Strategic Growth Partners
Strategic Growth Partners
51 – 200 Mitarbeitende
GesundheitswesenLogistikRecht
Strategic Growth Partners unterstützt Organisationen dabei, sich im Wettbewerb um öffentliche Aufträge zu behaupten und diese erfolgreich zu verwalten. Das Unternehmen bietet praxisnahe Unterstützung entlang des gesamten GovCon-Lebenszyklus – von Compliance, Geschäftsentwicklung, Angebotserstellung und Preisgestaltung bis hin zu operativen Strukturen sowie Fusionen und Übernahmen. Darüber hinaus berät die Firma zu Tribal-8(a)-Strategien und Partnerschaften, zur Erstellung von Förderanträgen sowie zur Vergabe öffentlicher Aufträge auf Bundes-, Landes- und lokaler Ebene. Mit Schulungen, Compliance-Beschleunigern und individuell abgestimmten Wachstumsplänen greift Strategic Growth Partners auf Führungs- und Managementerfahrung aus dem öffentlichen und privaten Sektor zurück, um Kunden beim Aufbau leistungsfähigerer Vergabepraktiken und bei einer nachhaltigen Expansion zu unterstützen.

Senior Manager Vertragswesen – staatliche Compliance (Remote)

Strategic Growth Partners sucht einen remote tätigen Vertragsmanager zur Betreuung von Verträgen im staatlichen Dienstleistungsbereich, Vertragslebenszyklus-Aktivitäten und der Einhaltung von FAR-, SBA-, HUBZone- und Nachunternehmeranforderungen.

Beschreibung

  • Vertraulichkeitsvereinbarungen, Kooperationsvereinbarungen, Hauptverträge, Nachunternehmerverträge, Angebotsanschreiben von Behörden, Fragebögen für Joint Ventures, MPA- und MP-Anträge sowie Unterlagen für Joint Ventures prüfen und finalisieren
  • Die Compliance bei Hauptverträgen und Nachunternehmerverträgen überwachen
  • Die Einhaltung von FAR-, SBA- und geltenden Berichtspflichten der Behörden sicherstellen
  • Die Einhaltung der HUBZone-Anforderungen überprüfen
  • Berichte zu Beschränkungen der Nachuntervergabe gemäß den SBA-Vorschriften erstellen
  • Berichte zu Dienstleistungsverträgen erstellen und ausarbeiten
  • Überwachungs- und Berichtspflichten gemäß FFATA verwalten
  • Eine Nachunternehmerdatenbank mit aktiven und potenziellen Partnern erstellen und pflegen
  • An Prüfungs- und Genehmigungsprozessen für Nachunternehmer teilnehmen
  • Den gesamten Vertragslebenszyklus unterstützen, einschließlich Vereinbarungen, Änderungen, Berichtfristen und Compliance-Nachweisen

Anforderungen

  • 20 Jahre Berufserfahrung
  • Ergebnisorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Detailgenauigkeit
  • Kenntnisse in der Prüfung, Erstellung, Überwachung und Verwaltung von Verträgen
  • Verständnis vertraglicher, regulatorischer und organisatorischer Compliance-Verpflichtungen
  • Kenntnisse der FAR- und SBA-Anforderungen
  • Kenntnisse der HUBZone-Anforderungen
  • Erfahrung in der Erstellung von Berichten zu Beschränkungen der Nachuntervergabe
  • Erfahrung in der Erstellung und Ausarbeitung von Berichten zu Dienstleistungsverträgen
  • Erfahrung in der Überwachung von FFATA-Berichts- und Überwachungspflichten
  • Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Nachunternehmerdatenbanken
  • Erfahrung in der Bewertung und Genehmigung von Nachunternehmern anhand von Eignung, Compliance und Leistungsfähigkeit
  • Fähigkeit, das Vertragslebenszyklusmanagement zu unterstützen, einschließlich Vereinbarungen, Änderungen, Berichtfristen und Compliance-Dokumentation

Zusatzleistungen

  • Tätigkeit als 1099-Berater
  • Vollständig remote ausgeübte Tätigkeit
  • Kooperatives, innovatives und vielfältiges Arbeitsumfeld
  • Inklusiver Arbeitsplatz, der Authentizität und Zugehörigkeit unterstützt
  • Angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen verfügbar
  • Arbeitgeber mit Chancengleichheit und Affirmative-Action-Grundsätzen

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