
  • Wellbeing-Portal.
  • Fitnessangebote am Standort, abhängig von der Verfügbarkeit.
  • Mitarbeiterrabatte für Online-Einkäufe, Kinokarten, Fitnessstudio-Mitgliedschaften und mehr.
  • Je nach Standort kann ein Fahrtkostenzuschuss verfügbar sein.
  • Je nach Standort können Essenszuschüsse oder Gutscheine verfügbar sein.
  • Je nach Standort können Anreize für klimaneutrale Verkehrsmittel verfügbar sein.

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